（20ページ目）【研修制度あり】大阪府の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは大阪府における研修制度ありの求人を700件掲載しています。大阪府における研修制度ありの求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、大阪府で研修制度ありの仕事への転職を考えている人は必見です。
【研修制度あり】大阪府の求人
- 小規模多機能型居宅介護
パナソニックエイジフリーケアセンター豊中インター西 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(豊中市/大阪府)
- 給与
- 初任者研修
【月給】241,280円
実務者研修
【月給】244,980円
介護福祉士
【月給】257,330円
※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当4回分含む
【昇給制度】
昇給:定期昇給あり
年1回 人事評価による
【その他手当】
送迎運転手当
夜勤手当6,000円/回
- 住所
- 大阪府豊中市今在家町17-10
- アクセス
- 阪急バス「今在家町」バス停から徒歩1分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/10/30
- 小規模多機能型居宅介護
パナソニックエイジフリーケアセンター大阪帝塚山小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市阿倍野区/大阪府)
- 給与
- 初任者研修
【月給】241,280円
実務者研修
【月給】244,980円
介護福祉士
【月給】257,330円
※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当4回分含む
【昇給制度】
昇給:定期昇給あり
年1回 人事評価による
【その他手当】
送迎運転手当
夜勤手当6,000円/回
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区帝塚山1丁目2番21号
- アクセス
- 阪堺上町線「姫松電停」から徒歩2分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/10/30
- 小規模多機能型居宅介護
パナソニックエイジフリーケアセンター堺初芝 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市東区/大阪府)
- 給与
- 初任者研修
【月給】241,280円
実務者研修
【月給】244,980円
介護福祉士
【月給】257,330円
※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当4回分含む
【昇給制度】
昇給:定期昇給あり
年1回 人事評価による
【その他手当】
送迎運転手当
夜勤手当6,000円/回
- 住所
- 大阪府堺市東区日置荘西町7丁目3番10号
- アクセス
- 南海高野線「初芝駅」より徒歩9分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/10/30
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ中央の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市天王寺区/大阪府)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円～250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 大阪府大阪市天王寺区清水谷町20-2LaCASA清水谷２０１
- アクセス
- 谷町線、長堀鶴見緑地線「谷町六丁目駅」徒歩8分 大阪環状線、長堀鶴見緑地線「玉造駅」徒歩9分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/30
- デイサービス・デイケア
西中病院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市東住吉区/大阪府)
- 給与
- 【月給】177,000円-213,000円
※調整・資格手当含む
※処遇改善支援補助金含む
［内訳］
資格手当:22,000 円（介護福祉士）
10,000 円（実務者研修）
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区湯里5-9-6
- アクセス
- 矢田(大阪)駅より徒歩8分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・幅広い年代の方が働いているため働きやすい職場です
・資格取得支援などキャリアアップをサポートする体制が整っています
・駅から徒歩圏内にあり好立地です
最終更新日 : 2024/10/30
- その他（介護）
株式会社シーユーシー・ホスピス大阪エリアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市北区/大阪府)
- 給与
- 【月給】307,000円-367,500円
[内訳]
基本給 170,000円-204,000円
夜勤手当 8,000円/回（月4回程度）
資格手当 15,000円（初任者研修・実務者研修）、25,000円（介護福祉士）
職務手当 30,000円
処遇改善加算 60,000円
【その他手当】
処遇改善の一時金 420,000円/年間
賞与 基本給2.8ヵ月(昨年実績)
※処遇改善と賞与は昨年実績のため変動あり
評価制度：個人の能力の向上を評価し、年に一度定期昇格する仕組み。
- 住所
- 大阪府堺市北区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他（介護）
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2024/10/30
- 病院・クリニック・診療所
北大阪ほうせんか病院の看護助手(正社員)求人・採用(茨木市/大阪府)
- 給与
- 【月給】227,194円‐
［内訳］
・基本給:197,194円-217,380円（経験により変動）
・夜勤手当:30,000円
【その他手当】
積み立てNISA手当:10,000円（任意）
【昇給】年1回（4月）
※評価・実績による
- 住所
- 大阪府茨木市室山1-2-2
- アクセス
- JR東海道線 茨木 送迎バスあり
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・定年がない為、長期的な勤務が可能です。
・JR茨木駅から送迎バスが出ており、従業員も利用可能です。
送迎バスに乗れる時間帯で終業しますので残業はほぼ無しです。
・託児所利用可能です。土曜日は夜間帯の利用も可能です。
・教育体制充実しております。その方に合わせた研修をご用意しており、キャリアアップや働く環境づくりにも力を入れております。
・院内レストランの日替わりレストランは、社割で30%オフで利用可能です。
最終更新日 : 2024/10/30
- サービス付き高齢者向け住宅
サービス付高齢者向け住宅併設ヘルパーステーション桃寿苑の介護職員・ヘルパー求人・採用(枚方市/大阪府)
- 給与
- 【月給】247,900円
［内訳］
・基本給:210,900円
・処遇改善手当:30,000円
・処遇改善支援手当:7,000円
【その他手当】
・介護福祉士手当:7,000円/月
・夜勤手当:20,000円（5,000円/回 月4回を想定で算出）
・役職手当:60,000円/月
- 住所
- 大阪府枚方市新町1丁目7番7号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・令和4年12月開設の施設です。
・【年間休日120日】ワークライフバランス重視の職場環境です。
・ 【食事負担】 1食350円で提供されております。
・インフルエンザ予防接種補助あり、職員の健康維持にもしっかり配慮おります。
・京阪枚方市駅から徒歩5分圏内の駅近です。
最終更新日 : 2024/10/30
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム レインボー今里の介護職員・ヘルパー求人・採用(大阪市生野区/大阪府)
- 給与
- 【月給】231,000円-262,000円
[内訳]
基本給:144,000円-155,000円
等級手当:10,000円-20,000円
処遇改善手当:35,000円
特定処遇改善手当:12,000円
夜勤手当:20,000円(5,000円/回×4回)
【資格手当詳細】
無資格:10,000円/月
初任者研修・実務者研修:15,000円/月
介護福祉士・社会福祉士:20,000円/月
【その他手当】
住宅手当:5,000円
扶養手当:5,000円/名
- 住所
- 大阪府大阪市生野区中川1-6-20
- アクセス
- 【電車】 近鉄大阪今里 徒歩 11分 地下鉄千日前今里 徒歩 10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・単身寮(弘仁会のみ)や託児所も完備しています。
・育児休暇や産前産後の休暇取得実績がございます。
・呉診療所グループという4つの法人からなる、安定した母体の法人です。
志向や適性に合わせてキャリアアップも目指せます。
・若者が働きやすく成長できる企業の証として「ユースエール認定」を取得しております。
最終更新日 : 2024/10/30
- デイサービス・デイケア
ツクイ東大阪きずりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大阪市/大阪府)
- 給与
- 【月給】192,500円-255,500円
【その他手当】
扶養手当（試用期間終了後）
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当（残業代全額支給）
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 大阪府東大阪市衣摺2-18-17
- アクセス
- JRおおさか東線「JR長瀬」駅より徒歩8分 JRおおさか東線「衣摺加美北」駅より徒歩6分 地下鉄千日前線「南巽」駅東口下車徒歩18分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/30
- 有料老人ホーム
介護付有料老人ホームそうせい東住吉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市東住吉区/大阪府)
- 給与
- 【月給】 229,000円-234,000円
[内訳]
・基本給:150,000円
・夜勤手当:50,000円（10,000円/回 月5回を想定で算出）-6回以上は1回につき、5,000円
・特別手当:20,000円
・支援補助金:9,000円
・介護福祉士手当:0円‐5,000円
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区住道矢田8-9-30
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・分からないことがあればすぐに相談できる雰囲気の良さが魅力です。先輩職員がしっかりフォローするので、ブランクがある方でも入職後から働きやすさを実感できます。
・シフトによる週休2日と、しっかりお休みを取得可能。ゆとりを持った働き方ができるので、プライベートを大切にしながら働きたい方に適した職場です。
最終更新日 : 2024/10/30
- その他（介護）
養護老人ホームたいらの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(大阪市西淀川区/大阪府)
- 給与
- 【月給】245,500円-292,000円
［内訳］
介護福祉士
・基本給：220,000円
・職種手当：44,000円
・夜勤手当：7,000円/回（月4回程度）
無資格
・基本給：205,000円
・職種手当：20,500円
・夜勤手当：5,000円/回（月4回程度）
初任者研修・実務者研修
・基本給：210,000円
・職種手当：25,200円
・夜勤手当：6,000/回（月4回程度）
- 住所
- 大阪府大阪市西淀川区福町2丁目11-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他（介護）
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・給与水準高めです。
・定年65歳で長くお勤め頂けます。
・資格支援制度あります。初任者研修→実務者研修は全額補助出ます。
※資格研修の施設でもあります。
・他職種の方たちと連携しながらのお仕事になるので、別視点からの知識も身に付きます。
最終更新日 : 2024/10/30
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ソルヴィラージュの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市東区/大阪府)
- 給与
- 【月給】251,250円-262,768円
[内訳]
基本給 ： 178,500円-183,500円
固定時間外手当 ： 15,750円-17,268円（10時間分/固定支給・超過分は別途支給）
処遇改善手当 ： 29,000円
夜勤手当 ： 28,000円（7,000円/回・4回計算）
資格手当 ： 0円-5,000円（介護福祉士のみ）
【その他手当】
住宅手当：10,000円(世帯主のみ)
- 住所
- 大阪府堺市東区北野田636
- アクセス
- 大阪府堺市東区北野田626番地 南海高野線の北野田駅-徒歩15分 or シャトルバスで5分 車通勤可能（月7,000円、1回500円） ※北野田駅から無料送迎シャトルバスあり
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・住宅手当あり、高給与求人です。
・24時間保育所あり(敷地内)お子様がいらっしゃる方でも安心してお仕事可能です。
・研修制度が充実しております。新人・中堅・管理職研修とレベルに合わせて研修がございます。
・資格支援のサポートがあります。初任者研修・実務者研修も無料で受講可能です。
・年1回の表彰制度があります。頑張った分だけ評価される制度も整っています。
・残業もあまりないので、プライベートの充実も可能です。
・入浴は負担軽減のためユニバスを使用しています。「またぎこみ」や「立ち上がり」動作が不安な方から、車椅子に座ったまま入浴する方まで、1台で多様なADLの入浴に対応しています。
最終更新日 : 2024/10/30
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームくみのき苑しらさぎの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市東区/大阪府)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】238,200円‐261,800円
［内訳］
・基本給:171,200円‐178,800円
・特定処遇改善手当:8,000円‐20,000円
・処遇改善手当:34,000円
・夜勤手当:5,000円‐6,000円（月4回程度）
・資格手当:5,000円
【年収】※夜勤手当月4回、その他手当を含めず試算
3,320,640円-
介護福祉士
【月給】243,200円‐266,800円
［内訳］
・基本給:171,200円‐178,800
- 住所
- 大阪府堺市東区白鷺町3丁目18番17号
- アクセス
- 【電車】 南海高野線「白鷺駅」下車、西口より初芝方面へ、線路沿い徒歩12分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・大阪南部、南海沿線上で35施設を展開。
法人内での異動希望も通り、キャリアチェンジや、生活環境の変化にも幅広く対応いただけます。
・教育制度が充実。新入社員研修からリーダー研修、役職研修とキャリアに合わせて研修制度が整っています。
・資格取得補助制度あり。実務者研修が受講無料です。介護福祉士・ケアマネジャーの試験対策も外部講師を招き行っています。
・園内保育園あり。産前、産後休暇、小学校6年生までの時短制度なども整っており、子育て中の方も安心です。
・定年63歳（正社員）と長期就業が可能です。最長80歳まで勤務されており、年齢を重ねても働きやすい環境が整っています。（再雇用制度あり）
最終更新日 : 2024/10/29
- サービス付き高齢者向け住宅
サービス付き高齢者住宅 くみのき苑 もず陵南の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市北区/大阪府)
- 給与
- 【月給】224,000円-246,800円
[内訳]
・基本給:170,000円-178,800円
・夜勤手当:20,000円-24,000円（月4回程度 5,000円-6,000円/回）
・処遇改善手当:34,000円
・資格手当
初任者研修:5,000円
実務者研修:8,000円
介護福祉士:10,000円
【その他手当】
特定処遇改善手当:あり
住宅手当:5,000円-15,000円
扶養手当:6,000円-
【処遇改善詳細】
処遇改善手当:
- 住所
- 大阪府堺市北区百舌鳥陵南町3丁290番地
- アクセス
- 上野芝駅より 徒歩 18 分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・大阪南部・南海沿線上で35施設を展開しています。
法人内での異動希望も通り、キャリアチェンジや、生活環境の変化にも幅広く対応いただけます。
・教育制度が充実。新入社員研修からリーダー研修、役職研修とキャリアに合わせて研修制度が整っています。
・資格取得補助制度あり。実務者研修が受講無料です。介護福祉士・ケアマネジャーの試験対策も外部講師を招き行っています。
・定年63歳(正社員)と長期就業が可能です。最長80歳まで勤務されており、年齢を重ねても働きやすい環境が整っています。(再雇用制度あり)
最終更新日 : 2024/10/29
- 有料老人ホーム
ビハーラ・ワタナベの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八尾市/大阪府)
- 給与
- 【月給】238,000円-
[内訳]
基本給:160,000円-
夜勤手当:28,000円（7,000円/回・月4回）
職務手当:30,000円
資格手当:0円-10,000円（介護福祉士）
処遇改善:20,000円‐
【その他手当】
皆勤手当:10,000円
住宅手当:5,000円(世帯主のみ)
優遇措置:経験者優遇
昇給:年1回（4月:前年実績6,000円）
- 住所
- 大阪府八尾市大字大窪1132-2
- アクセス
- 近鉄信貴服部川 徒歩 10分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・医療法人渡辺病院のグループ会社です。母体が病院のため、経営も安定しています。
・病院と提携しているので、何かあればすぐに対応していただけるので安心です。
・看護師が配置されている有料老人ホームです(昼間:常時 夜勤時:月3分の2以上)
・賞与は3.7ヶ月分です。住宅手当、試用期間後は皆勤手当など、各種手当も充実しています。
・院内研修・院外研修と研修制度もバッチリです。経験浅い方から経験豊富な方まで学べる環境が整っています。
最終更新日 : 2024/10/29
- サービス付き高齢者向け住宅
ノーブル青山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八尾市/大阪府)
- 給与
- 【月給】215,000円-
[内訳]
基本給：115,000円-
夜勤手当：30,000円（6,000円/回・月5回程度)
職務手当：25,000円-
職責手当：30,000円-
処遇改善手当：15,000円-
【その他手当】
皆勤手当：5,000円-
昇給：定期昇給あり
【給与例】
・経験8年の実務者研修
月収：220,000円
※夜勤5回分含む
※上記は一例です。最終的に経験などを考慮し詳細を決定します
- 住所
- 大阪府八尾市青山町4丁目7番1号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・貴島会グループによる充実した医療と介護のバックアップがあります。
・マイカー通勤可能です。無料駐車場も完備です。
・丁寧なOJT研修あり未経験・ブランクありでも安心してお仕事が可能です。
・残業ほぼなし、有給取得率80％以上です。プライベートも充実できる職場です。
・貴島病院本院との連携もバッチリです。24時間受診が可能で、万が一のときも安心です。
・創立110年以上の歴史を持つ医療法人貴島会経営が安定しているからこそスタッフにも安心できる環境が整っています。
最終更新日 : 2024/10/29
- 有料老人ホーム
ツクイ・サンシャイン大東の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大東市/大阪府)
- 給与
- 【月給】231,625円-291,825円
※夜勤手当28,000円含む（7,000円/回、4回分）
【その他手当】
扶養手当（試用期間終了後）
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
・夜勤手当7,000円/回
残業手当（残業代全額支給）
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 大阪府大東市南津の辺町18-11
- アクセス
- JR学研都市線「野崎」駅より徒歩約4分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ大正の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市大正区/大阪府)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円～250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 大阪府大阪市大正区三軒家西3-5-20 大正メゾン421
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ港の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市港区/大阪府)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円～250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 大阪府大阪市港区磯路2-1-20ミナトSKビル２０７
- アクセス
- 【電車】 大阪環状線、中央線「弁天町」駅から徒歩4分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/29
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる