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検索条件に当てはまる求人
訪問介護・定期巡回
ツクイ・サンフォレスト横浜センター北の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市都筑区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】225,250円-309,250円
※特定事業所加算含む
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区中川中央1-39-44
- アクセス
- 【電車】 横浜市営地下鉄線「センター北」駅より徒歩約4分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム練馬いやし園の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 介護職(介護福祉士以外)
【月給】251,000円-
[内訳]
・基本給:180,000円-220,000円
・処遇改善手当:36,000円
・地域手当:15,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回にて計上)
介護福祉士
【月給】261,000円-
[内訳]
・基本給:180,000円-220,000円
・処遇改善手当:36,000円
・地域手当:15,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回にて計上)
・資格手当:10,000円
- 住所
- 東京都練馬区早宮3-13-35
- アクセス
- 東京メトロ有楽町線・副都心線「平和台駅」より 徒歩15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
★2022年2月開設、55床の練馬区内で1番新しいユニット型特別養護老人ホームです。
★資格取得支援制度があるため、入職後法人負担で資格取得することが可能です。
実際に、無資格未経験で入職し活躍している先輩職員も多く在籍しています!
★休憩室にマッサージチェアがあるなど、細かなところにも気を配っていただいております。
★食事は朝起きてきた順に提供するなど、利用者様の状況に応じて対応しているため流れ作業等にはならず利用者それぞれに沿ったケアが可能です。
★研修制度も充実しており、スキルアップしたい方にはおすすめの環境です。全体会議やケース会議、リスク管理などの研修や、外部研修にも積極的に参加することができます。幅広く知識を向上させる事ができる点も魅力的です。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設あさひの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】202,285円-259,740円
[内訳]
・基本給:126,510円-199,400円
・調整手当:15,500円
・病棟手当:10,000円
・夜勤手当:30,000円(月4回程度 7,500円/回)
・皆勤手当:6,325円-(基本給の5%)
・処遇改善手当:15,000円-30,000円程度
・資格手当
初任者研修:無し
実務者研修:無し
介護福祉士:30,000円
【その他手当】
・早番手当:1,500円/回
・遅番手当:1,5
- 住所
- 東京都足立区保木間4-41-12
- アクセス
- 【バス】 東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅下車 東武バス 花畑団地行き 林松寺下車より徒歩2分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・1日7.5時間勤務でプライベート充実。健康でいきいきと、長く働ける環境です。残業も少ないです。
・介護スタッフが入居者様への対応に専念できる環境です。入浴介助などを行うパート職員を多めに採用し、スタッフ同士が協力しながら効率よく仕事をすすめています。
・「介護キャリア段位を取得した介護職員」が在籍しています
最終更新日 : 2024/09/17
サービス付き高齢者向け住宅
楽リハライフ広島己斐の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(広島市西区/広島県)
- 給与
- 【月給】187,100円-237,100円
[内訳]
基本給:130,000円
資格手当:10,000円
処遇改善手当:38,000円
特別手当:0円-50,000円
ベースアップ手当:9,100円
【その他手当】
夜勤手当:28,000円(7,000円/回×月4回想定)
【優遇措置】
特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定
【昇給】年1回
- 住所
- 広島県広島市西区己斐上4-4-12
- アクセス
- 【バス】八丁堀行き無線台下停留所下車、徒歩3分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・母体が【グリーンライフ株式会社】と全国に事業所様を展開する大手法人様です。
・多種多様な役職が用意されていますので、将来キャリアアップも目指せます。
・ご入居者様の個性を尊重し、一人ひとりに合わせた「オーダーメイドケア」を実践している事業所様です。
・経験や資格よりも人柄重視の採用ですので、個人差はあると思いますが働いてからも自分の素を大切に仕事が出来ます。
・有給消化に力を入れている事業所様です。 プライベートも大切にしながらお勤めして頂けます。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム むらさき野苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(常滑市/愛知県)
- 給与
- 【月給】211,350円-265,640円
[内訳]
・基本給:160,400円-187,600円
・特殊業務手当:10,000円-15,000円
・処遇改善手当:3,000円-8,000円
・特定処遇改善手当:5,000円-14,000円
・夜勤手当:5,390円-5,840円/回(月5回-6回)
・支援加算手当:6,000円
【その他手当】
・住宅手当:上限26,800円/月
(例)家賃5万円の場合:24,500円/月支給、持家の場合:8,000円/月支給
・扶養手当:配偶者、
- 住所
- 愛知県常滑市長峰一ノ切17
- アクセス
- 【車】 名鉄空港常滑駅より 車で約11分 【バス】 知多バス・知多半田行き東長嶺下車 徒歩約2分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・託児所・寮あり等、福利厚生が充実した環境です。
・介護福祉士への資格支援制度あります。
施設内での実務が研修となるため費用無料。勉強時間も短縮できます。
・職員全体で施設を盛り上げようという雰囲気が強く一体感を持ってお仕事をされています。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設フローラルヴィラ桃山台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】194,300円-303,900円
[内訳]
基本給:136,800円-193,300円
夜勤手当:25,500円-42,600円(5,100円-7,100円/回 ※月5-6回程度)
調整手当:0円-20,000円
接遇手当:8,000円
処遇改善手当:20,000円
資格手当:0円-16,000円 (実務者研修:5,000円 介護福祉士:16,000円)
勤勉手当:4,000円
【その他手当】
事業所加算:1,000円(夜勤1回につき)
【昇給】
年1回 ※2年目
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区桃山台5-1117-1
- アクセス
- ・名谷駅から車で15分 ・JR山陽本線垂水駅下車山陽バス~桃山台3丁目下車徒歩7分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・有給平均取得日数10.2日/年と有給取得率が高いです。年1回の1週間連続休暇の制度もあるので、しっかり休んでしっかり働きたい方にもおすすめです。
・介護経験がなくても大丈夫です。人柄採用を行っています。
・研修制度充実していて学べる環境があります。
・人間関係は良好です。働きやすいです。チームケアを意識した取り組みを行っております。
・法人内で他の施設とも様々な行事を通して交流がございます。
・育休、産休の理解があります。取得され復帰される方も多いです。
・福利厚生充実しています。長期的にお勤め頂ける環境です。職員旅行やリゾートホテル提携もあります。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームかおりの丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(淡路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】222,000円-252,000円
※お持ちの資格や経験年数により変動
※夜勤手当別途支給
[内訳]
・基本給 130,000円-144,000円
・職能手当 55,000円-61,000円
・介護処遇改善手当 20,000円-20,000円
・特定処遇改善手当 5,000円-15,000円
・ベースアップ手当 7,000円
・皆勤手当 5,000円
[その他手当]
夜勤手当
通勤手当
- 住所
- 兵庫県淡路市高山甲430-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・夜勤が出来れば月給25万円以上と高給与です。
・実働7時間で負担も少なく働くことができます。
・未経験の方も歓迎。初任者研修の費用補助あり。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 万葉の郷の介護職員・ヘルパー求人・採用(加須市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】222,000円-
[内訳]
基本給:160,000円-270,000円
夜勤手当:7,000円/回(月4回)
ライフプラン給:10,000円-20,000円
被服費手当:1,000円
介護職員手当:20,000円-25,000円
特定処遇改善手当:3,000円
【その他手当】
扶養手当:10,000円/人(上限20,000円)
住宅手当:上限30,000円(法人規定に基づき支給)
勤続手当:在籍期間に応じて支給(※期末一時金のため確約されたものではありません)
- 住所
- 埼玉県加須市新川通105-1
- アクセス
- JR宇都宮/東武日光栗橋 車・バイク 5分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・広々な個室できめ細かいケアを実践します。2007年の4月に開設、居室(ユニット)内は1部屋10畳と広くゆったりと設計されており、転倒防止のための配慮や「プライバシーの尊重」を考慮しながら、生活にメリハリを持っていただける生活の場(空間)となっています。働く職員様の仕事の動線としてもゆとりある仕様ですので、介護業務がしやすい環境です。
・有給休暇消化率は約80%です。しっかりと仕事とプライベートのメリハリをつけられます。
・確定拠出年金やテーマパーク特別利用券など充実の福利厚生で働きやすさをサポートしています。
・スキルアップ、キャリアアップの実現を後押ししています。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム日進ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日進市/愛知県)
- 給与
- 【月給】186,500円~(処遇改善手当13,000円を含む)
【その他手当】
扶養手当:配偶者8,000円 お子様1人目4,000円/2人目以降2,000円(18歳未満まで)
住宅手当:上限25,000円まで (賃貸25,000円まで、持ち家6,800円まで)
【資格手当詳細】
実務者研修(またはヘルパー1級):5,000円/月
介護福祉士:10,000円/月
【経験5年の介護福祉士の年収例】
年収:3,700,000円-3,800,000円
※上記は一例です。最終的に勤務
- 住所
- 愛知県日進市浅田平子2-20
- アクセス
- 地下鉄鶴舞、名鉄豊田赤池 徒歩 15分 名鉄バス美濃輪池 徒歩 5分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・賞与年間4.5ヶ月。高給与です。住宅手当・扶養手当など福利厚生も充実しております。
・社会福祉法人で長い間事業を行っている為、基盤が安定しています。
・愛知ファミリーフレンドリー企業に認定されている為、ワークライフバランスがとりやすい環境です。
・Wワーク可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
デイサービス岩本内科かなえ隊の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(唐津市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】155,000円-244,900円
[内訳]
・基本給:140,000円-212,900円
・処遇改善手当:5,000円-12,000円
・物価高騰手当:10,000円
・資格手当:0円-10,000円
【その他手当】
昇給:1月あたり900円-7,480円(前年度実績)
- 住所
- 佐賀県唐津市海岸通7182-78
- アクセス
- 西唐津駅より 徒歩 10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・西唐津駅より徒歩15分圏内でアクセス良好です。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
SOMPOケアそんぽの家GH神戸伊川谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市西区/兵庫県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】211,700円
実務者研修
【月給】231,500円
介護福祉士
【月給】261,300円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬字大末838-23
- アクセス
- 【バス】運転免許試験場経由 神戸学院行き 日向前停留所下車、徒歩5分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・大手法人の事業所で様々な福利厚生があります。
・残業代については1分単位での支給などですので安心の体制です。
・異動などは大手法人ではありますが希望勤務地を優先頂けますので生活背景に沿った勤務が可能です。
・OJT制度や研修制度も充実している為、ブランクがある方やスキルアップを目指す方にもおススメ。
・定年65歳で、その後も再雇用制度もあり長期就業可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
サービス付き高齢者向け住宅
SOMPOケアそんぽの家S夙川香櫨園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】211,700円
実務者研修
【月給】231,500円
介護福祉士
【月給】261,300円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 兵庫県西宮市堀切町5番5
- アクセス
- 【電車】私鉄阪神本線 香櫨園駅から徒歩7分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・業界大手の法人
福利厚生充実。安心してお仕事が可能です
・研修制度充実
入社後2週間の外部研修・その後もOJT研修あり。経験が浅い方でもフォロー体制バッチリです。
・定年65歳
正社員で長期勤務が可能です。
・キャリア制度が多彩
専門職コース・管理職コース・本社部門と自身にあった働き方の選択が可能です
・育児休暇取得率100%
くるみんマークを取得、女性も安心して働けます
保育手当や保育サービス利用料補助などのサポートあり(※規定あり)
・年間休日110日
リフレッシュ休暇あり、お休み多くプライベートも充実できる職場です。
・残業10時間以内
残業時は超過1分から残業代が支給されます。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
住宅型有料老人ホーム ナチュラル 林寺の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市生野区/大阪府)
- 給与
- ヘルパー2級
【月給】205,000円 -
[内訳]
・基本給:180,000円-
・夜勤手当:5,000円/回(月4回で計上)
・資格手当:5,000円(ヘルパー2級)
初任者研修
【月給】210,000円 -
[内訳]
・基本給:180,000円-
・夜勤手当:5,000円/回(月4回で計上)
・資格手当:10,000円(初任者研修)
実務者研修
【月給】220,000円 -
[内訳]
・基本給:180,000円-
・夜勤手当:5,000円/回(月4回で計上)
- 住所
- 大阪府大阪市生野区林寺6-2-15
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/17
ショートステイ(短期入所)
特別養護老人ホーム はぎの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(南丹市/京都府)
- 給与
- 【月給】190,600円-225,600円
[給与内訳]
基本給:175,000円-210,000円
職務手当:10,000円-10,000円/月
処遇改善手当:5,600円-5,600円/月
[その他手当]
早出手当:1回につき300円
夜勤手当:1回につき5,000円
その他住宅手当、扶養手当等あり
- 住所
- 京都府南丹市日吉町胡麻萩原15
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
定期巡回・随時対応型訪問介護看護あったかステーション24Nひこねの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(彦根市/滋賀県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】157,415円-
[内訳]
・基本給:155,000円-233,000円
・被服手当:415円
・オンコール手当:500円/回(月4回程度)
介護福祉士
【月給】187,415円-
[内訳]
・基本給:155,000円-233,000円
・被服手当:415円
・オンコール手当:500円/回(月4回程度)
・介護福祉士資格手当:30,000円/月
【その他手当】
早出遅出手当:-350円/回
日祝日手当:1,000円/回
処遇改善手当有
- 住所
- 滋賀県彦根市地蔵町73-2
- アクセス
- ひこね芹川駅より徒歩14分
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
「働き方改革関連認定企業」です(ユースエール認定企業)。
介護業界の中で中核的・基盤的な役割を担うとされている定期巡回・随時対応型サービスは、彦根市内で数少ないサービスとなっており、ご自身のスキルアップに繋がる、やりがいのあるお仕事です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ツクイ横浜青葉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市青葉区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】225,250円-309,250円
【その他手当】
扶養手当
配偶者: 10,000円
満18歳未満の子:5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
ICT手当2,000円
昇給(年1回)
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区青葉台2-10-20 第二志田ビル2階2号室
- アクセス
- 【電車】 東急田園都市線「青葉台」駅から徒歩3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
小規模介護老人保健施設 真和苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(阿久根市/鹿児島県)
- 給与
- 【月給】166,100円‐
[内訳]
・基本給:138,100円‐
・夜勤手当:28,000円‐36,000円(7,000円‐9,000円/回 月4回で試算)
※配属先により夜勤手当の金額は変更あり。
【その他手当】
・職種手当(介護福祉士):10,000円
・職種手当(病院の介護職(無資格者)):10,000円
・介護処遇手当(介護施設に勤務する介護職員):20,000円/月
- 住所
- 鹿児島県阿久根市赤瀬川4059-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・鹿児島県内に14箇所しかない社会医療法人のうちの一法人です。
・法人採用です。その人の将来のビジョンや適性を考慮して配属頂けます
・病院、老健、小規模多機能、サービス付き高齢者向け住宅など多くの施設を保有しているため、様々な経験を積むことが可能です。
・未経験でも施設配属になるチャンスがあります。・実務者研修の資格取得支援制度があります。・人事と現場との距離が近く、情報共有がしっかり行われています。
・これまでの介護福祉士としての経験が評価される職場です。
・託児所、単身寮を備えています。
最終更新日 : 2024/09/17
その他(介護)
高齢者対応賃貸住宅 ひまわりの家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(豊岡市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】227,000円-314,000円
[内訳]
・基本給:170,000円-200,000円
・実務手当:15,000円-40,000円
・新処遇固定手当:8,000円-13,000円
・資格・技能手当:5,000円-8,000円
・特定処遇改善手当:2,000円-25,000円
・夜勤手当:8,000円/回(月4回程度)
- 住所
- 兵庫県豊岡市日撫361-3
- アクセス
- 但馬三江駅より徒歩4分
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・資格支援制度も充実していてキャリアアップを目指したい方におススメです。
・託児所が無料でご利用いただけます。
・入社後は先輩社員がしっかり教育いただけるため安心してご就業頂けます。
最終更新日 : 2024/09/17
サービス付き高齢者向け住宅
そうせい園部の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和歌山市/和歌山県)
- 給与
- 【月給】200,000円-
[内訳]
基本給:150,000円-155,000円
夜勤手当:50,000円(夜勤5回分)
【その他手当】
昇給:年1回1月あたり1,000円-5,000円
資格手当:5,000円(介護福祉士)
夜勤手当:5,000円/回(6回目以降)
- 住所
- 和歌山県和歌山市園部1364-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・大手そうせいグループが運営する施設です。安定法人で長期就労できます。
・勤務時間など相談可能。夜勤専従も相談可能です。
・資格取得支援がありますので、上位資格の取得をお考えの方にもぴったりです。
・季節休暇もあり、プライベートとの両立も可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ツクイ横浜本牧の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横浜市中区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】225,250円-309,250円
※特定事業所加算を含む
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 神奈川県横浜市中区本牧町1-57-8
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる