特別養護老人ホーム茂庭苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 準職員(介護福祉士以外)
【月給】183,800円-
[内訳]
・基本給:147,100円-188,100円
・特別手当:5,000円-10,000円
・特定処遇改善手当:10,500円
・夜勤手当:21,200円(5,300円/回 月4回にて計上)
【その他手当】
・住宅手当:21,000円
正規職員(介護福祉士)
【月給】206,913円-
[内訳]
・基本給:147,100円-225,800円
・調整手当:4,713円-5,643円
・処遇改善手当:13,000 - 住所
- 宮城県仙台市太白区茂庭台2-15-20
- アクセス
- 仙台駅から乗車し、茂庭台中央で下車、 徒歩3分
- 最終更新日:
- 2024/07/01
求人のおすすめポイント
・既存の職員は入社し長く勤めており、利用者様の特徴や施設のことを把握されている方が多いため、ベテランの介護職員より教育・研修を受けることができるため、身体介護のスキルが身につきやすい環境です。
・入職してから6ヶ月‐1年間は先輩社員がマンツーマンで教育担当がつきます。
・初任者研修、実務者研修修了者は賞与年3.5ヶ月分以上、介護福祉士を取得された又は所持している方は、年4ヶ月分以上の実績がございます。(扶養手当がある方はそちらも含みます。)
・ベテランの職員から指導・教育を受けることで、スキルアップし、資格を取得していただくことで、年収も上がっていく仕組みになっております。
・長期就業をしていただきたいという点で、様々な福利厚生を用意しております。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 特別養護老人ホーム内における介護業務全般 |
応募資格 | 未経験者: NG |
給与 | 準職員(介護福祉士以外) 前年度賞与実績: 計4.3ヶ月分 準職員は計549,850円-790,300円 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り 期間:1年(年度毎) 試用期間: 有り 期間:6ヶ月 定年: 無 再雇用: 無 |
勤務時間 | 06:30-22:00の間で8時間程度 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 122日 産休・育休取得実績: 有 シフト制(月10日休み) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限31,300円/月(2km-10km:6,100円、10km-15km:9,700円、15km-20km:13,300円 ※5km単位で増額)) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 年間計画により、月1回から2回の研修を実施しています。介護技術については、年度初めに集中的に初任者むけの研修を行い、知識面、技術面の双方から学習できる体制をとっています。 キャリアパス制度: 有り 昇給あり |
シフト回数目安 | 夜勤月4回程度 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホーム茂庭苑 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム茂庭苑の介護職員(契約社員) |
アクセス | 〒982-0252 宮城県仙台市太白区茂庭台2-15-20 仙台駅から乗車し、茂庭台中央で下車、 徒歩3分 |
利用者の傾向 | 2023年11月22日時点
入所定員:100人
入所人数:100人
平均年齢:85.5歳
男性:19人
女性:81人
平均介護度:4.08
要介護1 1人
要介護2 1人
要介護3 22人
要介護4 41人
要介護5 35人 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む):76名
介護職員数:50名 【2023年11月22日】
介護福祉士 常勤:47人 非常勤:4人
実務者研修 常勤: 非常勤:
初任者研修 常勤: 非常勤:
介護職員全体(無資格含):56人
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屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所あり |
理念 | 【公表】 ご利用者様が安心して満足した生活ができるように、介護サービスの質の向上を目指して日々努力しています。 特に介護サービスの中では、利用者様一人ひとりに合わせた介護計画で、排泄ケア(おむつはずし・自然排便・スキンケア)口腔ケア、機能訓練等の充実に努めています。 また、利用者・家族の希望に応じて、終末期の看取り介護を実践し、寄り添う介護を目指しております。 |