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(3ページ目)【研修制度あり】群馬県の介護求人・転職情報

【研修制度あり】群馬県の求人

  • 訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター伊勢崎

アサヒサンクリーン在宅介護センター伊勢崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(伊勢崎市/群馬県)

給与
【月給】217,000円〜
住所
群馬県伊勢崎市太田町557-4
最寄り駅
伊勢崎、新伊勢崎、剛志
  • 訪問入浴介護
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内

求人のおすすめポイント

【アサヒサンクリーン在宅介護センター伊勢崎で介護職員(正社員)を募集中!】

【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。

【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。

【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。

【働く人の負担を減らします。】
アサヒサンクリーンは、働く側のことも大切に考えており、数々の技術の開発やサポート製品開発に注力しております。
改良を重ねた浴槽の軽量化は評判で、負担の少ない介護ができます。

最終更新日 : 2025/07/09

  • 病院・クリニック・診療所
関越中央病院

関越中央病院の看護助手(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)

給与
【月給】180,500円〜209,000円
住所
群馬県高崎市北原町71
最寄り駅
群馬総社、新前橋、中央前橋
  • 病院・クリニック・診療所
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

【関越中央病院で看護助手/看護補助者(正社員)を募集中!】

最終更新日 : 2025/07/09

  • 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームとね虹の里

特別養護老人ホームとね虹の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(沼田市/群馬県)

給与
【月給】199,000円〜296,000円
住所
群馬県沼田市東原新町1855-1
最寄り駅
沼田
  • 特別養護老人ホーム(特養)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【特別養護老人ホームとね虹の里で介護職員(正社員)を募集中!】

【地域に長く根付いた安定法人です。働く環境も整っています】
地域を代表する病院の一つである、利根中央病院が母体です。
長年、地域に自分たちの手で特別養護老人ホームをつくりたいと思い続け、平成30年11月にオープンした施設です。
母体の病院であることから医療連携も強固で、介護だけではなく医療体制も充実しています。
また「ぐんま介護人材育成宣言」や「群馬県いきいきGカンパニー」の認定を受けており、職員の働きやすい環境整備をしていることを群馬県に認められている法人です。

【少人数のケアをしたい方におすすめです。10の基本ケアで利用者様の尊厳を大切にした介護をしたい方へ】
・特別養護老人ホームながら少人数でケアができるメリットがあります。
特別養護老人ホームと聞くと、「業務が大変・人数が多い・介護度が重い」とネガティブなイメージを持つ方もいらっしゃいます。
しかし、とね虹の里では従来型60名(多床室、個室混合)、地域密着型20名(10名1ユニット×2)でユニットケアを導入しています。
夜勤も1ユニットに1名の体制ですので同じフロアに複数職員がおりますので安心です。

・10の基本ケアとは?
「10の基本ケア」という独自の介護を行っています。利用者様の尊厳を守り、施設に入所した後も利用者様がいきいきとその人らしく過ごせる場所でありたいと、丁寧な介護を実践しています。
例えばおむつではなくトイレで排泄をしたり、座って利用者様と会話したりします。まるで家で自分の家族を介護している感覚です。
利用者様に寄り添った介護をしたい方におすすめです。

【人間関係良好です。女性も働きやすい環境です】
介護業界の主な退職理由は「人間関係」です。
入社してみなければわからないことだからこそ、不安は募りますよね。
働く職員は地元の方が多く、職種に関係なくとても明るく気さくな職員が多いです。
また、母体の利根中央病院には託児所が併設されており、子育てへの理解も十分にある職場です。

最終更新日 : 2025/07/09

  • 特別養護老人ホーム(特養)
地域密着型特別養護老人ホーム中山の郷

地域密着型特別養護老人ホーム中山の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(吾妻郡高山村/群馬県)

給与
【月給】193,300円〜
住所
群馬県吾妻郡高山村大字中山2715-11 中山の郷
  • 特別養護老人ホーム(特養)
  • 介護福祉士
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給

求人のおすすめポイント

【地域密着型特別養護老人ホーム中山の郷で介護職員(正社員)を募集中!】

【利用者も職員も楽しく過ごせる、地域に根付いた施設です】
中山の郷は定員29名、ショートステイ定員2名の小規模な地域密着型特別養護老人ホームです。
平成29年オープンと施設は比較的新しく、明るい雰囲気です。
季節のレクリエーションなどイベントにも力を入れており、利用者様に寄り添った介護を行っています。

【入職後の口コミ◎職員思いの働き方】
子育て世代の職員も在籍しており、それぞれのライフスタイルに合った働き方が可能です。
夜勤は2名体制で様々な年代の職員が協力しあって業務にあたっています。
何かあったときは施設長やリーダーがすぐに対応してくださいますので、安心して長く働き続けることができる環境です。

【新しい環境でも安心!丁寧な指導体制】
入職後はマンツーマン体制で指導をしています。
指導担当は独り立ちまで一貫して1人の先輩職員が選任でついてくださいます。
経験が浅い方も豊富な方も、徐々に新しい環境に慣れていただくために習熟度に合わせてフォローしています。

最終更新日 : 2025/07/09

  • 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター高崎

ニチイケアセンター高崎の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(高崎市/群馬県)

給与
【月給】202,220円〜
住所
群馬県高崎市下小鳥町735 大原ビル1F
最寄り駅
北高崎、高崎問屋町、井野(群馬)
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【ニチイケアセンター高崎で介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。

【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。

【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

最終更新日 : 2025/07/09

  • 病院・クリニック・診療所
井上病院

井上病院の看護助手(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)

給与
【月給】205,000円〜222,000円
住所
群馬県高崎市通町55
最寄り駅
高崎(上信)、高崎(JR)、南高崎
  • 病院・クリニック・診療所
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【井上病院で看護助手/看護補助者(正社員)を募集中!】

最終更新日 : 2025/07/09

  • デイサービス・デイケア
ツクイ高崎問屋町

ツクイ高崎問屋町の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)

給与
【月給】225,750円〜285,750円
住所
群馬県高崎市問屋町西2-6-2
最寄り駅
北高崎、高崎問屋町、井野(群馬)
  • デイサービス・デイケア
  • 介護福祉士
  • 社会福祉主事任用
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 学歴不問

求人のおすすめポイント

【ツクイ高崎問屋町で管理者/施設長/ホーム長(正社員)を募集中!】

【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。

【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。

【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2025/07/09

  • 有料老人ホーム
介護付き有料老人ホームほかほかライフ

介護付き有料老人ホームほかほかライフの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)

給与
【月給】172,000円〜217,000円
住所
群馬県高崎市上豊岡町910-1
最寄り駅
群馬八幡、北高崎、高崎問屋町
  • 有料老人ホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • その他
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内

求人のおすすめポイント

【介護付き有料老人ホームほかほかライフで介護職員(正社員)を募集中!】

最終更新日 : 2025/07/08

  • 有料老人ホーム
介護付有料老人ホームグランポルト前橋

介護付有料老人ホームグランポルト前橋の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(前橋市/群馬県)

給与
【月給】195,912円〜
住所
群馬県前橋市昭和町3-11-18
最寄り駅
中央前橋、城東、前橋
  • 有料老人ホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【介護付有料老人ホームグランポルト前橋で介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

【資格支援制度完備!これから介護にチャレンジしたい方にオススメです】
無資格・未経験の方の受け入れを積極的に行っております。
施設のすぐそばに研修センターがあり、介護職員初任者研修や喀痰吸引等研修などの資格も取得可能です。また、資格取得費用は法人が半額負担します。
座学と実践で基礎からしっかり介護を学ぶことができます。

【充実した福利厚生!子育て世代も安心です】
・住宅手当は最大27,000円、扶養手当は第一子が20,000円、第二子以降は10,000円と、とても高水準な手当が魅力です。
・介護施設では珍しい託児所を持つ法人です。車で約5分の距離にあり、託児所を利用しながら勤務をしている子育て中の職員も多くいらっしゃいます。
・厚生労働省が子育てサポート企業として定めた「くるみん」の認定を受けています。残業削減、有給休暇・育休の推進など、子育て中の方に嬉しいサポートが完備です。女性だけでなく男性でも約1年の育休を取得する方もいるそうです。

【大手ならではの豊富なキャリアパス】
・法人内やグループ内での異動・兼業も可能。
前橋市を中心に、多様な施設を有しているため、サービス提供形態も多様で、個別ケア・ユニットケア・ターミナルケアなど、能力に応じた自分の目指したいサービスの形を追求することができます。
もちろん、無理な異動はないので安心してください。
さらに、希望者には、「リクエスト・ワーク」といって、スキルアップや資格の活用や、十分な収入確保を目的としたグループ内での兼業制度もあります。
・未経験でも頑張り次第で昇進が可能。年齢や入社前の経験値に関係なく、実力次第でキャリアアップが可能な環境です。

【入職前に、職場体験があります(最長3日間)】
就職にあたっては、「先輩スタッフは優しいだろうか」「この仕事が本当にできるのだろうか」など不安を抱かれることと思います。
ほたか会では、そんな不安を少しでも軽減するために、入職前に就業先で職場体験があります。
職場体験をして頂くことにより、入社後のギャップが少なく、安心して入社を迎えることができます。
グランポルト前橋は、10代-60代の職員が働いており、何か悩みがあったときは、施設長が親身に相談に乗ってくれます。

最終更新日 : 2025/07/08

  • 有料老人ホーム
メディス笠懸

メディス笠懸の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(みどり市/群馬県)

給与
【月給】194,600円〜208,600円
住所
群馬県みどり市笠懸町鹿4385-3
最寄り駅
岩宿、阿左美、相老
  • 有料老人ホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 常勤
  • 非常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

【メディス笠懸で介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

・運営母体が東証プライム市場上場企業で安心。
大手ならではの研修制度も自慢。接遇・マナー研修、フォローアップ研修、
知識向上や資格取得の研修等、充実していて、一人ひとりに合わせた丁寧な教育環境は、
長く勤められる職場を選びたい方におすすめです。

・多種多様な職員さんが在籍しています。
20代前半-50歳前後の幅広い年齢層の方々が活躍中で、
経歴も、デイサービス経験者、老人ホーム経験者、資格を取得されたばかりの方など、
さまざまなので安心して入職できます。

・異業種団体とのタイアップ等、新しい取り組みに力をいれています。
グリーンライフグループは、介護サービスのイメージアップと人材の育成、
企業認知度向上を図るため、他の介護業界と異なる取り組みを積極的に行っています。

最終更新日 : 2025/07/07

  • グループホーム
グループホーム野ばら

グループホーム野ばらの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)

給与
【月給】177,000円〜197,000円
住所
群馬県高崎市矢島町21
最寄り駅
高崎問屋町、井野(群馬)、高崎(上信)
  • グループホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【グループホーム野ばらで介護職員(正社員)を募集中!】

・再雇用制度がありますので、定年をすぎても続けてご活躍ができます。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。

最終更新日 : 2025/07/07

  • 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター高崎かみなかい

ニチイケアセンター高崎かみなかいのサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(高崎市/群馬県)

給与
【月給】228,220円〜
住所
群馬県高崎市上中居町886-3
最寄り駅
高崎(上信)、高崎(JR)、南高崎
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 非常勤

求人のおすすめポイント

【ニチイケアセンター高崎かみなかいでサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。

【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。

【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

最終更新日 : 2025/07/07

  • グループホーム
グループホーム ビオラ

グループホーム ビオラの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)

給与
【月給】177,000円〜197,000円
住所
群馬県高崎市矢島町449-2
最寄り駅
高崎問屋町、井野(群馬)、高崎(JR)
  • グループホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【グループホーム ビオラで介護職員(正社員)を募集中!】

・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間4ヶ月分の高水準です。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。

最終更新日 : 2025/07/07

  • 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ねむの丘

特別養護老人ホーム ねむの丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(渋川市/群馬県)

給与
【月給】205,200円〜275,000円
住所
群馬県渋川市北橘町八崎2365-1
最寄り駅
渋川、八木原、敷島
  • 特別養護老人ホーム(特養)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【特別養護老人ホーム ねむの丘で介護職員(正社員)を募集中!】

【福利厚生が充実しております。未経験の方やこれから資格を取得する方におすすめです】
初任者研修を取得されると資格手当がつき、介護福祉士は更に上乗せされます。資格を取得することで得られるメリットも大きい職場です。
また、対象者には住宅手当や扶養手当もあり、賞与4ヶ月と近隣施設と比べて圧倒的な待遇面が魅力です。
ユニット型施設だと介護福祉士の資格保有者が9割です。指導体制が整っているので、若い世代や未経験の方でもレベルが高い環境で知識や経験を積むことが出来ます。

【安定して長く働きたい方におすすめです。充実した研修制度です】
「ぐんま介護人材育成宣言事業者」の認定を受けており、介護職で働く方の人材育成や職場環境の改善に積極的に取り組んでおります。
プリセプター制度を設けており、入職1年間は経験年数の近い職員がマンツーマンで指導を行える体制を組んでおります。その後、3年間は指導を継続しますので未経験の方でも安心して学べます。また、外部研修へも法人が費用助成してくださるので、入職後のキャリア形成に役立ていただけます。20代や30代のリーダーさんもいらっしゃり、若いうちからキャリアアップを目指せます。

【「親孝行」を理念とし、職員一丸となって業務に取り組んでいます】
1996年特別養護老人ホームを設立してから、ショートステイ、デイサービス、訪問介護事業所など、8施設を運営しております。2019年には新たな施設もオープンし、高齢者介護を通じて地域貢献に努めている法人です。
働く職員様の口コミでは、明るく和やかな職員が多く、職員同士の仲が良いので、みんなで楽しめる行事を多く取り入れ、利用者様やご家族との関わりを大切にし、親孝行のような真心込めた介護が出来ます。

最終更新日 : 2025/07/07

  • 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター桐生

ニチイケアセンター桐生のサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(桐生市/群馬県)

給与
【月給】228,220円〜
住所
群馬県桐生市巴町2-1893-11 丹羽ビル1F
最寄り駅
桐生、西桐生、丸山下
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 非常勤

求人のおすすめポイント

【ニチイケアセンター桐生でサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。

【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。

【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

最終更新日 : 2025/07/05

  • 有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム グランヴィル前橋

介護付有料老人ホーム グランヴィル前橋の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(前橋市/群馬県)

給与
【月給】201,080円〜309,010円
住所
群馬県前橋市千代田町3-3-20
最寄り駅
中央前橋、城東、前橋
  • 有料老人ホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【介護付有料老人ホーム グランヴィル前橋で介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

【充実した福利厚生!子育て世代も安心です】
・住宅手当は最大27,000円、扶養手当は第一子が20,000円、第二子以降は10,000円と、とても高水準な手当が魅力です。
・託児所を持つ法人です。車で約5分の距離にあり、託児所を利用しながら勤務をしている子育て中の職員も多くいらっしゃいます。
・厚生労働省が子育てサポート企業として定めた「くるみん」の認定を受けています。残業削減、有給休暇・育休の推進など、子育て中の方に嬉しいサポートが完備です。女性だけでなく男性でも約1年の育休を取得する方もいるそうです。

【資格取得支援アリ!未経験でも安心です】
・近隣に法人が運営する研修センターがあり、介護職員初任者研修など取得可能です。一般的には100,000円前後の資格取得費用が掛かりますが、法人独自で運営していることと半額は法人が負担してくれるためおおよそ6万円程で取得可能です。
・研修と勤務を両立させるためのシフト調整なども柔軟に対応してくれるので、無理なく働くことができます。

【安定の超大手法人】
・県内に17施設を運営する超大手の社会福祉法人「ほたか会グループ」の系列です。
・グループ法人で社員数は1,000人以上います。たくさんの方々から働きたい職場として選ばれる理由の一つに「安定性」がございます。

【カスタマーハラスメントに対する行動指針あり】
利用者様やそのご家族からのセクハラや不当なクレーム等、いわゆる「カスタマーハラスメント」は介護業界全体の大きな課題です。
グランヴィル前橋では、従業員を守り、利用者様に良質なサービスを提供し続けるために、法人としてカスタマーハラスメントに対する行動指針を制定しています。

最終更新日 : 2025/07/04

  • 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター前橋あらまき

ニチイケアセンター前橋あらまきのサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(前橋市/群馬県)

給与
【月給】228,220円〜
住所
群馬県前橋市荒牧町一丁目26番地1
最寄り駅
群馬総社、中央前橋、城東
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 非常勤

求人のおすすめポイント

【ニチイケアセンター前橋あらまきでサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】

【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。

【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。

【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

最終更新日 : 2025/07/04

  • 介護老人保健施設(老健)
サテライト型小規模介護老人保健施設 ぬきさき

サテライト型小規模介護老人保健施設 ぬきさきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富岡市/群馬県)

給与
【月給】204,500円〜
住所
群馬県富岡市一ノ宮1745-1
最寄り駅
上州一ノ宮、上州七日市、神農原
  • 介護老人保健施設(老健)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

【サテライト型小規模介護老人保健施設 ぬきさきで介護職員(正社員)を募集中!】

・入所・ショートステイ合わせて20名の小規模な施設です。アットホームな雰囲気で働きたい方にオススメです。
・働き方は柔軟で、その方の状況に応じて相談に乗ります。(「午前中だけ働きたい」などといった要望も相談可能です)
・無資格者・未経験でも挑戦できる環境が整っています。
・65歳定年で、定年後は準社員として70歳までの継続雇用が可能です。賞与も継続して支給します。

最終更新日 : 2025/07/04

  • 障がい者支援
とうもうさわの寮

とうもうさわの寮の生活支援員(正社員)求人・採用(太田市/群馬県)

給与
【月給】248,000円〜266,500円
住所
群馬県太田市細谷町610-2
最寄り駅
細谷(群馬)、太田(群馬)、三枚橋
  • 障がい者支援
  • 障がい福祉
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 社会福祉士
  • 無資格
  • 夜勤専従

求人のおすすめポイント

【とうもうさわの寮で生活支援員(正社員)を募集中!】

【利用者様の人生に寄り添い続ける】
スタッフと家族が手を取り合い、ご利用者様本人が望む人生を一緒に創っていく施設です。
利用者様の長期間入居されされている方も多く、家族のような関係性を築くことができます。

【県内有数の高給与!】
処遇改善46,000円、賞与4.4か月で県内でも有数の高給与求人です。
住宅手当・扶養手当等の福利厚生も充実で、ご家族を養うパパママも安心です。

【高齢者介護の経験も活かせます!】
利用者様の平均年齢は50代半ば、10人以上が65歳以上ということもあり、高齢者介護の経験をそのまま活かせます。

【障がい福祉の経験が浅くても安心!】
職員様の人数は基準よりも余裕を持って配置されており、慣れるまでしっかりサポートする教育体制が整っています。

最終更新日 : 2025/07/04

  • 病院・クリニック・診療所
利根中央病院

利根中央病院の看護助手(正社員)求人・採用(沼田市/群馬県)

給与
【月給】188,200円〜240,900円
住所
群馬県沼田市沼須町910-1
最寄り駅
沼田、岩本
  • 病院・クリニック・診療所
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤専従
  • 残業月20時間以内
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【利根中央病院で看護助手/看護補助者(正社員)を募集中!】

【地域に長く根付いた安定法人。地元に貢献したい方にオススメです】
地元の方は、一度は通院したことがあるのではないでしょうか。
1954年に開設し、「一人は万人のために、万人は一人のために」を合言葉に長年利根沼田の地域医療の中枢を担っています。
2015年に移転し病院内はとても綺麗で、最新の医療機器も導入しています。
病院だけでなく、保育事業や介護事業など、地域の医療・福祉に大きく貢献できる環境があります。

【職員の約半数が勤続10年以上です。長期就業できる環境が整っています】
800人程の職員が働く法人ですが、なんと約半数の職員が勤続10年以上です。
その理由は、充実した福利厚生にあります。
・安心の昇給制度と退職金。
年1回の定期昇給(昇給幅3,000-5,000円程度)と、勤続2年以上からは退職金の支給対象になります。
定年は60歳で、再雇用は65歳まであるので、安心して長く働くことが可能です。
・住宅支援
住宅手当が規定により支給いたします。また、完全個室の単身寮も完備しております。格安で入居できます。
・嬉しい昼食補助制度・生協組合員割引制度があります。
職員食堂完備しております。利根中央病院にあるベーカリーカフェとコンビニは専用カード仕様で割引が適用になります。
入社と同時に生協の組合員となりますので、病院や歯科での割引があります。
・子育て支援
病院には保育園が併設されており、職員は優先的に預けることが可能です。また、土曜日・日曜日も隔週で開園しているので、安心して預けることができます。

【人間関係良好・安心の教育制度で未経験者も安心です】
働く職員は地元の方が多く、職種に関係なくとても明るく気さくな職員が多いです。
看護師さんは新卒採用をしているため、研修には非常に力を入れており、
そのノウハウを活かし看護助手さんも充実した研修を受けられます。

最終更新日 : 2025/07/03

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