【交通費支給】秋田県横手市の介護求人・転職情報
【交通費支給】秋田県横手市の求人
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】185,500円〜205,500円
- 住所
- 秋田県横手市
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2025年04月04日 に情報更新された(横手市/秋田県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/04
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ビハーラ横手の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】191,700円〜250,000円
- 住所
- 秋田県横手市上境字谷地中139
- 最寄り駅
- 後三年、横手
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・横手市内に複数施設を展開、地域とのつながりをとても大切にされている大手法人運営の定員30名の小規模な特別養護老人ホームです。
他の職種の方とも連携をしながら、利用者様のケアを行っていただきます。医療度の高い方の受け入れや、終末期ケアも行っている施設の為、レベルの高い介護技術を学ぶ事ができる環境です。
相和会では「人を育む」という理念を大切にし、各個人の理解度・業務習得の進捗に合わせて研修・育成を心掛けています。
【研修制度の例】
・介護職員初任者研修：週1日程度のスクーリングで、働きながら無理なく学習が可能です。※通常勤務の扱いとなります。
・外部研修・講習等：外部講師を招いてのマナー講習会(毎年3月頃)や、各施設において定期的な施設内研修、施設外で行われる研修もあります。
大手法人ならではの安心ある環境で『みっちり介護を学んでいきたい。』『介護士としてスキルアップしたい。』という方におすすめです。
・ライフスタイルに合わせ、長期的に就業が目指せる環境です。
近隣にデイサービスやショートステイ等の多数の施設を運営しているため、生活環境や適性によってさまざまな働き方に対応可能です。
「お子様が産まれたので、短時間で働きたい。」など、都度異動の相談もしながら、様々な働き方に相談に乗っていただけます。
また、職員の負担を減らすためにショート夜勤（22時-翌7時）を取り入れている為、初めての夜勤や体力に不安がある方も、安心して働けます。
ご家庭と両立をしながら、長く働きたい方におすすめです。
最終更新日 : 2025/04/04
- グループホーム
グループホーム雅の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】168,900円〜
- 住所
- 秋田県横手市山内土渕字茂竹９７番地３
- 最寄り駅
- 矢美津、相野々、平石
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・無資格未経験の方も歓迎します。一から丁寧に教えています。
・定年65歳です。長く働きたい方にはピッタリです。
最終更新日 : 2025/04/04
- ショートステイ(短期入所)
ショートステイ ビハーラ横手の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】191,700円〜250,000円
- 住所
- 秋田県横手市上境字谷地中139
- 最寄り駅
- 後三年、横手
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・横手市内に複数施設を展開、地域とのつながりをとても大切にされている大手法人運営の施設です。
もともとの歴史は長く、昭和29年に保育園の開設をしたとことから始まり複数の介護施設を開設・運営。
平成20年度には横手市から特別養護老人ホーム鶴寿苑の指定管理を受託し、現在は譲渡された実績もあり、横手地区の福祉拠点の一つとして地域からの期待をされている法人になります。
・職員の身体の負担ややりがいに目を向け、長期就業できる環境が整っております。
・近隣に従来型、ユニット型特別養護老人ホームや養護老人ホーム、介護予防デイサービスなど多数の施設を運営しているため、生活環境や適性によってさまざまな働き方に対応可能です。
・入所施設に関しては、職員の負担を減らすためショート夜勤を積極的に取り入れております。
※将来的には全施設に取り入れるよう順次切り替えを実施中
・法人内で様々なサークル活動をしており、福利厚生の一環として補助金も出ています。
共通の趣味を持つ職員を見つけて楽しみながら働けます。
・毎年、年末には介護部門・保育部門の全施設から職員が集い、合同忘年会を開催。
職員同士の交流や催し物(ものまねショーや大抽選会)で楽しい時間を過ごせると多くの職員から好評をいただいているイベントの1つとなっています。
・経験の浅い方やブランクのある方でも安心、充実した教育体制があります。
相和会では「人を育む」という理念を大切にし、各個人の理解度・業務習得の進捗に合わせて研修・育成を心掛けています。
先輩職員のフォローを手厚くすることで、業務上の不安や問題などがあったときにすぐに相談できる環境づくりを推奨しております。
【研修制度の例】
・介護職員初任者研修
入社して職場の雰囲気にも慣れ、心と体に少しゆとりが持てるようになった頃に週1日程度のスクーリングで、働きながら無理なく学習が可能です。
(スクーリングも、通常勤務の扱いとして学習に参加していただきます。)
・外部研修・講習等
外部講師を招いてのマナー講習会(毎年3月頃)をはじめとして、各施設において定期的な施設内研修、施設外で行われる研修等にも積極的に参加できる環境が整っています。
最終更新日 : 2025/04/04
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームすこやか横手の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】167,700円〜200,700円
- 住所
- 秋田県横手市横山町1-1
- 最寄り駅
- 横手、矢美津、柳田
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・横手市内に複数施設を運営している社会福祉法人の特別養護老人ホームです。
平成5年に法人設立後、約30年間横手市の介護を支えてこられました。
他に入居施設としてケアハウスを運営し、在宅サービスとしてショートステイとデイサービスと居宅介護支援事業所があります。
他にも児童養護施設、障害支援施設、母子生活支援施設、児童発達支援事業まで、子どもから高齢者まで、地域の総合的な福祉サービスを運営している安定法人様です。
横手市に根差した働き方・地域貢献を安定した法人・環境で仕事がしたい方にはオススメの法人施設様です。
・仕事と育児の両立をしっかりしていきたい、働く一人親を応援する環境のある法人様です。
仕事と家庭の両立支援に取り組んでおり、出産前後期間を含む16週間の休業や、その後の育児休業制度もしっかりしています。
結婚・出産をされても、職場のサポートをもらいながら仕事と育児を両立して「介護福祉士」資格を取得された方もいます。
育児休業や介護休業、看護休暇の取得実績があり、長くお勤め希望の方にもピッタリです。
・幅広い年齢層の方々が働き、定着率も高いのが特徴の法人様です。
20代-50代の方まで本当に多様な年齢層の職員さんが長期就業して働いていらっしゃいます。
介護職員・生活支援員として働き続けることも、経験を積んで希望や適性に合わせて、生活相談員やケアマネジャーなど、他の職種にステップアップすることも可能です。
働きやすい環境・制度・法人の理念による風土があるため、定着率が85%もあります。オススメです。
・研修制度も充実しており安心の教育体制があります。
入職後は法人職員としての基本、業務の基礎を学び、4日間の配属実習を行います。
施設内研修として、各施設で学ばなければならない専門的な知識、各職員の経験のレベルに応じた実践的なケアについて、定期的に施設内で学びます。
最終更新日 : 2025/04/03
- 訪問入浴介護
株式会社虹の街横手営業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】194,000円〜214,000円
- 住所
- 秋田県横手市三本柳字寺田135番3号
- 最寄り駅
- 横手、柳田
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【法人について】
株式会社虹の街は、平成元年に設立され、秋田県内で、訪問介護・訪問入浴介護を中心に、デイ・小規模多機能など様々な事業所形態施設を34箇所運営している大手法人です。
「これまでも・これからも・ずっと在宅」をスローガンに利用者様がいつまでもお家で暮らすためにサービスを展開しております。
【おすすめポイント】
・スキルアップしたい方オススメです
虹の街は訪問入浴事業からスタートしたため、訪問入浴に関するノウハウがございます。
技術を磨いたプロフェッショナルの方々から直接ご指導をいただけるため、高い技術力を身につけることができ、より多くの利用者様の笑顔を届けることができるお仕事です。
・日勤のみで運転業務はございません
08:30-17:30の日勤帯勤務のみになるため、お子さんがまだ幼い方でも仕事と育児を両立させたい方オススメです。また、専属ドライバーの方がいるため運転業務はございませんので利用者様の入浴介助のみになります。3人1組のチーム制でお仕事を行うため、チームで協力しながら仕事に取り組むことにやりがいを感じる方にもおすすめです。
最終更新日 : 2025/04/03
- 特別養護老人ホーム(特養)
横手市特別養護老人ホームシルバードームいきいきの郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】173,700円〜211,700円
- 住所
- 秋田県横手市増田町増田字七日町177
- 最寄り駅
- 十文字、下湯沢
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・横手市内に複数施設を展開、地域とのつながりをとても大切にされている大手法人運営の施設です。
→一例として、同系列のすこやか大雄は、平成26年に横手市から施設の建物の無償譲渡を受けた実績もあるなど地域の福祉拠点の一つとして地域からの期待をされている法人になります。
・手当も充実しております。長期の就労により待遇面も圧遇される仕組みとなっており、5年以上、10年以上と長期間働いている方も多くいます。
→賞与はもちろん、住宅手当や扶養手当なども充実しています。
キャリアステップに関しても明確な規定の元、希望や適性に合わせて昇進、生活相談員やケアマネジャーなど、他の職種にステップアップすることも可能な仕組みがあります。
(例)一般介護職員→(2-3年)介護班長→(5-7年)介護統括など
・人間関係の「男女イキイキ職場宣言事業所」として、女性の働きやすさや、仕事とプライベートの調和などを追求されている事業所様です。
→年間での定期的な面談があり、現場の意見をしっかり聞いて反映してもらえる環境が職員の定着、満足度につながっています。
※すこやか大雄に関しては直近2年間で常勤職員の退職者はおりません。
・年間休日120日です。しっかり働いた分だけしっかりお休みを頂ける施設様なので、お仕事とプライベートの両立が図れますね。
有給休暇に関しても「取得しやすい」雰囲気、風土があり、年間で10日近く積極的に消化しているそうです。
・年に2回施設長と面談、そのほか悩みがあれば適宜事務長に相談することも可能です。
最終更新日 : 2025/04/03
- 特別養護老人ホーム(特養)
ビハーラ赤坂の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】191,700円〜250,000円
- 住所
- 秋田県横手市赤坂字仁坂105-2
- 最寄り駅
- 横手、柳田、矢美津
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・横手市内に高齢者福祉施設4カ所、保育園2カ所と複数施設を展開、地域とのつながりをとても大切にされている大手法人の運営する「定員40名・ユニット型」の特別養護老人ホームです。
地域とのつながりの一例として山内にある特別養護老人ホーム鶴寿苑は横手市から施設を譲渡された実績もあり、地域からの期待されている法人・安定した母体で働きたいという方にオススメです。
・職員の身体の負担を軽減する仕組みや、やりがいを持って働ける環境作りに力を入れており、長期就業できる環境が整っております。
職員の負担を減らすため8時間夜勤(22:00-翌07:00)を積極的に取り入れております。
法人内でのサークル活動や、年末の合同忘年会など、仕事以外にも職員が楽しめるような環境を用意しています。
→サークル活動においては、福利厚生の一環として開催補助金も出ています。
→毎年、年末には介護部門・保育部門の全施設から職員が集い、合同忘年会を開催。
職員同士の交流や催し物(ものまねショーや大抽選会)で楽しい時間を過ごせると多くの職員から好評をいただいているイベントの1つとなっています。
・経験の浅い方やブランクのある方でも安心！充実した教育体制や研修制度があり、成長を実感しながら勤務できる環境です。
【教育制度に関して】
相和会では「人を育む」という理念を大切にし、各個人の理解度・業務習得の進捗に合わせての育成を心掛けています。
先輩職員のフォローを手厚くすることで、業務上の不安や問題などがあったときにすぐに相談できる環境づくりを心掛けている施設のため、安心して勤務が可能です。
【研修制度に関して】
外部講師を招いてのマナー講習会(毎年3月頃)をはじめとして、各施設において定期的な施設内研修、施設外で行われる研修等にも積極的に参加できる環境が整っています。
最終更新日 : 2025/04/03
- ショートステイ(短期入所)
ショートステイさくらの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】190,600円〜213,000円
- 住所
- 秋田県横手市駅前町14番9号
- 最寄り駅
- 横手、矢美津、柳田
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2025/04/03
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホーム「みのり悠久庵」の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】186,800円〜
- 住所
- 秋田県横手市条里1丁目15番2号
- 最寄り駅
- 横手、柳田、矢美津
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2025/04/02
- グループホーム
グループホームおものがわの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】176,000円〜221,000円
- 住所
- 秋田県横手市雄物川町沼館字佐田10-1
- グループホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・人柄重視の採用です。
・働きたい現場が好きな方、更にスキルアップしていきたいなどとお考えの方にぴったりのお仕事です。定年も66歳と長く働けます。
・残業少なめです。仕事とプライベートにメリハリがつけやすい環境です。
最終更新日 : 2025/04/02
- その他（介護）
養護老人ホーム映月荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】191,700円〜250,000円
- 住所
- 秋田県横手市上境字館133-5
- 最寄り駅
- 後三年、横手
- その他（介護）
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・横手市内に複数施設を展開、地域とのつながりをとても大切にされている大手法人運営の施設です。
もともとの歴史は長く、昭和29年に保育園の開設をしたとことから始まり複数の介護施設を開設・運営しています。
横手市に根差した働き方・地域貢献を安定した法人・環境で仕事がしたい方にはオススメの法人施設です。
・ライフスタイルに合わせ、長期的に就業が目指せる環境です。
近隣にデイサービスやショートステイ等の多数の施設を運営しているため、生活環境や適性によってさまざまな働き方に対応可能です。
「出産したので、短時間で働きたい」など、都度異動の相談もしながら、様々な働き方に相談に乗っていただけます。
また、職員の負担を減らすためにショート夜勤（22時-翌7時）を取り入れている為、初めての夜勤や体力に不安がある方も、安心して働けます。
ご家庭と両立をしながら、長く働きたい方におすすめです。
・「安心して長く働ける環境」をテーマに、法人として従業員満足度向上に努めています。
・2種類の退職金制度を導入しています。
福祉医療機構社会福祉施設等退職手当共済制度 （法人全額負担）福利協会退職給付金（当法人と等分負担）を取り入れています。
・サークル活動があります。
法人内で様々なサークル活動をしており、福利厚生の一環として補助金、共通の趣味を持つ職員を見つけて楽しみながら働けます。
最終更新日 : 2025/03/31
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム すこやか館合の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】161,000円〜192,300円
- 住所
- 秋田県横手市雄物川町薄井字新城7-2
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・横手市内に複数施設を展開、地域とのつながりをとても大切にされている大手法人運営の施設です。
・手当も充実。長期の就労により待遇面も圧遇される仕組みとなっており、5年以上、10年以上と長期間働いている方も多くいます。
賞与はもちろん、住宅手当や扶養手当なども充実。
キャリアステップに関しても明確な規定の元、希望や適性に合わせて昇進、生活相談員やケアマネジャーなど、他の職種にステップアップすることも可能な仕組みがあります。
（例）一般介護職員:（2年-3年）介護班長:（5年-7年）介護統括など。
・人間関係の「男女イキイキ職場宣言事業所」として、女性の働きやすさや、仕事とプライベートの調和などを追求されている事業所様です。
年間での定期的な面談があり、現場の意見をしっかり聞いて反映してもらえる環境が職員の定着、満足度につながっています。
※すこやか大雄に関しては直近2年間で常勤職員の退職者なし。
・年間休日116日。しっかり働いた分だけしっかりお休みを頂ける施設様なので、お仕事とプライベートの両立が図れます。
有給休暇に関しても「取得しやすい」雰囲気、風土があり、年間で10日近く積極的に消化しています。
最終更新日 : 2025/03/28
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 りんごの里 福寿園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】186,800円〜223,000円
- 住所
- 秋田県横手市増田町吉野字梨木塚100-1
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【家庭との両立を応援。プライベートを充実させたい方にはピッタリです】
『くるみんマーク』取得の施設様で、子育てとお仕事を両立できる環境を整えています。
特にシフトの相談などは非常に多くのスタッフの要望を聞き入れており、家庭との都合に合わせてお仕事をしているスタッフ様が多いのが特徴です。
子育て中の職員への配慮はもちろん、男性職員の育休取得等も促進しております。
※基本的に早番・日勤・遅番・夜勤の4交代ですが、「早番・日勤・夜勤のみ」など、働き方を相談出来ます。
【横手市を中心に複数施設を展開しています。安心してお仕事が出来る大手法人です】
介護老人保健施設、ショートステイ、グループホーム等様々な施設形態を運営している法人様です。
横手だけでなく、秋田市にも施設を展開しており、関連企業を五城目や御所野にも展開しております。
安定感も抜群の法人なので、安心してお仕事する事が出来ます。
【ご家庭をお持ちの男性スタッフ様も安心してお仕事ができます】
残業はほぼナシ。手当も充実と、魅力の福利厚生が多いのも特徴の一つ。
特にお子様がいらっしゃる家庭にはその分多くの扶養手当が加算されるのが魅力的
男性職員の方の育休取得も応援している事業所なので、イクメンパパにもおすすめです
【子育て参観日を設けており、お子様にご自身が職場で働く様子を見てもらう取り組みをしております】
ご家族に働いている姿を見てもらい、理解や尊敬を得てもらいたいという所から始まりました。
「ご家庭との両立」を非常に大事にしている事が印象的な施設です
最終更新日 : 2025/03/27
- 特別養護老人ホーム(特養)
横手市特別養護老人ホーム鶴寿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】165,200円〜223,500円
- 住所
- 秋田県横手市山内土渕字鶴ケ池31-3
- 最寄り駅
- 横手、柳田、矢美津
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・横手市内に複数施設を展開しており、地域とのつながりをとても大切にしている大手法人運営の施設です。
横手市に根差した働き方・地域貢献を、安定した法人・環境で仕事がしたい方にはオススメの法人施設です。
・スキルアップできる環境が整っております。
入所定員50名の特別養護老人ホームで、食事・入浴・排泄などの介助、歩行の付き添いなどの他、機能訓練・健康管理などを行い、個々に合った利用者様の日常生活支援を行っていただきます。チームワークを大切にしている職場ですので、働いている職員間でのやり取りが多く、助け合いの風土が根付いています。しっかり経験を積んで、介護士としてスキルアップしたい方におすすめです。
・ライフスタイルに合わせ、長期的に就業が目指せる環境です。
近隣にデイサービスやショートステイ等の多数の施設を運営しているため、生活環境や適性によってさまざまな働き方に対応可能です。また、職員の負担を減らすためにショート夜勤（22:00‐翌07:00）を取り入れている為、初めての夜勤や体力に不安がある方も、安心して働けます。ご入職された後すぐに現場でのお仕事ではなく引継ぎ及びOJTがございますので、働きやすい環境を整えるためにしっかりサポートを行っております。
ご家庭と両立をしながら、長く働きたい方におすすめです。
最終更新日 : 2025/03/26
- 居宅介護支援事業所
すこやか横手居宅介護支援センターの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】164,900円〜187,300円
- 住所
- 秋田県横手市横山町1-1
- 最寄り駅
- 横手、矢美津、柳田
- 居宅介護支援事業所
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/03/25
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護事業所すこやか館合の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】168,800円〜177,000円
- 住所
- 秋田県横手市雄物川町薄井字新城7-2
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・横手市内に複数施設を展開されていて、横手市からは施設の建物の無償提供を受けた実績があるなど、地域とのつながりをとても大切にされている大手法人運営の施設様です。
・「男女イキイキ職場宣言事業所」として、女性の働きやすさや、仕事とプライベートの調和などを追求されている事業所様です
・年間休日120日。しっかり働いた分だけしっかりお休みを頂ける施設様なので、お仕事とプライベートの両立が図れます。
最終更新日 : 2025/03/24
- ショートステイ(短期入所)
ショートステイ すこやか森の家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】177,000円〜
- 住所
- 秋田県横手市婦気大堤字婦気前154-1
- 最寄り駅
- 横手、柳田、矢美津
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・横手市内に複数施設を展開し、地域とのつながりをとても大切にされている大手法人運営の施設です。
・手当も充実しています。長期の就労により待遇面も圧遇される仕組みとなっており、5年以上、10年以上と長期間働いている方も多くいます。
・賞与はもちろん、住宅手当や扶養手当なども充実しています。
・キャリアステップに関しても明確な規定の元、希望や適性に合わせて昇進、生活相談員やケアマネジャーなど、他の職種にステップアップすることも可能な仕組みがあります。
（例）一般介護職員→（2年-3年）介護班長→（5年-7年）介護統括、など
・年間休日が120日と、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2025/03/21
- デイサービス・デイケア
アイリスデイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】145,000円〜160,000円
- 住所
- 秋田県横手市平鹿町中吉田字竹原100-3
- 最寄り駅
- 醍醐(秋田)
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2025/03/19
- グループホーム
グループホームひだまりの家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(横手市/秋田県)
- 給与
- 【月給】186,800円〜223,000円
- 住所
- 秋田県横手市増田町吉野字梨木塚101-1
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
★【地域貢献】を安定した法人・環境で仕事がしたい方にはオススメです！
「社会福祉法人横手福寿会」は秋田県内に9か所の福祉施設を展開する大手法人で、入所・通所の施設に加え
訪問サービスまで幅広く提供し、地域の皆様へのご要望にお応えしている法人になります。
安定した基盤のもと、長期的に地域へ貢献していきたいとお考えの方にはおススメの環境になります。
★定員9名1ユニットの施設のため、利用者様と深く関わり介護をしたい方にオススメです！
定員9名のグループホームで、普段の生活の延長線上として「食事・入浴・排泄・レクリエーション」などの介護業務を行います。小規模だからこそ、ご利用者様1人1人との時間も多く「利用者様の変化に対応し、適切な介助を行っていきたい」という想いを実現しやすい環境で、寄り添ったケアがしたい方にオススメの環境になります。
※夜勤時は1名になる時間帯もありますが、同敷地内に老健があり、看護師常駐のため緊急時の対応も安心です。
（GH内でも緊急時に連絡する人を決めております。基本的に施設長が担当。）
★充実の教育体制やサポート体制により、入職後も安心して業務をスタート出来る環境です！
入職後には【約2週間程度のオリエンテーション】が新人スタッフ様向けに設けられており、法人理念・技術を学びながら実際の業務に入る前に、既存のスタッフ様とコミュニケーションを取りながら打ち解けられる時間があるのが特徴です。
年2回スタッフ様同士でのミーティングを実施するなど、風通しの良い職場風土のための工夫も行われている環境です。
★仕事とプライベートを両立しながら、働きたい方におススメな環境です！
法人として『働き方改革認定のくるみんマーク』の認定を受けており、スタッフさんの働きやすい環境作りに注力されています。子育て世代の方も多く働いており、働き方を相談しやすい雰囲気作りにも努めているそうです。
※『くるみんマーク』は、ご家庭との両立をサポートする企業に対して県が認定している制度になります。
・基本的に早番・日勤・遅番・夜勤の4交代ですが、「早番・日勤・夜勤のみ」など、働き方を相談出来ます。
・「子育て参観日」を設けており、お子様にご自身が職場で働く様子を見てもらう取り組みをしております。
最終更新日 : 2025/03/11
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- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
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- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる