(29ページ目)【年間休日110日以上】埼玉県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは埼玉県における年間休日110日以上で働ける求人を1,237件掲載しています。埼玉県における年間休日110日以上で働ける求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、未経験歓迎や定年なしなど誰もが応募しやすい応募要件、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、埼玉県で年間休日110日以上で働ける仕事への転職を考えている人は必見です。
【年間休日110日以上】埼玉県の求人
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム福寿の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】230,000円-
[内訳]
基本給
介護福祉士:162,000円-
上記以外:157,000円-
夜勤手当:6,000円(月5回程度)
準夜勤手当:3,000円(月5回程度)
処遇改善手当:20,000円-28,000円
皆勤手当:8,000円
【その他手当】
経験手当
3年以上:10,000円/月
5年以上:15,000円/月
10年以上:25,000円/月
キャリアパス手当
初任者研修・実務者研修:0円-20,000円
介護福祉士:2,00
- 住所
- 埼玉県狭山市大字北入曽1502-1
- アクセス
- [西武]新宿線/入曽 [西武]新宿線/新所沢 [西武]池袋線/小手指
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・法人内の施設間連携に強みがあります。
施設の敷地内には、母体の病院-複数の介護施設が存在し、緊急時も早急に対応出来る環境で就業する事が出来ます。
・周辺事業所と比べても比較的高給与です。
厚労省促進事業の「キャリア段位制度」・福寿の里オリジナルの「キャリアパス制度」で頑張った方は頑張った分だけのキャリアアップと手当もアップ。
「キャリア段位制度」3ヶ月後に業務内容を把握しているか、リーダー的な役割をはたしているかで査定があり、6ヶ月後から支給されます。
・初任者研修-実務者研修
キャリアパス手当:0円-20,000円
キャリア優位手当:0円-30,000円
・介護福祉士
キャリアパス手当:2,000円-20,000円
キャリア優位手当:3,000円-30,000円
さらに、経験年数に応じた手当(最大25,000円/月)や、永年勤続制度もあり、主観ではなく制度としてしっかり功労者を評価する仕組みがあります。
・法人寮があります。
単身寮がありますので、遠方からいらっしゃる方や、引越しを前提で転職を検討される方には特にオススメです。
※30,000円/月 借り上げなので常時空きあり。
※遠方(他県)からの転居者には支度金あり
・24時間365日対応保育室完備です。
小さなお子様がいらっしゃる方にもオススメです。現在も5名の職員が託児所を利用中です。
職員の7-8割が子育て中の方です。
・教育研修が手厚いから、入職後の不安がありません。
入社後は、初日の座学研修、2日目以降の現場指導の他、随時開催されている施設内研修にて、少人数個別指導を実施。半年に1回の新人向けグループ研修で、同僚と一緒に学ぶ機会もあります。
また、新人サポートにも注力しており、事業所全体、部署毎でこまめな声掛けの徹底、半期に1回の面談、法人人事部へのホットラインもあり、新人が不安なく立ち上がれるように皆で取り組んでいます。
最終更新日 : 2024/10/28
- 障がい者支援
グループホームしあわせそうの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市西区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】218,000円
[内訳]
基本給:190,000円
処遇改善手当:28,000円
【その他手当】
宿泊手当:5,000円
家族手当:配偶者10,000円 小学生まで10,000円 中学生20,000円 高・大学生30,000円
住宅手当:10,000円(賃貸・世帯主の場合)
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区宮前町812‐2
- アクセス
- 【電車】 JR川越線 西大宮駅 徒歩12分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
★新しくできた綺麗な施設で利用者に向き合う環境があります!
利用者やご家族様が当たり前にできる生活を支援するお仕事です!
★仕事もプライベートも頑張りたい方におすすめです!!
仕事と家庭の両立を大切にする風土があります!!
★NPOから社会福祉法人へ向けて動かれています!
今後さらに安定して長く働くことができるようになるかもしれません。
最終更新日 : 2024/10/28
- デイサービス・デイケア
かわぐちナーシングホームの介護職員・ヘルパー求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】161,600円‐
[内訳]
・基本給:153,600円‐170,400円
・資格手当:3,000円‐
・皆勤手当:5,000円
【その他手当】
・処遇改善手当:20,000円‐
・扶養手当:有
・住宅(一律)手当:5,000円‐10,000円
・通勤手当
・資格手当:3,000円‐
- 住所
- 埼玉県川口市西新井宿1022-1
- アクセス
- 新井宿駅より徒歩15分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 年間休日120日以上
求人のおすすめポイント
【オススメポイント】
1.女性がとにかく働きやすく、お休みとりやすかったり、ご利用者様は自立されている方も多いです。
2.職員がやりたいことを優先できる環境です。レクやイベント企画含め、何でも提案してください。
やりがいをもって仕事に望め、それが評価にもつながります。
3.非常勤でも産休・育休取れて戻ってこられる方いるほど働き方の相談のります。
みんなで子供をかわいがったり、月一回実施する「想いでカフェ」に子供を連れてきて、利用者様・地域ボランティアの方にかわいがってもらえるので、家族ぐるみでフォロー体制が組めます。
最終更新日 : 2024/10/28
- ショートステイ(短期入所)
特別養護老人ホーム 小鳩園の介護職員・ヘルパー求人・採用(三郷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】208,000~
[内訳]
基本給 173,000~220,900円
皆勤手当 7,000~8,900円
夜勤手当 7,000/回 (月4回で計上)
【その他手当】
処遇改善手当 28,000~39,000
早出手当 2,600円/回
- 住所
- 埼玉県三郷市幸房680
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/28
- 病院・クリニック・診療所
新座病院の看護助手(正社員)求人・採用(新座市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】207,800円-
[内訳]
・基本給:164,300円-
・住宅手当:15,000円
・調整手当:1,500円
・物価手当:3,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000/回※月4回にて計上)
【その他手当】
・特定日勤務手当(日曜):600/回
・特定日勤務手当(祝日):800/回
・遅番手当:300円/回
- 住所
- 埼玉県新座市堀ノ内3-14-30
- アクセス
- 【バス】 西武池袋線 ひばりが丘駅からバス 貝沼バス停下車 徒歩7分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年間休日110日以上ございますので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/10/28
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 森林園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(比企郡滑川町/埼玉県)
- 給与
- 【月給】205,600円~364,000円
[内訳]
基本給:135,000円~280,000円
夜勤手当:6,000円/回(月5回程あり)
特殊勤務手当:21,600円~26,000円
調整手当:8,000円
処遇改善手当:10,000円~15,000円
資格手当:1,000円~5,000円
【その他手当】
住宅手当:4,000円~30,000円
扶養手当:3,000円~
- 住所
- 埼玉県比企郡滑川町大字羽尾4738-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
★残業がほぼありません!残業した場合には手当がつきます!
★ユニット型のほうは、ショート夜勤なので体の負担が少ないです!
★70歳以上も勤務しています!健康であれば年齢は気にしません!
最終更新日 : 2024/10/28
- 病院・クリニック・診療所
春日部セントノア病院の看護助手(正社員)求人・採用(春日部市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】245,000円-271,000円
[内訳]
・基本給:170,000円-186,000円
・住宅手当:10,000円
・資格手当:20,000円-30,000円
・精勤手当:5,000円
・当直手当:40,000円(10,000円/回・月4回程度)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 埼玉県春日部市不動院野1112-1
- アクセス
- ・東武アーバンパークライン「春日部駅」より車約12分 ※送迎バス有
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・夜勤手当10,000円/円と好条件!年収370万円以上の高給与!
最終更新日 : 2024/10/28
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 みどりの館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】245,000円-255,000円
[内訳]
・基本給:175,000円
・処遇改善手当:30,000円-40,000円
・夜勤手当:10,000円/回(月4回程度)
【その他手当】
・早番手当:600円/回
- 住所
- 埼玉県草加市谷塚町2000
- アクセス
- 谷塚駅より 徒歩17分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【健全な施設運営を心がけています】
2000年開設した入所、ショートステイ、通所リハビリのサービスの他、居宅介護支援事業所も併設されている介護の複合施設です。
利用者様の人格を尊重して生きる喜びを実感していただくこと、常に人間性の向上を心がけ、利用者様とともに明るく活気溢れる気風を作ることをモットーに運営を行っているため、スタッフは利用者様の名前と行動をしっかり覚えてその日の業務に取り組みます。
今では全国介護老人保健施設大会や埼玉県介護老人保健施設大会に参加したり、各研修にも積極的に参加するなど、職員のスキルアップにも力を入れております。
【定着率高し。働きやすさが理由です】
勤続年数5年以上の職員が全体の50%と長く勤める方が多い職場です。
理由は休日の多さと職員一人一人への理解です。
例えばみどりの館で成人式を迎え、結婚出産育児を経験し、現在はご家族の協力のもと月1回夜勤まで勤務している職員も在籍しており、「早く復帰してね」と優しく声をかけてもらえるなど家庭環境を考慮いただける環境です。
【資格取得制度あり・前向きな方をバックアップ】
初任者、実務者研修の資格取得費用を全額負担。
入社後上位資格を取っていく前向きな方を応援しております。
※制度利用後、勤続3年が必要
最終更新日 : 2024/10/28
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームひろせの杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】251,000円-
[内訳]無資格未経験の方
・基本給:154,000円
・地域手当:35,000円
・処遇手当:14,000円
・資格チャレンジ手当:16,000円
・夜勤手当:32,000円 (夜勤手当1回8,000円 夜勤回数月4回で計算)
- 住所
- 埼玉県狭山市大字上広瀬字霞ヶ丘939-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【「ひろせの杜」での仕事・やりがい】
「ひろせの杜を一緒につくりあげていく仲間を募ります」
私たちは全国で医療福祉の事業を展開する湖山医療福祉グループの一員です。
人材の育成に多くの時間と費用をかけます。
「人」こそが 私たちの財産そのものと考えています。
教育、研修、発表会、学習交流会などあらゆる場と機会を設けています。
介護福祉士の資格取得についても「KOYAMA college」という学校を設立し職員が学習し、資格取得してもらえるよう実践しています。
今まで多くの 資格を取得してきました。その成果を仕事で活かし、また仕事を通して学んだことに磨きをかけていくことを大切にしています。
【無資格・未経験の受け入れ可能です】
研修制度が充実しているので、安心して働くことが可能です。法人による研修が4月7月10月1月に行われます。また、現場では担当が付き手厚い指導を受けることができます。
また、資格チャレンジ手当があり16,000円の支給があります。
施設自体も非常に衛生的です。超低床3モーターベッド、眠りスキャン、コードレスナースコール、全館あらゆるところに防犯カメラを設置し、介護の不安や負担を減らすよう全面的に取り組んでいます。
最終更新日 : 2024/10/28
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム むさし愛光園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(深谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】259,955円-291,195円
[内訳]
・基本給:176,755円-196,995円
・処遇改善手当:42,000円-51,000円
・特定処遇改善手当:8,000円-10,000円
・資格手当(介護福祉士):6,000円
・夜勤手当:27,200円(6,800円/回 月4回にて計上)
【その他手当】
・扶養手当
・住宅手当
- 住所
- 埼玉県深谷市大谷241
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・今までのご経験や資格によって年収400万円以上も見込める高給与求人です。
・年間休日が138日と多く、残業時間も月平均5時間以内なので、ワークライフバランスを整えてメリハリつけて働けます。プライベート重視の方におすすめです。
・賞与年間4.4ヶ月分と高水準です。
最終更新日 : 2024/10/28
- 障がい者支援
ゆいの里の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(富士見市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】200,000円‐
[内訳]
基本給:165,000円‐200,000円
処遇改善:3,000円
夜勤手当:32,000円(8,000円/回 月4回程度)
【その他手当】
・扶養手当:6,000円‐
・住宅手当:5,000円‐27,000円
・処遇改善一時金:年255,000円(2023年実績3月支給)
- 住所
- 埼玉県富士見市みどり野南1-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・入社1ヶ月間はマンツーマンの指導をして頂くため未経験の方でも安心して学べる環境です。
・年間休日は125日・育休復帰率は高いので、プライベートやご家庭との両立も大切にしながら勤務していただけます。
最終更新日 : 2024/10/28
- 有料老人ホーム
くき翔裕館Ⅱ号館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(久喜市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】251,000円-
実務者研修
【月給】256,000円-
介護福祉士
【月給】270,000円-
※上記月給には、夜勤手当(10,000円×5回分)を含む(月により変動あり)
【その他手当】
住宅手当(上限30,000円/月※規定あり)
時間外手当
年末年始特別手当
昇給 年1回
賞与 年2回
- 住所
- 埼玉県久喜市青毛4-5-7
- アクセス
- JR/東武鉄道 久喜駅下車 朝日バス『朝日バス車庫行き』青毛3丁目下車 徒歩約5分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
最終更新日 : 2024/10/28
- その他(介護)
わこう翔裕館の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】266,150円-324,483円
※経験・スキル考慮
※年俸制で提示の場合あり
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉4-17-52
- アクセス
- 和光市北口より和光高校循環バス 金泉寺前停留所下車、徒歩5分
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメです。
最終更新日 : 2024/10/28
- サービス付き高齢者向け住宅
ななさと翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市見沼区/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】251,000円-
実務者研修
【月給】256,000円-
介護福祉士
【月給】270,000円-
※上記月給には、夜勤手当(10,000円×5回分)を含む(月により変動あり)
【その他手当】
・住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,000円-70,000円未満 20,000円
家賃70,000円-100,000円未満 25,000円
家賃100,000円以上 30,000円
・時間外手当
・年末年始特別手当
正社員は
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区春岡2丁目47-6
- アクセス
- 東武野田七里 徒歩 15分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・全国に多数事業を展開する大手法人。
株式会社サンガジャパンは、介護福祉・医療・教育分野を中心に複数の事業運営を行う「元気グループ」の一員として、介護福祉事業を行っています。
東北から九州の各地域で国内45拠点以上、アジアにも事業を展開しています。
企業理念『共に生きる』のもと、「家族主義」「現場主義」をモットーにすべての人が元気に笑顔で楽しく『共に生きる』社会を実現する。利用者皆様を家族の一員と考え深く寄り添う『感動介護』をとことん追求する大手法人企業です。
・資格取得支援が充実している法人です
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/10/28
- サービス付き高齢者向け住宅
西おおみや翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市西区/埼玉県)
- 給与
- 正社員は総合職、地域職2種から選択
※地域職の場合は、転勤なしであるが、賞与が総合職の50%、住宅手当対象外
初任者研修
【月給】251,000円-
実務者研修
【月給】256,000円-
介護福祉士
【月給】270,000円-
※夜勤手当50,000円(10,000円/回×5回)を含む
【その他手当】
住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,000円-70,000円未満 20,000円
家賃70,000円-100,000円未満 25,0
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区大字指扇3624
- アクセス
- JR川越線西大宮駅 南口下車徒歩2分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・駅チカ徒歩2分の好立地です。
大宮周辺は道路や線路が多く車通勤に距離以上の時間がかかってしまう場所も多いです。
当施設に関しては車通勤も可能ですが駅からも徒歩2-3分圏内の好立地の為、希望に応じた通勤手段が選べます。
・長く働くことができます。
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます。
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメです。
最終更新日 : 2024/10/28
- サービス付き高齢者向け住宅
おおみや公園翔裕館Ⅰ号館の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(さいたま市見沼区/埼玉県)
- 給与
- 正社員は総合職、地域職2種から選択
※地域職の場合は、転勤なしであるが、賞与が総合職の50%、住宅手当対象外
※基本給は最終学歴による
【月給】※経験と能力に応じて変動あり。年収を月額で割る
【その他手当】
住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,000円-70,000円未満 20,000円
家賃70,000円-100,000円未満 25,000円
家賃100,000円以上 30,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区南中丸254-2
- アクセス
- 《バス》 JR「大宮」駅東口8番乗り場から、東武バス(『岩槻駅』行き(導守経由)、『宮下』行き(系統:大50))で「大和田」バス停下車、徒歩約3分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
★安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です!海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
★マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
★充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%!(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です!小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
★資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
★充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです!スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
★長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/10/28
- 病院・クリニック・診療所
前田病院の看護助手求人・採用(狭山市/埼玉県)
- 給与
- 【給与】
・基本給: 150,000円~173,000円
・夜勤手当:7,500円 夜勤5回=37,500円
・資格手当:10,000円(介護福祉士)
・食事手当:3,000円
・賞与 年2回 昨年実績 約3ヶ月分
______________
月収例 190500円 初任者研修
年収例 2,736,000円( 2,286,000円+ 450,000円) 初任者研修
【その他手当】
・扶養手当 有 5,000円/人
・住宅手当 無
・通勤手当
- 住所
- 埼玉県狭山市広瀬東3-14-3
- アクセス
- 西武新宿狭山市 車・バイク 8分 西武池袋稲荷山公園 車・バイク 8分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
社会保険完備★
最終更新日 : 2024/10/28
- 有料老人ホーム
ロイヤルレジデンス大宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市見沼区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】211,400円~256,400円
[内訳]
・基本給:191,400円~
・資格手当:5,000円(介護福祉士)
・夜勤手当:30,000円(月6回 5,000円/回)
・夜勤加算手当(月4回以上の夜勤を行った場合支給):10,000円
・年末年始手当(12/29~1/3)
・遅番早番手当
・処遇改善手当:20,000円
昇給:定期昇給あり
1月あたり0.00%~5.00%(前年度実績)
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区蓮沼75-2
- アクセス
- 【電車】 東武野田線 大和田駅より徒歩17分(1.5km)。 【バス】 JR大宮駅より、バス(50系統 岩槻行きまたは宮下行き)11分、蓮沼バス停下車徒歩7分(600m)。
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
★専門性を重視
1階は医療ケア・重介護、2階は認知症、3階は軽介護・自立という、フロアごとの特色を設けて、どのような状態の方でもその方に合わせて専門的なケアができる環境が整っております。
様々な状態の利用者様に対してのケアを学びたい方にもおすすめです。
★オンオフしっかりメリハリをつけて働くことができます。
休みに関しても年間116日の休みがあります。年末年始の休暇も5日間つきますので、プライベートも充実させることができます。
★毎月1回行われる施設内研修をはじめ、専門職研修や階層別研修など、様々な研修を行っています。
(例):AED救急救命(消防)、認知症研修(外部講師)、感染症、熱中症、レクリエーションの紹介等
【専門職研修】:介護技術の向上を目的とした研修になります。
【階層別研修】:管理者研修を定期的に開催しております。今後は、様々な職種を対象とした研修を開催していく予定です。
【学術発表会】:毎年1回、全事業所のスタッフが集まり各施設による学術発表と、外部講師をお招きしての講演会を行っております。※多彩なサークル活動は手芸・書道・粘土細工・音楽療法などがあり、毎年さいたま市のシルバー作品展に出展するほど。
【資格支援制度】:スタッフのステップアップのため、受験料、受講料を補助しております。
★1ヶ月毎に定期面談を行い、慣れやメンタル面のケアと確認を行います。
※自分からみた評価と先輩スタッフからみた評価をそれぞれAランクからDランクまで格付けし、相互の認識のズレを抑止していきます。
最終更新日 : 2024/10/28
- 有料老人ホーム
介護付有料老人ホームソラストさいたま中央の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市中央区/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】243,000円-
実務者研修
【月給】249,000円-
介護福祉士
【月給】264,000円-
※いずれも月給に夜勤手当50,000円(10,000円/回×5回分)含む。
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区鈴谷8-2-5
- アクセス
- 【電車】JR埼京線「与野本町駅」から徒歩7分 【バイク】可 【自転車】可
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
全国に700拠点以上を運営する大手介護事業法人「ソラスト」グループの施設です。
今後も拡大路線でさらに運営地盤は強固になり、様々な手当・福利厚生を安定して得られます。
東証プライム上場企業の為、会社の将来性に不安を感じている方には特にオススメです。
【働きやすい制度が充実】
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦(夫)~中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。年間休日も120日以上と多く、1年間の約1/3は休みとなります!
【年齢・経験に関係なく成長できる環境】
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムeラーニングシステム「ソラスクール」を自社で開発・導入しているため、自宅や職場のパソコンでいつでもどこでも学ぶ環境を整えています。
最終更新日 : 2024/10/28
- ショートステイ(短期入所)
ショートステイ(短期入所)の介護職員・ヘルパー求人・採用(さいたま市南区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】224,000円~
[内訳]
・基本給:171,000円~222,000円
・処遇改善手当:30,000円~40,000円
・夜勤手当:5,000円~7,000円/回 ※4回計上
・資格手当:3,000円~10,000円
【その他手当】
夜勤手当:5,000円(見習) 7,000円
資格手当: 3,000円~10,000円
住宅手当扶養手当(配偶者)15,000円(子) 6,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年10月28日 に情報更新された(さいたま市南区/埼玉県)における非公開求人です。ショートステイ(短期入所)で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/28
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる
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