【交通費支給】神奈川県川崎市高津区の介護求人・転職情報
【交通費支給】神奈川県川崎市高津区の求人
- 訪問介護・定期巡回
ななきケアの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】250,000円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区北見方3-10-17 シティハイムチヨダ102
- 最寄り駅
- 武蔵新城、二子新地、高津(神奈川)
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・2006年川崎市高津区に設立された法人様です。訪問介護看護や看護小規模多機能施設などを展開されており、代表の方も地元の方のため、地域の福祉に貢献されたい方にとてもおすすめの法人様です。
・こちらの訪問介護施設は近隣のご利用者様のご自宅に伺い、身体ケアや生活のケアなどを行って頂きます。
・訪問サービス未経験の方でもご相談大丈夫です。丁寧に教えてくれるためご相談ください。
【人柄重視の法人様です】
・資格や経験が浅くても、地域の方にしっかりと「貢献したい」「笑顔になってもらいたい」というお気持ちがあれば大丈夫です。
【オンオフがつけられる環境です】
・5日以上の連続休暇の取得が可能ですので、プライベートのご予定も相談しやすいです。
・残業もほとんどなくご勤務が可能ですので、ご家庭と両立されたい方にもおすすめです。
最終更新日 : 2025/05/13
- 訪問介護・定期巡回
エリーズケアサポートの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】220,000円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区溝口2-26-6 プロプリエテール三田103
- 最寄り駅
- 溝の口、武蔵溝ノ口、高津(神奈川)
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・夜勤なし/良アクセス。神奈川県川崎市高津区にある、訪問介護です。
川崎市高津区溝口にある訪問介護事業所です。同施設には居宅介護支援事業所が併設しています。
日・祝休み可/未経験可/定年65歳以上
・ブランクがある方も入職後のフォロー体制がある為、安心して働くことができます。
最終更新日 : 2025/05/13
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 たかつの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】221,980円〜288,200円
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区子母口498-2
- 最寄り駅
- 武蔵中原、武蔵新城、元住吉
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・神奈川県内を中心に病院・クリニック・各種介護施設など、14施設を運営する医療法人様が運営母体です。
・法人内で連携が可能なため、ご利用者様の緊急時のケアもスムーズです。
【教育体制あり。離職率が低いです】
・万全のサポート体制を整えていますので、未経験の方も業務が始めることができます。
・無資格の方を積極的に受け入れており、先輩職員の手厚いサポートを受けながら働くことができます。
【長く安定的に働ける環境です】
・再雇用制度を取り入れており、長期で福祉・介護業界で活躍したい方を応援します。
・これまで経験やスキルを長く正社員として発揮できるよう定年65歳までと定めています。
最終更新日 : 2025/05/13
- 有料老人ホーム
クラーチ溝の口の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】290,000円〜310,500円
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区下作延5-29-1
- 最寄り駅
- 津田山、久地、溝の口
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・首都圏を中心に富裕層向けの高齢者施設を展開している法人が運営しております。
・施設内には「露天風呂付き大浴場」「ビリヤード場」などのスペースも備え付けています。
・比較的利用者様の自立度が高いですが、認知症ケア・お看取りにも力を入れており、医療機関との連携もスムーズです。
【通勤しやすいです】
・駅から徒歩4分の好立地で通勤も楽々です。
【福利厚生充実/定年65歳】
・年間休日は120日です。
・また定年も65歳までと、長く安定的に勤務できる環境が整っています。
【入居者様と家族のような関係でケアができます】
・施設内は個室マンションになっているため、健常者の方からケアが必要な方まで様々な方が入居されています。
・それぞれの入居者様によって介護度やケアの希望もちがうため、1人1人と対話しながらケアしたい方におすすめです。
【研修体制・キャリアステップ先が豊富】
・毎年新卒者をたくさん受け入れることもあり、研修体制がしっかりしています。
・向上心のある方は、リーダー、マネージャーなどのキャリアアップが可能です。
（実際にパートで入職したスタッフがマネージャーまで昇進しています。）
最終更新日 : 2025/05/13
- 病院・クリニック・診療所
総合高津中央病院の看護助手、介護事務・医療事務(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】194,500円〜213,500円
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区溝口1-16-7
- 最寄り駅
- 溝の口、武蔵溝ノ口、高津(神奈川)
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな病院です】
・1956年開院、定員260床の急性期の病院です。その他にも心臓血管センター（循環器内科）を始め、内科、外科/整形外科、産婦人科、小児科で24時間の救急体制をとっていらっしゃいます。
・産科で出産～高齢者まで3世代で患者様としてご利用される方もいらっしゃるような地域密着型の病院です。
・関連施設では施設や訪問看護も行っており異動も可能なため、地域の医療に貢献し続けたい方にはおすすめです。
【通勤楽々です◎】
・都内隣接エリアで、JR武蔵溝ノ口、東急線のターミナル駅の溝の口駅から徒歩5分と通勤しやすい好立地です。。
溝の口駅周辺は買い物環境も充実しており、沿線勤務の方には大変便利な立地です。
【研修豊富です◎】
・クリニカルラダーシステムを導入し、中途の方もエントリーして成長に合わせて目標を立てて育成します。
・院内外の研修は充実しており、成長に不安がある方も積極的に参加していただくことで学べる機会が多い環境です。
【未経験の方も安心です◎】
・介護・福祉業界初めての方でも大丈夫です！
これまで弊社からも未経験の方もたくさん入社されていらっしゃいますよ。
最終更新日 : 2025/05/13
- 訪問入浴介護
パナソニックエイジフリーケアセンター川崎ちとせの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】246,920円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区千年768番地
- 最寄り駅
- 武蔵新城、武蔵中原、梶が谷
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2025/05/12
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ武蔵新城の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】260,000円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区新作6-9-7 バロン・キャッスル203
- 最寄り駅
- 武蔵新城、武蔵中原、武蔵溝ノ口
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2025/05/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム高津山桜の森の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】237,000円〜350,000円
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区久末1510-10
- 最寄り駅
- 高田(神奈川)、日吉本町、東山田
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
神奈川県内で訪問やデイサービス、入所施設など160個以上の事業所を展開する「社会福祉法人秀峰会」が2019年にオープンした特特別養護老人ホームです。
2階には従来型60床、3階・4階はユニット型50床、ショートステイ11床となる施設です。
犬が施設内には2匹おり、ドッグセラピーなどにも力を入れいます。
【生き生きと働ける環境を整備！】
・「就業管理システム」を導入しており、徹底した時間管理と就労環境への配慮を行っています。ワーク・ライフバランスの向上と働き易い環境への取り組みを行っています。
・職員の負担が軽減がされるハード面や体制が整っています。
各階に機械浴を設置し動線を短くしたり、「眠りSCAN」を導入、また調理員が常駐し、きざみ食の仕分けも行われています。
・保育料補助を設け、子育て中の方を支援しています。また、奨学金を抱える若者にも支援金を支給し生活をサポートしています。
【幅広いケアを学ぶことができる】
法人ではさまざまな介護事業を扱っているため、将来的に転勤・異動によって他サービスの業務にチャレンジすることも可能です。
【多数の紹介実績】
常勤介護福祉士の年収は400万円以上、非常勤でも時給1,300円以上の紹介実績が多数あります。一律の昇給もあり高給与を狙うことができます。
最終更新日 : 2025/05/12
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 たかつの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】204,980円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区子母口498-2
- 最寄り駅
- 武蔵中原、武蔵新城、元住吉
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・複数施設を運営している医療法人のため母体が安定しています。
最終更新日 : 2025/05/12
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ溝の口の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】260,000円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区下作延2-3-25 コスモス溝の口101
- 最寄り駅
- 溝の口、武蔵溝ノ口、梶が谷
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2025/05/12
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】290,000円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
2025年05月12日 に情報更新された(川崎市高津区/神奈川県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/05/12
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ溝の口のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】290,000円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区下作延2-3-25 コスモス溝の口101
- 最寄り駅
- 溝の口、武蔵溝ノ口、梶が谷
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2025/05/12
- 有料老人ホーム
イリーゼ溝の口の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】243,000円〜321,000円
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区溝の口6-15-4
- 最寄り駅
- 高津(神奈川)、二子新地、溝の口
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・大手法人イリーゼについて
東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。
今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。
・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心
久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。
他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。
23種類の研修制度でよりよい介護ができる人材を育成
初任者研修は有料の講座を自己負担ナシで受講可能(※規定あり)
働きながら介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能
・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています
1、キャリアアップについて
現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。
様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。
2、福利厚生が充実
年間休日は107日、その他休暇制度もあります。
定年65歳と長くご勤務されたい方にオススメです。
リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能
社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
最終更新日 : 2025/05/12
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ川崎梶ヶ谷の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区向ケ丘157-1
- 最寄り駅
- 宮崎台、津田山、梶が谷
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/05/12
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ川崎梶ヶ谷のサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】231,250円〜282,250円
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区向ケ丘157-1
- 最寄り駅
- 宮崎台、津田山、梶が谷
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/05/12
- 病院・クリニック・診療所
田園二子クリニックの看護助手(正社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,000円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区溝口2-16-5 アイピー溝の口ビル2F
- 最寄り駅
- 溝の口、武蔵溝ノ口、高津(神奈川)
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2025/05/10
- 訪問介護・定期巡回
エリーズケアサポートのサービス提供責任者(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,000円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区溝口2-26-6 プロプリエテール三田103
- 最寄り駅
- 溝の口、武蔵溝ノ口、高津(神奈川)
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
求人のおすすめポイント
・ブランクがある方も入職後のフォロー体制がある為、安心して働くことができます。
最終更新日 : 2025/05/09
- 有料老人ホーム
フローレンスケア溝の口の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】257,100円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区下作延3‐6‐2
- 最寄り駅
- 梶が谷、武蔵溝ノ口、溝の口
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
・横浜市に本社をもつ工藤建設が運営母体です。フローレンスケアのブランド名で神奈川・東京に17施設運営していらっしゃいます。
・こちらは2階建て定員80名の5階建て、24時間看護師の方が常駐している有料老人ホーム様です。
・介護福祉士を所有した職員の方も多く、看護師との方との連携もあるため医療ケアを学びながら働きたい方には大変おすすめです。
・フローレンスケア溝の口は、ユニバーサルデザインとして当社で設計・施工されています。
・1階には充実した内容の機能訓練室、屋上には庭園があり、ご入居者と一緒に四季の移りかわりを感じる事が出来ます。
【長く働ける法人様です！】
・定年は65歳、また3年以上のご勤務で退職金付与など職員の方が長く安定的にご就業できる環境となっていらっしゃいます。
最終更新日 : 2025/05/09
- 訪問介護・定期巡回
ソラスト溝の口のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】251,000円〜
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区下作延7-4-1 アメニティシャテロ102
- 最寄り駅
- 津田山、溝の口、武蔵溝ノ口
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
全国に700拠点以上を運営する大手介護事業法人「ソラスト」グループの施設です。
今後も拡大路線でさらに運営地盤は強固になり、様々な手当・福利厚生を安定して得られます。
東証プライム上場企業の為、会社の将来性に不安を感じている方には特にオススメです。
【働きやすい制度が充実】
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦（夫）～中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。年間休日も120日以上と多く、1年間の約1/3は休みとなります！
【年齢・経験に関係なく成長できる環境】
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムeラーニングシステム「ソラスクール」を自社で開発・導入しているため、自宅や職場のパソコンでいつでもどこでも学ぶ環境を整えています。
最終更新日 : 2025/05/09
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護事業所 梨の花の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(川崎市高津区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】251,500円〜269,500円
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区北見方1-2-19
- 最寄り駅
- 高津(神奈川)、二子新地、武蔵新城
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/05/07
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる