(2ページ目)【研修制度あり】山形県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは山形県における研修制度ありの求人を39件掲載しています。山形県における研修制度ありの求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、山形県で研修制度ありの仕事への転職を考えている人は必見です。
【研修制度あり】山形県の求人
- 有料老人ホーム
医心館山形の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】252,000円-271,000円
※資格手当、夜勤手当4回分含む
夜勤手当:8,000円/回(拠点により回数は異なる)
資格手当:初任者研修 5,500円、実務者研修 9,000円、介護福祉士 11,000円
【その他手当】
・精勤手当(時間外労働の有無に関わらず支給)
・残業代別途支給(10時間を超える場合は1分単位で支給)
・職能手当
・特定処遇改善加算手当
※勤続年数、保有資格により変動
(前年度実績:介護福祉士190,000円、実務者研修140,000円、初任者研修60,000円)
- 住所
- 山形県山形市馬見ケ崎1-10-25
- アクセス
- JR各線・山形新幹線 山形駅 車15分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・大手法人です。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。(2024年9月含む)
・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。
・残業は月10時間程度のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。
・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2024/10/11
- 有料老人ホーム
医心館山形のサービス提供責任者(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】293,900円
※資格手当 介護福祉士11,000円含む
【その他手当】
夜勤手当:8,000円/回
(状況確認などにより夜勤等のシフトに入っていただく可能性があります。)
精勤手当(時間外労働の有無に関わらず支給)
残業代別途支給
職能手当
特定処遇改善加算手当
※勤続年数、保有資格により変動
- 住所
- 山形県山形市馬見ケ崎1-10-25
- アクセス
- JR各線・山形新幹線 山形駅 車15分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・上場している大手法人。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。(2024年9月予定含む)
・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。
・残業は月10時間程度のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。
・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2024/10/11
- 居宅介護支援事業所
あさひ介護支援センター新庄の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(新庄市/山形県)
- 給与
- ケアマネジャー
【月給】234,000円-258,000円
[内訳]
基本給:164,000円-188,000円
サービス手当:13,000円
資格手当:47,000円
地域手当:5,000円
処遇改善手当:5,000円
主任ケアマネジャー
【月給】239,000円-263,000円
[内訳]
基本給:164,000円-188,000円
管理者手当:5,000円
サービス手当:13,000円
資格手当:47,000円
地域手当:5,000円
処遇改善手当:5,000円
【特記事項】
給与は経験・能力など
- 住所
- 山形県新庄市大町16-6
- アクセス
- 新庄駅より徒歩13分
- 居宅介護支援事業所
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
創業50年以上の歴史ある大手法人です。
東北から九州まで全国に300以上の事業所を展開しております。
運営しているサービスも訪問入浴、有料老人ホーム、グループホームなどを筆頭に12個の施設形態を展開しているので、
介護の中でも偏りがなく、マルチに全国にサービスを展開しております。
設立してから50年以上の歴史のある法人のため、様々なノウハウや研修体制があり、安心して働くことができます。
【研修体制】
お客様により良いサービスを提供するため、専門的な介護知識・技術、接遇・マナーについての社員教育に努めています。「新卒新入社員研修」や「現任社員研修」をはじめ、様々な研修があります。
さらに、効果的な研修を受けて頂くために、毎年研修内容のブラッシュアップに努め、
教材作りにも力を入れており、今後の皆さんの技術習得へのヒントになるよう日々研鑽しています。
【充実した福利厚生】
完全週休二日制を取り入れており、女性はもちろん男性の育休も取得しやすく、大切な家族との時間を過ごすことができます。家族手当も子一人5000円/月 支給や、家族介護手当10,000円/月 、永年表彰、退職金制度など長く安心して働ける制度があります。
最終更新日 : 2024/10/10
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホーム虹の家の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(酒田市/山形県)
- 給与
- 嘱託職員(介護福祉士以外)
【月給】167,000円-170,000円
[内訳]
基本給:145,000円
夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回で計上)
資格手当:2,000円-5,000円
正社員(介護福祉士)
【月給】186,000円-
[内訳]
・基本給:152,000円-169,000円
・介護福祉士手当:6,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回、月4回で計上)
【その他手当】
・年末年始出勤手当:5,000円/日
・夏季休暇出勤手
- 住所
- 山形県酒田市泉町1-16
- アクセス
- 酒田 駅より 徒歩 19 分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・酒田健康生活協同組合が2022年4月にオープンした施設です。
酒田健康生活協同組合は酒田市を中心に介護・医療サービスを多数展開している40年以上の歴史のある組合です。
「一人は万人のために万人は一人のために」の共同理念のもと、地域の皆様が健康でいつまでも住み続けられるまちづくりを目指す、地域密着型の非営利団体で生活協同組合です。
安定した基盤で、働きたい方におすすめです。
・利用者定員15名の小規模な住宅型有料老人ホームです。
利用者様の食事介助,おむつ交換や排泄介助,着衣介助,入浴・清拭介助など、入居者様の身の回りのお手伝いを行っていただきます。
比較的、重度の利用者様が多い為、終末期のケアを学ぶこともできます。
地域密着型の家庭的なゆったりとした環境の中で、利用者様一人一人に寄り添う働き方を希望する方におすすめです。
・昇給幅は年1回4,000円、賞与実績も3ヶ月で好待遇です。
高水準の昇給幅年1回4,000円です。1年で年収60,000円ずつアップしていきます。(年12ヶ月+賞与3ヶ月=年収60,000円ずつアップ。)
勤続5年だと300,000円、勤続10年だと600,000円の年収アップが狙えます。
日々の頑張り、長期就業を評価して頂けるおすすめの求人です。
・充実の福利厚生・家庭との両立ができる働きやすい職場です。
年間休日は125日で育児休業の取得率が高いです。子育て中の職員世代の職員に働きやすい職場環境です。
健生ふれあいクリニックでの受診代・お薬代・インフルエンザ予防接種の一部を補助する医療費補助や、利用料無料のフィットネスジムも完備しております。
互助会やサークル活動もあり、お仕事以外でのプライベートも充実させることが出来ます。
・働きながら資格取得ができます。研修制度も充実しています。
法人内で介護福祉士実務者研修を開催しており、働きながら介護福祉士資格の取得を目指すことができます。
また、認知症介護実践者研修をはじめ、外部研修会への参加費用・勤務補償制度もございます。
年齢不問、資格取得に向け学びたい方はぜひご応募ください。
最終更新日 : 2024/10/08
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 ひだまりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(酒田市/山形県)
- 給与
- 【月給】160,000円-211,000円
[内訳]
・基本給:160,000 円-211,000円
- 住所
- 山形県酒田市中町3-5-23
- アクセス
- JR酒田駅より車で約5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【法人について】
医療法人健友会は、1957年に設立され、山形県内において看護事業だけでなく、8つの介護事業所も幅広く運営しております。「高齢になっても住み慣れたこの地域で暮らしていきたい」「最期まで安心して」を支える拠点づくりを掲げております。
【おすすめポイント】
・各種研修が充実!
BLS研修、認知症サポーター養成講座、症例発表会など研修に力を入れております。
そのため、新たなスキルや経験を身につけることができ、ご自身の成長に繋がります。
介護職としてよりステップアップをしたい方オススメです。
・お休み、手当が手厚いです
年間休日は124日とお休みが充実しており、夏季休暇や年末年始休暇もしっかりとございます。
お仕事とプライベートにメリハリをつけたい方オススメです。また今回の募集は法人採用になるため、施設ごとに働くお時間は変わってきますが、デイケアでの業務もございますので日勤帯での業務も可能なため、育児との両立も実現可能です。
最終更新日 : 2024/10/08
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームおおとみの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(東根市/山形県)
- 給与
- 契約社員(初任者研修・実務者研修)
【月給】184,400円‐207,900円
[内訳]
・基本給:139,500円‐145,000円
・夜勤手当:25,000円(月5回程度 5,000円/回)
・遅番手当:5,000円(月5回程度 1,000円/回)
・被服手当:1,000円
・処遇改善手当:9,900円‐14,900円
・資格手当:4,000円‐17,000円
正社員(介護福祉士資格必須)
【月給】200,900円‐219,500円
[内訳]
・基本給:150,000円‐15
- 住所
- 山形県東根市大字羽入2072-1
- アクセス
- 山形空港駅より 徒歩7分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【新人さんでも抜群の馴染みやすさです】
・特別養護老人ホームおおとみでは、決まったものではなく、一人一人にあった研修スケジュールを組むことで、新人さんの立ち上げを行っています。
・施設長を筆頭に、新人さんの過去の職歴やキャラクター性などに沿って、各ユニットリーダーが担当をしてくれます。
・自分に合ったペースで成長していけるので、無理なく安心して成長していくことができます。
・実際に入職されたスタッフの声
『安心してお仕事ができている。』『先輩スタッフさん達が本当に優しく指導してくれる。』
【比較的ゆったりとした特別養護老人ホームで、利用者様とのコミュニケーションが好きな方にはピッタリです】
・60名規模のユニット型の特別養護老人ホームで、スタッフ1名につき最大でも10名程度を担当します。
・また、施設として『生きる喜び』を重要視しており、利用者様に寄り添った介護を心がけることを施設全体で意識しています。
・利用者様の平均介護度は3.6-3.9程度で、コミュニケーションを取れる方もいらっしゃいます。
・特別養護老人ホームであっても常に時間に追われ続ける環境ではなく、空いた時間でゆったりコミュニケーションを取ったり、レクリエーションとして散歩やお料理を楽しめるなど、利用者様との日々を楽しめる施設です。※夜勤帯は20名を1名で担当します。
【スタッフの働きやすさを重視しているから、入職後も安心です】
・上記のようにゆったりした施設様であるからこそ、スタッフの働きやすさや関係性にもとても気を遣っています。そのため、利用者様がプレッシャーを感じることがないよう、スタッフがよりイキイキ働けることを目指した運営を行っていることも魅力のひとつです。
・人間関係の相談があった際は、年に数回ある配置換えの際にスタッフ同士の相性を意識した配置を行うことや、幼いお子様がいらっしゃるスタッフさんは、正職員のまま時短勤務を勧めるなど、積極的な考慮を行っております。
※お子様がご病気の時は、気にせずに任せて有給を取れる風土もあります。
最終更新日 : 2024/09/25
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 リバーヒル長井の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長井市/山形県)
- 給与
- 〇介護福祉士以外
【月給】191,000円~351,000円
[内訳]
・基本給:140,000円~300,000円
・介護職手当:11,000円
・夜勤手当:10,000円/回 ※月4回で計上
〇介護福祉士
【月給】194,000円~
[内訳]
・基本給:140,000円~300,000円
・介護職手当:11,000円
・夜勤手当:10,000円/回 ※月4回で計上
・資格手当:3,000円
【その他手当】
早番手当:400円/回
住宅手当:15,000円※借家等、交
- 住所
- 山形県長井市寺泉3525-1
- アクセス
- 【車】 フラワー長井線より車で15分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
★長井市周辺に複数の施設を持つ、安定した法人様の施設です。家庭との両立もしながら働きたい方におススメ!
→法人の特徴として 『働きやすい職場』を追求し、福利厚生の充実に取り組んでいます。
※「女性の活躍推進」「仕事と家庭の両立」への取り組みが評価され山形県より『優秀(ダイヤモンド)企業』に認定されています。
家庭と仕事の両立を応援してくれる環境で長期的に働くことが可能となります!
★入職後のフォローアップが非常に充実。各個人に合わせて成長ができる環境です!
⓵入職後は経歴や特性を見ながら、老健やデイケア、グループホームなどの施設の配属が決まります。
②配属後には各委員会で考えられたプランに基づいての研修や、定期面談を通じてご本人様の特性や、得意な部分を伸ばしていく事をしながら経験を積んでいく形になります!
③資格取得支援制度もあり、「介護福祉士」資格にかかる費用などを全額法人で負担して頂けます。
※平均10万円程度の取得費用の補助や、シフトの調整など仕事をしながら資格取得も目指せる環境です!
★老健では珍しいグループケアを実施している施設です!
職場では医師や看護師、専任の療法士などとの連携・協力体制を取りながら、利用者の考えを尊重し在宅復帰に向けたケアを行います。
・独自に摂食嚥下指導員の育成を行い、口腔ケア及び摂食・嚥下障害などへの取り組みを行っていたり、
『馴染みの環境や馴染みの職員によるケアを提供する』という考えのもと、ご利用者20人前後を⓵グループとしたグループケアを実施していたりと様々な工夫を行う環境で働くことが出来ます。
『忙しそう…』と思われることの多い老健施設ですが、寄り添った介護が出来る環境で働きたい方にもおススメです!
★文句なしの待遇面!頑張りを認めてくれるのが魅力の施設様です。
周辺でも随一の待遇面の高さを誇る施設様の一つであり、その安定感や好待遇が魅力の一つです。
求められるレベルの高さに応えてくれるスタッフに報いる為、高い給与形態を設定しています。
※ 介護福祉士取得での基本給自動昇格(給与UP)の例
基本給:140,000円(下限) → 基本給:153,000円(下限)
仕事でしっかりお金を稼ぎ、それを基にプライベートも楽しむ。両方を大切に出来る施設です!
最終更新日 : 2024/09/25
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ソーレ東根の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東根市/山形県)
- 給与
- 【月給】191,000円-216,000円
[内訳]
・基本給:155,000円-167,000円
・処遇改善手当:10,000円-15,000円
・特定処遇改善手当:3,000円-8,000円
・固定残業代:7,000円
・資格手当(介護福祉士):3,000円
※定額時間外手当として時間外の有無に関わらず、5時間分の時間外手当として支給。5時間を超える時間外労働分については別途支給します。
・夜勤手当:16,000円(4,000円/回、5回目以降5,000円/回、月4回程度)
※夜勤
- 住所
- 山形県東根市温泉町2-5-3-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・山形県の大手法人。安心してお仕事したい方にはピッタリです。
山形県内計20施設程を運営している、株式会社タイヨウ母体の社会福祉法人です。
大手法人ならではの福利厚生が様々で、長期で勤めた方へのリフレッシュ休暇などのうれしいバックアップや、
住宅手当や育児手当の支給もあるため、様々な世代の方の頑張りに応える準備をしています。
・誕生日休暇:お誕生日にお休みとお祝い金の支給があります。
・準職員制度:夜勤ナシや日祝休みなど、希望の働き方に合わせて相談可能です。
・資格取得支援については全額取得援助。お祝い金の支給もあり。
『安心してお仕事をして行きたい。』という方にはとてもピッタリだと思います。
・ユニット型特養でのお仕事です。一人一人と密に接する事が出来ます。
介護職スタッフ様が1ユニットにつき2名は配置となるため、5名程度の利用者さんの対応となります。
利用者様も、レクなど楽しめる状態の方から寝たきりの方まで様々です。
『心穏やかに支援する。』という方針もあって、100床規模ながら、施設内は比較的ゆったりとした雰囲気です。
一人一人の時間を大切にしたい方は、とてもやりがいを感じる事が出来る環境だと思います。
・2つのプリセプター制度を導入。新人時も安心かつ、自身の成長にもつなげて行ける環境です。
たいよう福祉会では、『介護技術』と『礼儀作法』の2つに分けた教育環境を作っています。
先輩スタッフと新人さんでプリセプター制度として、成長と定着を実現させるために行っています。
具体的には、介護技術の高いスタッフさんのもとで技術を学びながら、別のスタッフさんにコミュニケーションスキルを教わるような内容。
このプリセプター制度も評価の基準となって行くため、新人さんだけでなく、ベテランスタッフさんにも好評です。
『介護職員として成長したい。』という方にはもちろん、『あまりマナーには自信が無いかも。』という方も安心してお仕事ができます。※プリセプター制度:先輩スタッフとのマンツーマン指導のシステム。
最終更新日 : 2024/09/25
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム みはらしの丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】192,700円-
[内訳]
・基本給:160,000円-230,000円
・処遇改善手当:3,200円
・特別処遇改善手当:10,000円
・ベースアップ手当:13,500円
・夜間介護手当:6,000円-9,000円(1,500円/回 、4-6回)
【その他手当】
・夜間勤務手当
・休日勤務手当
・時間外勤務手当
※法人規程により支給します。
- 住所
- 山形県山形市みはらしの丘4-15-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・国が定めた設備基準よりも広めの施設です。最低基準を満たすどころか、さらに費用を掛けて広い設計にこだわっています。
・スタッフ一人一人がプライベートや家庭を大切に、笑顔でお仕事を続けられる環境が自慢です。
・育児休業や介護休業の取得実績があります。ライフステージに合わせて、柔軟に対応可能な職場です。時短勤務も可能です。
・年間休日122日でゆとりを持って働けます。有給も1時間単位で取得可能。
・外部研修に参加することも出来ます。出勤日扱いになるのと、費用も法人が負担します。
最終更新日 : 2024/09/25
- 有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム ほほえみの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長井市/山形県)
- 給与
- 【月給】151,000円-311,000円
[内訳]
基本給:140,000円-300,000円
介護職手当:11,000円
【その他手当】
早番手当:400円/回 ※7時以前開始の勤務
夜勤手当:10,000円/回
介護福祉士手当:3,000円
住宅手当:15,000円 ※借家等、交通費供給不可
扶養手当
役職手当
【昇給】
定期昇給あり
1月あたり0円-1,000円(前年度実績)
- 住所
- 山形県長井市寺泉3081-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・長井市周辺に複数の施設を持つ、安定した法人様の施設です。家庭との両立もしながら働きたい方におススメです。
法人の特徴として 『働きやすい職場』を追求し、福利厚生の充実に取り組んでいます。
※「女性の活躍推進」「仕事と家庭の両立」への取り組みが評価され山形県より『優秀(ダイヤモンド)企業』に認定を受けてます。
家庭と仕事の両立を応援してくれる環境で長期的に働くことが可能となります。
・入職後のフォローアップが非常に充実。各個人に合わせて成長ができる環境です。
入職後は経歴や特性を見ながら、介護老人保健施設やデイケア、グループホームなどの施設の配属が決まります。
配属後には各委員会で考えられたプランに基づいての研修や、定期面談を通じてご本人の特性や、得意な部分を伸ばしていく事をしながら経験を積んでいく形になります。
・資格取得支援制度もあり、「介護福祉士」資格にかかる費用などを全額法人で負担して頂けます。
※平均100,000円程度の取得費用の補助や、シフトの調整など仕事をしながら資格取得も目指せる環境です。
・文句なしの待遇面です。頑張りを認めてくれるのが魅力の施設です。
周辺でも高水準の待遇面の高さを誇る施設様の一つであり、その安定感や好待遇が魅力の一つです。
求められるレベルの高さに応えてくれるスタッフに報いる為、高い給与形態を設定しています。
※ 介護福祉士取得での基本給自動昇格(給与UP)の例
基本給:140,000円(下限) → 基本給:153,000円(下限)
仕事でしっかりお金を稼ぎ、それを基にプライベートも楽しむ。両方を大切に出来る施設です。
最終更新日 : 2024/09/24
- グループホーム
グループホーム リバーヒル長井 おりづるの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長井市/山形県)
- 給与
- 【月給】151,000円-311,000円
[内訳]
基本給:140,000円-300,000円
介護職手当:11,000円
【その他手当】
早番手当:400円/回 ※7時以前開始の勤務
夜勤手当:10,000円/回
介護福祉士手当:3,000円
住宅手当:15,000円 ※借家等、交通費供給不可
扶養手当
役職手当
【昇給】
定期昇給あり
1月あたり0円-1,000円(前年度実績)
- 住所
- 山形県長井市中道2-2-37
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・長井市周辺に複数の施設を持つ、安定した法人様の施設です。家庭との両立もしながら働きたい方におススメです。
法人の特徴として 『働きやすい職場』を追求し、福利厚生の充実に取り組んでいます。
※「女性の活躍推進」「仕事と家庭の両立」への取り組みが評価され山形県より『優秀(ダイヤモンド)企業』に認定を受けてます。
家庭と仕事の両立を応援してくれる環境で長期的に働くことが可能となります。
・入職後のフォローアップが非常に充実。各個人に合わせて成長ができる環境です。
入職後は経歴や特性を見ながら、介護老人保健施設やデイケア、グループホームなどの施設の配属が決まります。
配属後には各委員会で考えられたプランに基づいての研修や、定期面談を通じてご本人の特性や、得意な部分を伸ばしていく事をしながら経験を積んでいく形になります。
・資格取得支援制度もあり、「介護福祉士」資格にかかる費用などを全額法人で負担して頂けます。
※平均100,000円程度の取得費用の補助や、シフトの調整など仕事をしながら資格取得も目指せる環境です。
・文句なしの待遇面です。頑張りを認めてくれるのが魅力の施設です。
周辺でも高水準の待遇面の高さを誇る施設様の一つであり、その安定感や好待遇が魅力の一つです。
求められるレベルの高さに応えてくれるスタッフに報いる為、高い給与形態を設定しています。
※ 介護福祉士取得での基本給自動昇格(給与UP)の例
基本給:140,000円(下限) → 基本給:153,000円(下限)
仕事でしっかりお金を稼ぎ、それを基にプライベートも楽しむ。両方を大切に出来る施設です。
最終更新日 : 2024/09/24
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
軽費老人ホームケアハウスメルヘンの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東村山郡山辺町/山形県)
- 給与
- 初任者・実務者研修
【月給】155,997円‐213,200円
[内訳]
基本給:142,797円‐200,000円
調整給手当 :13,200円
介護福祉士
【月給】172,400円‐241,700円
[内訳]
基本給:157,700円‐220,000円
調整給手当 :14,700円‐21,700円
【その他】
・扶養手当
・処遇改善手当は年2回 ※12月と3月に支給
- 住所
- 山形県東村山郡山辺町大寺1152-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・山形市中心部からも10km程度で通勤が可能です。
・大手法人の施設で安心、安定した働き方ができます。
※メルヘンを運営する悠愛会は、山形市圏域を取り囲む3拠点体制(桜田西、山辺、天童)で病院や介護施設の運営をしています。
母体が『医療が強み』である法人であることもあり、同敷地内にクリニックも併設しており、医療体制もある環境で勤務可能です。
・研修制度が充実しています。働きやすい環境です。
※入職時には、オリエンテーションや座学研修、同期入職の皆さんと交流を深められるグループワーク等を盛り込んだ集合研修があります。
その後も先輩からのマンツーマンの指導もあり、すぐに現場に馴染めるような雰囲気を用意している事業所です。
・産休・育休の取得率、育休後の職場復帰率が高いです。自身のライフステージに合わせた働き方を相談できる環境です。
・平均有給取得日数11日とプライベートも充実しながら勤務が可能です。
・介護職でもっと頑張りたい人に対して、資格取得費補助あり。
(1例として、通常70,000円-100,000円程度かかる初任者研修取得費用を全額法人が負担し、5年勤続により全額免除となります。)
その他資格取得にも協力的。
最終更新日 : 2024/09/24
- 特別養護老人ホーム(特養)
六日町あいあい 特別養護老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】194,500円-204,500円
[内訳]
・基本給:150,000円
・被服手当:1,000円
・資格手当:5,000円-15,000円
・特定処遇改善手当:7,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回程度)
・遅番手当:6,000円(1,500円/回、月4回程度)
・ベースアップ等支援加算:5,500円
【その他手当】
・介護職員処遇改善加算(3月に一時金を支給):前年度平均150,000円程度
・勤続給あり(法人賃金規定による)
・中途入職経
- 住所
- 山形県山形市六日町2-7
- アクセス
- JR山形 徒歩 3分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・医療依存度の高い方を積極的に受け入れ、医療スタッフも多く雇用するなど、特別養護老人ホームですが介護老人保健施設にも近いような環境です。ユニット型で密な身体介助をしながら、重度化の方を最後までどのようにケアをしていくかという点が非常に勉強になる施設です。
・長期就業していく事で、更なる成長環境やキャリアアップがあります。
ユニットリーダー屋→主任→係長→介護課長→介護部長と、キャリアを積んでいけます。
「成長したいなら、環境を変えよう。」という文化があり、
様々な事業所形態に慣れていく事ができ自身の成長に繋がって行きます。
例)勤続年数10年:係長、介護課長など。
・育児休暇復帰率も高く、将来を見据えて長く働いていける職場です。
復帰してからの就業状況の相談に柔軟に対応します。
夜勤や早番遅番の回数相談、日曜日や祝日は夜勤明けのみや、非正規職員なら免除など相談する事が出来ます。
・新しい仕組みやツールを取り入れ、スタッフの安全も守ります。
居室内へのカメラ設置(※許可を頂いた利用者様のみ)や、寝返りセンサーの導入など、スタッフの安全や安心を考えた仕組みを積極的に取り入れています。
・研修制度も充実しております。
OJTが確立しておりマンツーマンで先輩がしっかり指導してくれます。毎日振り返りをやりながら、指導スタッフの方から丁寧にフィードバックがもらえる環境です。
また施設内研修や他フロアの職員との研修なども積極的に行っているので、現場の仕事だけでなく周りのスタッフとのコミュニケーションを取りながらスキルアップにつながる環境です。
また、期間的にも非常に手厚く、最長1年間フォローアップいたします。
※ミーティングや会議なども出勤日に行うので休日出勤等もございません。
最終更新日 : 2024/09/12
- 訪問介護・定期巡回
土屋訪問介護事業所山形の管理者・施設長・ホーム長(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】500,000円-570,000円
[内訳]
基本給:388,200円-
固定残業代:111,800円-
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分の固定残業代を支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年1回の査定有
- 住所
- 山形県山形市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・業界未経験者歓迎。元販売業のSVやエリアマネージャーが活躍中。
・全国展開に向けての事業拡大の為の増員募集となります。
・「全ての必要な人に必要なケアを」という理念のもと、主に障がいをお持ちの方や高齢者の方に対し、サービス提供を行っています。
最終更新日 : 2024/08/30
- 障がい者支援
RASIEL南館のサービス管理責任者(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- サービス管理責任者
【月給】347,350円-
[内訳]
基本給:180,000円-
資格手当:20,000円-
処遇改善手当:44,240円-
特定処遇改善手当:15,000円-
地域手当:3,000円
固定残業代:85,110円-
※時間外労働の有無にかかわらず月44時間分の固定残業代を職能手当として支給。超過分は法律に基づき別途支給。
- 住所
- 山形県山形市大字南館205-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- サービス管理責任者
求人のおすすめポイント
・スキルアップ・キャリアアップ志向の方にオススメです。
自主性や積極性は前提ですが、目標達成のためのプロセス設定には自由と裁量を与える方針です。
いわれたことをただやるのではなく、目標に向けた挑戦や試行錯誤・実行を通し、できることを増やしキャリアアップ・スキルアップを実現したい方はぜひご検討ください。
また、勤続年数ではなくあくまで成果を評価する体制です。
(グループ会社を多く抱えている為、将来的に経営にチャレンジしたい方はグループ会社の経営をお任せするなど、経営者としてのキャリアステップもございます。)
最終更新日 : 2024/08/20
- デイサービス・デイケア
デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(酒田市/山形県)
- 給与
- 【月給】182,900円-
[内訳]
基本給:161,900円-
介護福祉士手当:4,000円-10,000円
介護業務手当:17,000円
- 住所
- 山形県酒田市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 年間休日110日以上
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
2024年08月13日 に情報更新された(酒田市/山形県)における非公開求人です。デイサービス・デイケアで介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/08/13
- 有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム サンメイトさんゆうの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(米沢市/山形県)
- 給与
- 【月給】173,000円-
[内訳]
基本給:140,000円
資格手当
・初任者研修者:3,000円
・基礎研修修了者:6,000円
・介護福祉士:20,000円
夜勤手当:16,000円-20,000円(4,000円/回、月4-5回)
処遇改善手当:10,000円
特定処遇改善手当:4,000円-11,000円
【その他手当】
家族手当:5,000円(世帯主のみ)
- 住所
- 山形県米沢市金池1-1-31
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・新体制になり、新しい取り組みに挑戦している事業所様です。(レクリエーションの新企画等)
・処遇改善加算Ⅰの取得や退職金制度等、内部制度も整っております。
・月1回、研修をおこなっております。(研修委員会で企画、外部講師や内部講師による研修)
・スタッフ間の関係良好な事業所です。(誕生日には会社からホールケーキのプレゼント)
・初任者研修の取得費用の補助制度があります。(規定に則り2年勤続で手当支給)
最終更新日 : 2024/06/17
- 特別養護老人ホーム(特養)
盲特別養護老人ホーム和合荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西村山郡朝日町/山形県)
- 給与
- <正社員>※夜勤あり
【月給】167,000円〜225,000円
[内訳]
基本給:14,2000円~200,000円(※経験・資格加算あり)
資格手当:6,000円(※介護福祉士)
夜勤手当:5,000円/回(※4回/月)
【その他手当】
扶養手当:0円~16, 000円
住居手当:0円~20,000円
介護職処遇改善手当:22,000円
リーダー手当:10,000円
- 住所
- 山形県西村山郡朝日町大字和合422番1
- アクセス
- フルーツライン左沢左沢駅から車で約12分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・利用者様の快適な生活を第一に考えています。
「盲」特別養護老人ホームのため、目の不自由な利用者様もいらっしゃいます。(2021年4月時点:20名弱)
そのために、点字ブロックや音声案内もあります。
オール電化も採用しており、他の施設の方も見学に来られ、参考にすることもあるそうです。
・研修体制充実・経験にかかわらず安心して勤務可能です。
法人で、高卒・未経験/中途・未経験の採用、育成実績があります。
入社後、マンツーマン指導・法人会議出席・研修・講習会など本人の適正に応じて、学べる環境があります。
無資格・未経験からスタートし、介護福祉士を取得され活躍されている方もいらっしゃいます。(資格取得推奨環境)
・冬場の通勤も国道沿いのため安心です。
施設長も山形市から通われています。
他、職員も白鷹町・寒河江市・天童市などからきている方もいます。
「冬場は除雪対応もされており、道も広いから通いやすい」とお話される職員も多いです。
最終更新日 : 2024/02/27
- 特別養護老人ホーム(特養)
小規模特別養護老人ホームライフケア黒森の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(酒田市/山形県)
- 給与
- 【月給】153,300円-203,900円
[内訳]
・基本給:133,300円-180,900円
・深夜回数手当:12,000円-15,000円(月4回-5回)3,000円/回
・特定処遇改善手当 8,000円
【その他手当】
・時間外手当
・通勤手当
・住居手当
・扶養手当(当社規程による)
- 住所
- 山形県酒田市黒森字葭葉山54番10
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・地域貢献を安定した法人・環境で仕事がしたい方にはおすすめの法人です。
平成10年に設立された「社会福祉法人正覚会」は地域密着の多種多様な介護サービスを提供するため、法人内で14事業を運営している法人です。酒田市からの委託により地域包括支援センターを運営するなど、地域貢献のための各種取り組みを行っている法人になります。安定した基盤に地域に貢献しながら長期就業を目指す方におすすめです。
・様々な取り組みから、介護職員としての知識習得・成長を目指せる環境です。
定員80名の特別養護老人ホームで、食事・入浴・排泄などの介助、歩行の付き添いなどの他、機能訓練・健康管理などを行い、個々に合った利用者様の日常生活支援を行っていただきます。その中で、学習療法やタクティールケアを取り入れるなどご利用者様にとってより良い介護を、職員にとってより良い介護を追求する職場です。
<学習療法>
音読と計算を中心とする教材を用いた学習を、学習者と支援者が行うことです。
認知機能やコミュニケーション機能、身辺自立機能などの前頭前野機能の維持・改善を図るものです。学習の積み重ねから、ご利用者の認知症の緩和や予防にも顕著な効果があることが明らかになりました。
※ご利用者15名を対象に毎週月曜日から金曜日の毎日、一人あたり20分程度の学習を実施。
<タクティールケア>
緩和ケアにおけるスウェーデン独特の療法で、手・足あるいは全身に対し、痛点を刺激することなく手全体でやさしく触れ、マッサージを行うことで、興奮状態や不安感、痛みなどを緩和するメソッドです。実施により、不安な表情をされていたご利用者の表情が穏やかになったり、手の緊張がやわらいだりとさまざまな変化がみられています。
※一人あたり週に2回-3回程度の実施。
・仕事とプライベートの両立を目指せる環境です。
年間休日120日以上あり、残業時間も平均3時間-5時間と比較的多くなく、プライベートのお時間も確保できます。
育休・産休・介護休業の取得実績もあり、育児との両立も安心してお勤めいただける環境になります。
最終更新日 : 2024/01/29
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- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる