（8ページ目）検索条件に当てはまる東京都の求人・転職情報
検索条件に当てはまる東京都の求人
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームサントピアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八王子市/東京都)
- 給与
- 【月給】219,200円〜
- 住所
- 東京都八王子市下恩方町3372
- 最寄り駅
- 高尾(東京)、高尾山口、狭間
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2025/06/03
- 特別養護老人ホーム(特養)
大田翔裕園の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(大田区/東京都)
- 給与
- 【月給】227,890円〜266,900円
- 住所
- 東京都大田区東六郷1-12-12
- 最寄り駅
- 雑色、糀谷、京急蒲田
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【職場環境】
非常にアットホームな環境で、上下の垣根がなく、スタッフ同士の仲が良いです。また、リーダー層も20代、30代のスタッフが中心で明るく元気な職場です。
【施設環境】
当業務負担の軽減に努めています。
具体的には、介護記録の入力時間を短縮するためにiPadを導入しており、ご利用者様との時間をより多く確保できる環境を整えています。
また、介護者の腰痛予防とご利用者様の安全確保を目的に、リフトボードやシートの活用を推進しております。
【教育体制】
専門職としての継続的な成長をサポートする体制を整えています。
入職後は新卒者、中途採用者問わず教育担当者が付き、マンツーマンでOJTを実施。
無資格や未経験から介護職に挑戦される方を応援するために、資格取得支援制度を導入しており、初任者研修や実務者研修の一部を勤務扱いで受講できる仕組みを設けています。
研修日程に合わせた柔軟なシフト調整も行っております。
【施設の取り組み】
地域貢献を目指した独自の取り組みを進めています。
地域交流スペースを活用し、近隣住民の皆様を対象としたさまざまなイベントを毎月開催。
これらの企画や運営には介護職員が中心となり、地域の関連施設やボランティアの皆様のご協力をいただきながら活動を展開しています。
【働き方】
残業時間は月平均5時間と少なく、希望休が取得しやすい体制を整えています。
そのため、職員のプライベートも充実させることが可能です。
昼食は250円で提供しており、食事補助制度がございます。
シーツ交換や洗濯物の取り込みなどは地域のボランティアの方々にご協力いただいており、職員が介護に集中しやすい環境を整えております。
最終更新日 : 2025/06/03
- 特別養護老人ホーム(特養)
介護老人福祉施設小川ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(小平市/東京都)
- 給与
- 【月給】211,740円〜
- 住所
- 東京都小平市小川西町2-35-2
- 最寄り駅
- 小川(東京)、新小平、八坂(東京)
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
①最寄り駅から徒歩6分とアクセス抜群！
②離職率低く、勤続20年を超える職員も在籍！
③退職金共済加入あり！
最終更新日 : 2025/06/03
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】250,830円〜
- 住所
- 東京都町田市
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2025年06月03日 に情報更新された(町田市/東京都)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/06/03
- 特別養護老人ホーム(特養)
上石神井特別養護老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】208,000円〜300,400円
- 住所
- 東京都練馬区上石神井2-17-23
- 最寄り駅
- 上石神井、上井草、井荻
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
練馬区社会福祉事業団は、職員が長く勤められるように様々な取り組みを行い、ワークライフバランス・福利厚生に力を入れ、働きやすい環境づくりに力を入れています。
また、資格取得制度や研修体制も充実しており、職員の自己成長を全力でバックアップします。
【身体的負担軽減への取り組み】
身体的な負担の少ない介護方法や介護技術の導入、介護ロボットやリフトなどの介護機器、安全で負担軽減にも役立つ福祉用具の活用などを図っています。
【精神的な負担軽減への取り組み】
精神的な負担についても、メンタルヘルスやハラスメント防止への取り組みなど、心身ともに健康で、働きやすい職場づくりに取り組んでいます。また、障がいのある方も働きやすいよう職場環境を整えています。
【風通しの良い組織づくり】
職場や組織の課題などについて、役員や上司と意見交換を行う機会を設けるなど、風通しの良い組織づくりを行っています。
【残業を減らすための取り組み】
タブレット端末を活用した記録システムの導入などにより、サービスの質向上と業務の効率化、事務負担の軽減を図り、残業をしないよう取り組んでいます。
【休日日数の保証】
令和元年度には、126日の休日がありました。この日数は一般的な企業の平均休日数を上回っています。そのほか夏季厚生休暇などもあり、働くことと生活のバランスがとれるように取り組んでいます。
【豊富な研修メニュー、参加しやすい体制】
新任職員から、中堅職員、管理職向けまで、豊富な研修メニューを用意しています。
また、研修に参加しやすいよう勤務を調整するなど、職場のバックアップ体制も整えています。
【資格取得支援制度】
研修専管部署が契約している通信教育講座の受講料の半額を助成する仕組みです。
働きながら資格が取得できるよう応援します。
【手厚い教育体制】
特別養護老人ホームでは、先輩職員（プリセプター）が、約1年間、マンツーマンで指導にあたります。不安なことや疑問など、その都度確認しながら、段階を追って技術を身につけることができます。
最終更新日 : 2025/06/03
- 特別養護老人ホーム(特養)
やすらぎの里大泉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】212,056円〜307,820円
- 住所
- 東京都練馬区大泉学園町7-12-32
- 最寄り駅
- 和光市、大泉学園、朝霞
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・ 研修制度に力を入れており、新入職員研修（開設前研修）、 経験の浅い方や未経験の方も安心して指導を受けられるOJTシステム、 階層別研修（初級、中堅、リーダー層、管理職）、課題別研修（ケア各種項目、接遇、倫理等）、 外部研修への参加などがございます。
・法人内で様々な事業を行っており、特別養護老人ホームの介護士から地域包括支援センターの相談員になるなど、高齢者福祉における様々な経験を積むことができます。
・法人内での社員定着率は86％と定着率も高く、働きやすい環境の職場です。
・年間休日120日とワークライフバランスがしっかりとれます。自分のペースで余裕をもって働くことができます。
・資格取得支援制度があるため、働きながらスキルアップが叶います。
・iPadを利用した最新電子介護記録システムを導入しております。 記録をクラウド上に保存できるので、過去の記録も確認しやすく、移動時間や空き時間を有効に活用することもできるので、介護職員の負担も軽減されます。
最終更新日 : 2025/06/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 三井陽光苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(江東区/東京都)
- 給与
- 【月給】238,047円〜
- 住所
- 東京都江東区新砂3-3-37
- 最寄り駅
- 南砂町、東陽町、潮見
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【運営基盤がしっかりしており安心です】
三井記念病院の系列の特別養護老人ホームです。経営面は安定しており、福利厚生が充実しています。
【こんな施設です】
東京都の構想による「高齢者福祉・医療の複合施設」の一画を占め、高齢者介護の先駆的モデル施設となるべく設立されました。150床のユニット型施設で、「ご利用者に寄り添う介護」を大切に個別ケアに注力しています。（1ユニット12～13名）
【働きやすい環境が整っています】
・年間休日は120日となっており、周辺施設よりも高水準です。プライベートとの両立の図りやすさがあります。
・職員の頑張りはしっかりとお給与に還元くださり、賞与は昨年度実績4.6ヵ月となっています。
・独身寮を完備しています。月々35,000円で寮に住むことが出来ます。
・風通しの良い施設で職員の方も仲が良く離職率が低いです。
・経験が浅くこれからスキルアップしたという方にも丁寧に指導をしてくださいます。
【医療連携の体制が万全です】
・病院が母体で、連携がしっかりと取れているため、医療体制は万全です。利用者様の様態が急変した際も対応経路の確保が迅速に可能です。
・看護師24時間常駐の為、夜勤時何かあった際も看護師が対応をしてくれますので安心して夜勤を行うことが出来ます。
最終更新日 : 2025/06/02
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(品川区/東京都)
- 給与
- 【月給】226,352円〜352,672円
- 住所
- 東京都品川区
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2025年05月30日 に情報更新された(品川区/東京都)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/05/30
- 特別養護老人ホーム(特養)
中野区かみさぎ特別養護老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(中野区/東京都)
- 給与
- 【月給】213,000円〜283,000円
- 住所
- 東京都中野区上鷺宮3-17-4
- 最寄り駅
- 富士見台、中村橋、下井草
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【充実の新任職員研修】
入職時は新入職のオリエンテーションを実施、法人研修室主催の新任職員研修の受講を必須として、法人職員としての基礎を確認します。
介護現場では、先輩職員がマンツーマンで指導を行う「プリセプター研修」を導入。困ったことや確認したいことがあったらすぐに相談できる環境を整えています。
【長期人材育成計画でスキルアップを応援】
当法人では職員が持つ資質を活かすことだけではなく、常に新しいことにチャレンジし続けることができるような人事制度やプログラムを用意しています。正規・有期契約職員を問わず介護福祉士やケアマネジャー、社会福祉士の資格取得の費用などを助成。成長を目指す職員を応援しています。
【充実のキャリアパスで幅広く活躍可能】
経験を積んだうえで、さらに他職種で他の事業にチャレンジする道もあり、様々な道を選択することが可能です。自身の目指したい未来・目標に向けて活躍することができますよ。
最終更新日 : 2025/05/29
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム くにたち苑の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(国立市/東京都)
- 給与
- 【月給】246,000円〜
- 住所
- 東京都国立市泉3-1-6
- 最寄り駅
- 矢川、万願寺、西国立
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【どんな法人】
平成元年6月に設立。70床+ショートステイ10床の従来型特別養護老人ホームです。
経営理念は「もうひとつの家」として地域に信頼される施設づくりを続けていきます。
地域との交流を進め、ご利用者の地域とのつながりを深めながら、安心して暮らせる毎日をお手伝いしています。
満足度の高いサービスをお届けできるよう、働きやすい職場づくりにも力を注いでいます。
【おすすめポイント】
・手厚い介護配置、インカムやタブレットといったICT機器の積極活用、 研修の実施、資格取得支援制度など、職員が安心して活躍できる環境を整えています。
・資格取得支援制度があり、介護福祉士受験料の補助、実務者研修の受講料の負担等がございます。スキルアップしたい方には最適な環境です。
・人事制度が整っています。明確な評価制度のもと、昇給と昇進があり頑張った分だけ反映されます。
・年間休日120日。お休みの希望も相談しやすく、プライベートの時間も大切にできます。
【通勤楽々】
・マイカー通勤可能です。無料駐車場も完備されていて、通勤に便利です。
最終更新日 : 2025/05/28
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 練馬キングス・ガーデンの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】223,650円〜
- 住所
- 東京都練馬区早宮2-10-22
- 最寄り駅
- 平和台(東京)、練馬春日町、氷川台
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・入居の時にご利用者の夢や希望を伺い（宿泊旅行やスイーツ、コンサート等）それを叶えるために職員全員でケアに取り組みます。
・「個別ケア」のご利用者様は1フロア25名で生活されています。その人らしい生活、今までの日常生活を継続できるよう全介助の方もサポートします。1人ひとりと向き合う時間をしっかりと確保し、ゆったりとしたペースでご利用者に合わせた生活全般をサポートしています。ご利用者と笑い合い、家族のように過ごすひと時もあります。
・研修体制も充実しています。介護の仕事未経験の方も、充実のサポートがございます。職員の人数も東京都の基準の1.5倍以上います。
・地域にオープンな施設です。ボランティアの方も多く参加し、ご利用者様の生活を支えています。
最終更新日 : 2025/05/28
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム藤寿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八王子市/東京都)
- 給与
- 【月給】205,400円〜250,100円
- 住所
- 東京都八王子市明神町4-18-12
- 最寄り駅
- 京王八王子、八王子、京王片倉
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 常勤
- 社会保険完備
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
特別養護老人ホーム藤寿苑は、京王線「京王八王子」駅より徒歩約3分、JR中央線「八王子」駅より徒歩約8分とアクセスに優れた場所に立地。日常生活をする上で、常時介護が必要な方が入居している施設です。
お花見や敬老会、クリスマス会など、さまざまな年間行事を開催し、入居者さまが楽しく暮らせる環境を整えています。
同施設の介護職員は、4交替制のシフト勤務です。休日においては、4週8休制を採用しており、月に1日ほど特別休暇が取得できます。
昇給や賞与の実績もあるので、モチベーション維持にも繋がります。
最終更新日 : 2025/05/27
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームフラワープラムの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西多摩郡瑞穂町/東京都)
- 給与
- 【月給】251,050円〜271,700円
- 住所
- 東京都西多摩郡瑞穂町長岡長谷部83-1
- 最寄り駅
- 箱根ケ崎、金子、小作
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・平成11年から瑞穂町の地域に根付いた福祉事業を展開しております。
QOL（クオリティ・オブ・ライフ＝生活の質）の向上に特化したケアを実践。
看取り介護に至るまで、利用者様が少しでも快適に過ごせるように体の機能回復に力を入れております。
特養では「おむつゼロ運動」を実践し、同施設内に「認知症デイ」「リハビリ特化型デイ」「自立支援型デイ」「認知症カフェ」をオープンしています。
「特養＝看取り」ということではなく、最後までご自身の生活を満喫してほしいという思いで地域に貢献しております。
・OJTは求職者と相談しながら、期間延長も相談に乗ります。
夜勤に入りたい方は最短1ヵ月から可能。平均は入社後2か月程度です。
ただし、自信がない方や未経験の方は夜勤に関しては2か月以上のOJTも都度相談に乗ります。
夜勤のOJTは最初は、通常1フロア2名の方がケアに入るのに対し、OJT中は3-4名で対応致します。
・介護士の負担を減らすため、介護ソフトを一新予定。
眠りスキャンや見守りセンサーなどを導入する予定です。
その他、AIを使い介護とITの連携でより介護士の負担を減らしながら高いケアを実現致します。
・資格手当充実
「初任者研修」「実務者研修」「介護福祉士」は基本給と調整手当に反映致します。
その他にキャリアアップ支援手当として、下記の資格に関しても手当を支給致します。
また資格取得支援として、各種資格の合格祝金30,000円支給。図書購入費支援年間5,000円まで支給致します。
・休憩時間豊富
通常、60分休憩、90分休憩の勤務時間でも休憩は15-25分程多く取得してもらい、介護士の負担を軽減しています。
最終更新日 : 2025/05/27
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム合掌苑 桂寮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】224,000円〜287,490円
- 住所
- 東京都町田市金森東3-18-16
- 最寄り駅
- 成瀬、つくし野、すずかけ台
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・町田市で60年以上運営している、歴史ある社会福祉法人です。現在近隣に34の施設がございます。
・残業が少なく、離職率は10％以下という法人です。（介護業界平均が17％程度）長く安定的に働く環境が整っております。
・2017年日本でいちばん大切にした会社大賞も受賞されている、職員を大事にする法人です。
・夜勤なしで働ける正社員の求人です。そのためお子様がいらっしゃる女性の方でも働きやすい環境です。
最終更新日 : 2025/05/27
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 新橋さくらの園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- 【月給】213,500円〜278,974円
- 住所
- 東京都港区新橋6-19-2
- 最寄り駅
- 御成門、大門(東京)、汐留
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・大手法人で安定して働けます。
新潟県長岡市を本拠地とする「崇徳厚生事業団」に所属する法人の一つです。
「自分や家族、友人が利用したいと思うサービスの提供」を基本理念に、新潟県内・首都圏で高齢・障害福祉・医療サービスを展開し2,000名以上の職員さんが活躍しています。
・キャリアプランが充実しています。
個々人の希望と適性に応じた職務制度（一般職・専門職・管理職コースを選択可能）で、やりがいづくりを応援します。それぞれのキャリアに合わせた研修も随時実施し、
職務に応じた知識・技術の向上を目指します。毎月施設で行うミーティングの他出来る限り希望に応じて外部研修の参加も認めています。
また職員一人ひとりの能力や希望、適性に応じたキャリアプランとして、職務制度を導入しています。そして、それらを実現するために各種人材教育にも力を注ぎ、充実した自己実現とサービスの向上を両立しています。
・ワークライフバランスを重視した職場環境です。
年間休日は120日以上と、しっかり働きしっかり休めるメリハリのある職場生活を推進しています。
有給休暇も取りやすい環境です。
最終更新日 : 2025/05/26
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ひかり苑の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(東村山市/東京都)
- 給与
- 【時給】1,200円〜2,180円
- 住所
- 東京都東村山市富士見町2-7-40
- 最寄り駅
- 小川(東京)、八坂(東京)、新小平
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 非常勤
- 学歴不問
- 定年60歳以上
求人のおすすめポイント
・高齢者施設や福祉施設、病院など複数の医療介護福祉施設を運営する母体が大きい法人です。
・入社後の研修や階層別研修、タイムリーな課題別研修など、豊富な研修制度をご用意しております。
・利用者様の生活の質向上を目指し「利用者本位」の視点に立った寄り添った介護を大切に、職員間でのコミュニケーションを大事にしていますので、今よりもさらに良い介護を目指したい方におすすめです。
最終更新日 : 2025/05/26
- 特別養護老人ホーム(特養)
深沢共愛ホームズの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】235,500円〜392,300円
- 住所
- 東京都世田谷区深沢一丁目32番21
- 最寄り駅
- 都立大学、自由が丘(東京)、駒沢大学
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・世田谷区で40年以上運営している安定法人です。
・年間休日123日とお休みが多いです。
・昇給は55歳まであります。
・研修体制が充実しています。「新人研修」「新人研修2」「現任研修」「中堅研修」と4段階あり、外部研修、委員会もあります。
・資格取得支援制度があります。「社会福祉士」「介護福祉士」「ケアマネジャー」「精神保健福祉士」「管理栄養士」まで取得している職員は多数います。
・「育児休暇」「子の看護休暇（1年に5日取得可）」「育児時短制度」があります。
・「就労支度金貸付制度」があります。
老後を幸せにする会では、遠方からの採用者（遠距離により自宅からの通勤が困難な方）のために、300,000円の貸付制度を設けています。
・離職率10%以下と長期就業している職員が多いです。
・法人で11の施設、それ以外に訪問介護事業所、居宅介護支援事業所、地域包括センターも運営しています。
最終更新日 : 2025/05/26
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 三鷹げんきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三鷹市/東京都)
- 給与
- 【月給】270,000円〜414,000円
- 住所
- 東京都三鷹市大沢4-10‐5
- 最寄り駅
- 調布飛行場、西調布、飛田給
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【どんな施設】
・2020年3月、東京都三鷹市大沢にオープンした定員132名の施設です。
・定員：ユニット型特別養護老人ホーム 132床／短期入所生活介護 12床
【おすすめポイント】
・現在では施設数も増え、高齢者福祉だけでなく保育園といった児童福祉にも取り組んでいる法人です。
・定年62歳なので長く正社員としてご活躍できる環境です。
・ユニット型なので少人数のケアをしたい方にお勧めです。
・年間休日110日とお休みが多く、無理なく働けます。
・独身寮住宅補助制度などもあり、転居して入職したい方に引っ越し助成制度が整っています。
・三鷹げんきグローバル保育園の利用可能です。
【通勤楽々】
・京王線調布からバスで10分くらいとなります。
最終更新日 : 2025/05/26
- 特別養護老人ホーム(特養)
小岩ホームの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(江戸川区/東京都)
- 給与
- 【月給】236,280円〜312,600円
- 住所
- 東京都江戸川区南小岩5-11-10
- 最寄り駅
- 小岩、京成小岩、江戸川
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・定員50名の小規模な従来型特別養護老人ホームです。
・頑張りを給与でしっかりと還元してくれモチベーションに繋がります。賞与は過去実績4.7ヶ月分です。
・チームワークを大切にスタッフが楽しく仕事に取り組めるよう心がけている事業所です。人事考課制度が有り、半期毎に目標やその結果、希望等の聞き取りを行い、昇給や昇格の見直しを行っています。
・季節ごとのレクリエーションが活発です。壁面制作等で施設内も明るい雰囲気となっています。
最終更新日 : 2025/05/26
- 特別養護老人ホーム(特養)
マザアス新宿特別養護老人ホームの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(新宿区/東京都)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 東京都新宿区新宿7-3-31
- 最寄り駅
- 若松河田、東新宿、西早稲田
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
求人のおすすめポイント
・「マザアス新宿」は特別養護老人ホームでも定員29名という小規模施設です。そのため、大人数を少ないスタッフで介護するスタイルではありません。現在は、スタッフ1人あたり2‐3名を担当しております。小規模だからこその働きやすさがあります。
・心置きなくご利用者様と心を通わせられるよう、給与面や勤務体制など、スタッフが無理なく安心して働ける環境を整備しています。
希望休を月2日出せたり、頑張りを様々な手当で還元したり、気持ちにゆとりを持ち、ご利用者様と温かな関係を育んでいけるよう注力しています。
・マザアス新宿の教育体制である「プリセプター制度」は、専任の先輩が1年間マンツーマンで
あなたの成長をサポートするというものです。実務を通して、「ここがよかった」「こんな点に気を付けるともっと喜んでもらえるよ」など、あなたの立場やご利用者様の目線に立ったアドバイスを受けられます。
また、定期的に面談も行いますので、キャリアプランの相談も可能です。成長を見守ってくれる先輩のもと、じっくり学んでいくことができます。
・資格取得支援制度あります。介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得する際の受験費用や、
研修・勉強会に参加する際の費用など、資格取得に関する費用を補助します。実務を通して経験を磨くと同時に資格取得を目指すことができます。
最終更新日 : 2025/05/23
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