【研修制度あり】東京都町田市の介護求人・転職情報
【研修制度あり】東京都町田市の求人
- 有料老人ホーム
ウェルビーメディハウス町田相原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】345,000円〜
- 住所
- 東京都町田市相原町1204-1
- 最寄り駅
- 相原、橋本(神奈川)、八王子みなみ野
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・障がい福祉事業を全国で提供する大手法人ウェルビー株式会社のグループ会社が運営しています。
・これまでの障がい福祉、介護事業での知見を活かしつつ、訪問看護事業なども運営しております。
・24時間体制で介護士・看護師が常駐し、利用者様一人一人に寄り添った医療行為と看取りに対応しているのが大きな特徴です。
・2025年12月オープン予定で綺麗な職場環境です。
・定着率が高く、働きやすい環境です。
最終更新日 : 2025/04/08
- 有料老人ホーム
ツクイ・サンシャイン町田西館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】233,750円〜300,350円
- 住所
- 東京都町田市小山ヶ丘1-11-7
- 最寄り駅
- 多摩境、南大沢、相模原
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/07
- 障がい者支援
AMANEKU町田野津田町の生活支援員(契約社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】269,000円〜319,000円
- 住所
- 東京都町田市野津田町3177-1
- 最寄り駅
- 玉川学園前、鶴川、栗平
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
求人のおすすめポイント
障がい者グループホームAMANEKU町田野津田町は、定員数20名（1階10名・2階10名）で運営する、新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』障がい者グループホームです。
重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、新たな法制度に基づくサービスです。
【2025年5月開設ですが近隣施設でOJT勤務可能】
【充実の研修体制】
・マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修
・介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修
・毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース
・上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制
会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です。
【はぐくみ基金（確定給付企業年金）制度】
加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。
最終更新日 : 2025/04/07
- デイサービス・デイケア
ツクイ町田南成瀬の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】243,750円〜300,350円
- 住所
- 東京都町田市南成瀬5-9-4
- 最寄り駅
- 成瀬、つくし野、長津田
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/07
- 福祉用具貸与(レンタル)・販売
さわやかケア町田の福祉用具専門相談員(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】215,000円〜245,000円
- 住所
- 東京都町田市森野4-17-23 渋谷ビル2階-A
- 最寄り駅
- 古淵、町田、相模大野
- 福祉用具貸与(レンタル)・販売
- 介護福祉士
- 福祉用具専門相談員
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・子育てと両立できる環境づくりをしております。お子様が小学3年生になるまでの時短勤務制度や、勤務時間や曜日の相談等柔軟に対応し、安心して働ける仕組みを導入しています。
・個人の能力や目指したいキャリアに合わせたキャリアアップの制度を用意しています。
・資格取得支援制度があり、働きながら資格取得を目指せます。
最終更新日 : 2025/04/07
- 訪問介護・定期巡回
ＳＯＭＰＯケア町田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】299,800円〜
- 住所
- 東京都町田市原町田2-2-1 M&Tビル2階
- 最寄り駅
- 町田、相模大野、成瀬
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2025/04/07
- 有料老人ホーム
ＳＯＭＰＯケアラヴィーレ南町田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】280,800円〜
- 住所
- 東京都町田市金森4-7-30
- 最寄り駅
- 南町田、成瀬、すずかけ台
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2025/04/07
- 有料老人ホーム
有料老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】280,800円〜
- 住所
- 東京都町田市
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2025年04月07日 に情報更新された(町田市/東京都)における非公開求人です。有料老人ホームで介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
介護老人福祉施設 ヴィラ町田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】325,500円〜335,500円
- 住所
- 東京都町田市相原町4391-7
- 最寄り駅
- 高尾山口、狭間、相原
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【どんな施設】
当施設は特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援の4つの介護保険サービスを提供する高齢者施設で、全国に病院や介護施設を展開している平成医療福祉グループに属しています。2011年に開設され、入所定員は200名（ショートステイ20名）です。居室は全室個室のユニット型となっており、プライバシーを尊重しつつ、10名単位の家庭的な雰囲気の中で他の利用者様と楽しく過ごしていただける環境を整え、質の高いサービス提供に努めています。
【おすすめポイント】
・お給料が高いこと
月給30万円超えと高水準です。
・ワークライフバランスが整っている
厚労省の配置基準よりも人員が1.3多く、残業はほぼありません。育休取得実績もあり、子育て中の方にもおすすめの職場です。
・スタッフの成長を支える教育体制が充実している
成長の段階に応じて受けるラダー別研修があり、さらに全病院・施設にe-ラーニングを導入して研修を行っています。
最終更新日 : 2025/04/07
- 有料老人ホーム
ツクイ・サンシャイン町田東館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】233,750円〜375,350円
- 住所
- 東京都町田市小山ケ丘1-11-8
- 最寄り駅
- 多摩境、南大沢、相模原
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/04
- 訪問入浴介護
ツクイ町田森野の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】233,750円〜300,350円
- 住所
- 東京都町田市森野5-21-1 渋谷ツインビル103
- 最寄り駅
- 町田、古淵、相模大野
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/04
- 有料老人ホーム
ベストライフ玉川学園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】236,000円〜260,000円
- 住所
- 東京都町田市南大谷371-1
- 最寄り駅
- 玉川学園前、町田、成瀬
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【おすすめポイント。】
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
【福利厚生が手厚いです】
・資格取得支援制度(全額を法人負担)
・たん吸引等の実地研修もあり。
・【全国介護技術競技会】の実施→直前に渡されるご入居者様情報をもとに、与えられた課題の介護サービスが提供できているかが審査。介護技術の安定感をポイントとして確認をし職員のスキルアップ・向上心アップを図っています。
・准看護師奨学金制度：介護施設で看護にご興味持ったへ奨学金があります。
最終更新日 : 2025/04/04
- 有料老人ホーム
ベストライフ町田図師の杜の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】236,000円〜260,000円
- 住所
- 東京都町田市図師町602-3
- 最寄り駅
- 淵野辺、古淵、矢部
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【どんな法人・施設】
・介護事業をスタートした2001年には高額の有料老人ホームしかない現状でしたが、利用しやすい料金でご利用者様やご家族に安心していただける介護と低価格の入居一時金で入れる有料老人ホーム
の運営をスタート。
・全施設にカラオケ機器を設置し、音楽療法や外部事業者のレクリエーション、外出レクリエーションなどを積極的に取り入れて、利用者が楽しむことに力を入れている。
・18都道府県、140以上の事業所を展開する安定企業です。
・職員個々の仕事量、業務スケジュールを決め、｢誰が、いつ、どこで、どんな仕事をするか｣を明確化しています。
【おすすめポイント。】
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
【福利厚生が手厚いです】
・資格取得支援制度(全額を法人負担)
・たん吸引等の実地研修もあり。
・【全国介護技術競技会】の実施→直前に渡されるご入居者様情報をもとに、与えられた課題の介護サービスが提供できているかが審査。介護技術の安定感をポイントとして確認をし職員のスキルアップ・向上心アップを図っています。
・准看護師奨学金制度：介護施設で看護にご興味持ったへ奨学金があります。
最終更新日 : 2025/04/04
- 有料老人ホーム
ベストライフ町田の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】236,000円〜260,000円
- 住所
- 東京都町田市広袴2-11-15
- 最寄り駅
- 栗平、黒川(神奈川)、鶴川
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【おすすめポイント。】
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
【福利厚生が手厚いです】
・資格取得支援制度(全額を法人負担)
・たん吸引等の実地研修もあり。
・【全国介護技術競技会】の実施→直前に渡されるご入居者様情報をもとに、与えられた課題の介護サービスが提供できているかが審査。介護技術の安定感をポイントとして確認をし職員のスキルアップ・向上心アップを図っています。
・准看護師奨学金制度：介護施設で看護にご興味持ったへ奨学金があります。
最終更新日 : 2025/04/04
- 有料老人ホーム
ベストライフ町田Ⅱの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】236,000円〜260,000円
- 住所
- 東京都町田市広袴2-11-21
- 最寄り駅
- 栗平、黒川(神奈川)、鶴川
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【おすすめポイント。】
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
【福利厚生が手厚いです】
・資格取得支援制度(全額を法人負担)
・たん吸引等の実地研修もあり。
・【全国介護技術競技会】の実施→直前に渡されるご入居者様情報をもとに、与えられた課題の介護サービスが提供できているかが審査。介護技術の安定感をポイントとして確認をし職員のスキルアップ・向上心アップを図っています。
・准看護師奨学金制度：介護施設で看護にご興味持ったへ奨学金があります。
最終更新日 : 2025/04/04
- 訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター成瀬の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】250,000円〜
- 住所
- 東京都町田市南成瀬5丁目1-6 コーポ台益ナルセ B1F
- 最寄り駅
- 成瀬、つくし野、長津田
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2025/04/04
- 訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター町田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】250,000円〜
- 住所
- 東京都町田市森野2-7-9 第三町田ビル1階1C
- 最寄り駅
- 町田、相模大野、古淵
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2025/04/04
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームコモンズの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】203,900円〜240,100円
- 住所
- 東京都町田市森野4-8-39
- 最寄り駅
- 古淵、町田、相模大野
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【おすすめポイント】
・法人全体で利益が出た場合は通常のボーナス2回が3回になり利益が職員に反映されるようになっています
・入居者様ではなく、”住民さん”と呼んでいるそうで、アットホームな雰囲気づくりをしています
【福利厚生】
特別休暇、勤続祝い金もあり。コロナ前は忘年会や新年会もありました。
年間休日120日、残業も少ないためプライベートの時間を大切にできます。
最終更新日 : 2025/04/04
- 訪問介護・定期巡回
そよ風定期巡回 まちだの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】295,800円〜303,920円
- 住所
- 東京都町田市成瀬が丘2-3-3 SK lani 102
- 最寄り駅
- 成瀬、つくし野、長津田
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
・資格取得支援制度がございます。
資格助成制度で、「介護福祉士実務者研修」を全額会社負担で受講することができ、安心して資格取得ができます。
働きながら資格が取れますし、受講に対して配慮もできます。
最終更新日 : 2025/04/04
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ町田森野のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】234,250円〜285,850円
- 住所
- 東京都町田市森野5-21-1 渋谷ツインビル103
- 最寄り駅
- 町田、古淵、相模大野
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/04
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