（10ページ目）【研修制度あり】兵庫県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは兵庫県における研修制度ありの求人を450件掲載しています。兵庫県における研修制度ありの求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、兵庫県で研修制度ありの仕事への転職を考えている人は必見です。
【研修制度あり】兵庫県の求人
- 訪問介護・定期巡回
うきうき介護クラブなだの介護職員・ヘルパー求人・採用(神戸市灘区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】172,000円-
[内訳]
・基本給:140,000円-
・調整手当:30,000円-
・電話手当:2,000円-
【その他手当】
経験により賃金応相談
扶養者一人当たり月5,000円（何名でも）
介護福祉士
1年目
・215,000円/月 + 900,000円（賞与+処遇改善+特定処遇改善）
・年収:約3,400,000円-
2年目
・216,100円/月 + 1,200,000円（賞与+処遇改善+特定処遇改善）
・年収:約3,700,000-
3年
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区桜口町4-5-12 フォーラム六甲301
- アクセス
- 【電車】 六甲道駅より徒歩3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・未経験の方も挑戦可能です。
・独り立ちするまで同行して教育できる環境です。
・最寄駅から徒歩3分とアクセス良好です。
・訪問介護事業所の従業員はすべて女性です（35名）。
最終更新日 : 2024/10/30
- 病院・クリニック・診療所
高砂西部病院の看護助手(正社員)求人・採用(高砂市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】171,062円-253,756円
(介護福祉士)
基本給 172,100円～
調整手当 3,442円～
資格手当 4,000円～
夜勤手当 8,000円～
職務手当 17,000円
(介護福祉士以外)
基本給 154,500円～
調整手当 3,090円～
夜勤手当 8,000円～
職務手当 13,000円～
【その他手当】
・家族手当（扶養親族ある場合に支給）
配偶者:16,000円/子（第2子まで）5,000円/子（その他）:2,000円
・住宅手当
- 住所
- 兵庫県高砂市中筋1-10-41
- アクセス
- 【電車】 最寄：JR「曽根」駅より徒歩12-13分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【オススメポイントです】
給与面
・住宅手当や家族手当が充実しています。（支給規定有ります）
福利厚生
・月3,000円を超えた医療費の全額補助があります。人間ドックが無料で受けられます。本人だけでなくご家族にも補助があります。
・寮や保育所完備のため、子育て世代や転居希望の方にもおススメです。
業務・研修など
・年に1回は5連休が取得できるように協力しあっています。
・院内、院外研修やeラーニングシステムの導入で研修も充実しています。
法人について
・総合医療を理念に掲げており、幅広く医療スキルを学ぶ事が出来ます。
最終更新日 : 2024/10/30
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 ジュネスしんぐの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(たつの市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】165,500円-219,500円
［内訳］
基本給:136,000円-145,000円
職務手当:26,500円（介護福祉士）
精勤・皆勤手当:3,000円
【その他手当】
夜勤手当:30,000円-45,000円（7,500円/回・月4回-6回）
住宅手当:12,000円
家族手当（高校卒業まで）
第一子:6,000円
第二子:3,000円
昇給:定期昇給あり
1月あたり500円‐
- 住所
- 兵庫県たつの市新宮町井野原531-2
- アクセス
- 【バス】 播磨新宮駅よりバス→「井野原」バス停より徒歩4分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・機能訓練を中心とし、利用者様の家庭復帰に力を入れています。
・入職後サポートの個別時間を設けて下さるなど、働きやすさは抜群です。
・子育て世代の方も働いており、助け合う風土を醸成していっている状況です。
・残業ほぼ無しで、プライベートとの両立が可能です。
・夜勤体制が充実しているので、きちんと仮眠できます。
最終更新日 : 2024/10/30
- グループホーム
グループホーム そよかぜの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市須磨区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】194,000円-
［内訳］
・基本給:151,000円-
・夜勤手当:5,000円/回（月4回程度）
・処遇改善交付手当:20,000円-25,000円
・資格手当
初任者研修:3,000円
実務者研修:4,000円
介護福祉士:5,000円
【その他手当】
・住居手当:4,000円
・扶養手当:10,000円（配偶者）
【給与例】
経験3年の介護福祉士
・月給:200,500円
・年収:2,796,000円（賞与:2.5ヶ月）
※上記は一例です。最終
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区北落合2-1-31
- アクセス
- 【電車】 名谷駅より徒歩8分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・定員15名のグループホームで小規模です。
・家庭的雰囲気を大事にしているグループホームです。
・駅からのアクセスも良く通勤に便利です。
・調理業務はないので料理が苦手な方も安心です。
最終更新日 : 2024/10/30
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護事業所 サンビラこうべの介護職員・ヘルパー、サービス提供責任者(正社員)求人・採用(神戸市西区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】194,000円-257,000円
[内訳]
・基本給：156,000円-180,000円
・資格手当：5,000円-25,000円
・処遇改善手当：29,000円-48,000円
・配属手当：4,000円
【その他手当】
・子育て支援手当
・役職手当：0円-60,000円
・時間外手当：法定通り
- 住所
- 兵庫県神戸市西区神出町宝勢774-173
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・スキルアップを応援しています！初任者研修・実務者研修・介護福祉士等の研修取得費用は全額法人負担です。
・人事考課制度があり、毎年7月に個別ヒアリングを実施しています。
・職員の定着率・雰囲気が自慢の施設です。
最終更新日 : 2024/10/30
- 有料老人ホーム
ニッケ・あすも加古川の介護職員・ヘルパー求人・採用(加古川市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】 207,500円-
［内訳］
・基本給 150,000円-
・地域手当 20,000円
・夜勤手当 32,500円-45,500円（6,500円/回・月5-7回）
・調整処遇改善手当（等級は弊社職能要件に定めるもの）
5等級＝5,000円
4等級＝6,000円
3等級以上＝8,000円
・資格手当 0円-30,000円（初任者研修 5,000円、実務者研修10,000円、介護福祉士 30,000円）
【その他手当】
・処遇改善手当
3ヶ月目より 17,000円
- 住所
- 兵庫県加古川市加古川町本町２３９－１
- アクセス
- 最寄り駅:加古川 徒歩15分 加古川橋東詰バス亭下車 徒歩1分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・充実した研修制度です。
・リーダークラスの職員が研修しています。
・毎月職員会議がありテーマを決めて開催しています。
・資格取得支援制度があります。
※上限100,000円。料金の半額を資格取得支援金として会社負担します。
・定着率が良いです。
・職員の雰囲気が良く、協力しあえる環境です。
・男女バランスよく在籍しています。
・大手法人で働けます。
・利用者様の自立度が高く、介護度が低い為、身体的な負担も少ないです。
最終更新日 : 2024/10/30
- 有料老人ホーム
モア・アビタシオン明石の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【想定年収】6,000,000円（ご経験や保有資格等により決定）
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町八木486
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・ホテルのようなキレイな施設で働けます。
・平均介護度が2で比較的自立された方が多いです。
・経験の浅いかたでもしっかりフォローする体制があります。
・お人柄採用をしていますので意欲のある方大歓迎です。
最終更新日 : 2024/10/30
- 有料老人ホーム
シニアライフコート潮芦屋 やすらぎの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(芦屋市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】182,500円-260,300円
[内訳］
・基本給:158,500円-236,300円
・夜勤手当:6,000円/回（月4回）
※夜勤手当:対象利用者人数により金額が異なる。
【その他手当】
・扶養手当
・昇給年1回（3月に管理者様の評価による）
・運転業務手当:6,000円/月
・処遇改善賞与（平均）:86,000円/年
・その他残業手当有
- 住所
- 兵庫県芦屋市陽光町4-55
- アクセス
- 【電車】 最寄り駅：芦屋(阪神) 最寄り駅：打出
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- ショート夜勤のみ
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・少人数制（20床）ユニット型の施設の為、一人一人の利用者様に対して丁寧な介護をできます。
・夜勤も22時-7時とショートなため身体への負担軽減可能です。
・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間3ヶ月分の高水準です。
最終更新日 : 2024/10/30
- サービス付き高齢者向け住宅
シニアライフヴィラ潮芦屋の介護職員・ヘルパー求人・採用(芦屋市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】184,500円-238,300円
[内訳]
・基本給:158,500円-212,300円
・介護業務手当:2,000円
・夜勤手当:24,000円（6,000円/回・月4回程度）
【その他手当】
・扶養手当
・処遇改善賞与あり
- 住所
- 兵庫県芦屋市陽光町3-36
- アクセス
- 電 車： 阪神電鉄本線 芦屋 駅から バスで 10 分 降車後、徒歩 3 分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・「さわだクリニック」の医師が経営する施設ですので夜間や急な体調不良にも対応することが可能での安心して働くことができます。
・勤続年数に応じて特別休暇を設けているので、長期を見据えて働く方に適した環境です。
・少人数制を採用しているので、アットホームな環境で働くことができます。
・マイカー通勤可能です。
・頑張った分を職員にしっかり還元したいと考え、賞与は年間3.00ヶ月分です。
最終更新日 : 2024/10/30
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム あしや喜楽苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(芦屋市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】196,800円-249,500円
[内訳］
基本給：184,500円-232,500円
夜勤手当：23,500円(4,700円/回 月4回想定）
【その他手当】
扶養手当：5,000円/子
住宅手当：上限20,000円（家賃の1/3まで）
※通勤手当と住宅手当を合わせた上限が40,000円です。
年末年始手当：4,000円（12/31-1/3）
【処遇改善詳細】
処遇改善手当：年2回（5月、11月）に分けて支給
- 住所
- 兵庫県芦屋市潮見町31-1
- アクセス
- 芦屋(阪神)駅より 徒歩18分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・2021年11月に従来型からユニット型リニューアルオープンしています。
・研修制度が充実しているため、特養が未経験の方も安心して働けます。
⇒法人として1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月・1年・3年・5年のタイミングでそれぞれの能力に合わせた研修を実施しています。
⇒ユニットリーダー研修会場にも選ばれる法人です。
・複数事業所がありますが、1事業所でじっくり経験を積むことができます。
・ターミナルケアに力をいれており、詳しく学びたい方にもおススメです。
・地域に根ざした交流スペースがあり、各種イベントも盛んです。
・2003年には、高齢者福祉施設の運営法人としては日本で初めて「朝日社会福祉賞」を、2015年には「兵庫県社会賞」を受賞するなど、徹底して『利用者本位』の実践を続けている法人です。
・学歴や経験により基本給22万円です。年収350～400万円程度の年収も可能です。
・女性管理職の方も多く活躍されており、子育て世代の方も多く、ワークライフバランスが整っています。
最終更新日 : 2024/10/30
- サービス付き高齢者向け住宅
サービス付き高齢者向け住宅清和の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】247,300円-
[内訳]
基本給:168,300円-222,000円(職務手当:3,000円、調整手当:13,000円含む)
処遇改善手当及び支援補助金:介護士:31,000円・介護福祉士:38,000円
当直手当:48,000円(12,000円/回 月4回を想定で算出）
【昇給】
有り/年1回
1月あたり2,000円-3,500円(前年度実績)
- 住所
- 兵庫県西宮市甲子園網引町４－５
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・清和会グループとして、同グループとなる、一般療養棟や通所リハビリテーションを設けている「笹生病院」
訪問看護ステーション「そよかぜ」、介護老人保健施設「清和香櫨園」と連携を取り、いつでもバックアップができる体制を整えています。
・閑静な住宅街にある施設で落ち着いてお仕事に取り組んでいただけます。
最終更新日 : 2024/10/30
- 有料老人ホーム
エレガーノ西宮の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 月給：224,000円-340,000円
[給与内訳]
基本給：162,000-278,000円
基本給2手当：27,000円
処遇改善加算手当：30,000円
資格手当：5,000円
[その他手当]
育児手当：1人目20,000円、2人目以降10,000円
住宅手当：上限30,000円（賃貸・本人名義の他年齢や法人規定あり）
夜勤手当：7,000円/回（月5回程度あり）
- 住所
- 兵庫県西宮市津門大塚町11-58
- アクセス
- 阪神国道駅より徒歩3分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・年間休日も118日と多く、有給休暇も2年目以降20日付与されます。
・1日の勤務時間が7時間45分で身体に負担も少ないです。
・睡眠状態がわかる体動センサーが各ベッドに設置してあり、データ管理された効率的な介護可能。
・看護師が24時間常駐の為、夜勤も安心です。
・育児休業はお子様が3歳まで取得可能。
・介護スキルだけでなく、マナーやコミュニケーションの研修制度も充実しております。
・住友林業グループのため安定した経営基盤！福利厚生が充実しています。
・離職率6.5％と非常に低く、定着度合いが抜群に高い法人です。
最終更新日 : 2024/10/30
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム芦屋すみれ園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市東灘区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】216,000円-238,000円
[内訳]
基本給:169,000円-176,000円
夜勤手当:24,000円（6,000円/回・月4回想定)
職能手当:3,000円
処遇改善手当: 20,000円
資格手当:実務者研修3,000円 介護福祉士15,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区深江南町１－１－２０
- アクセス
- 【電車】 阪神「芦屋」駅より 徒歩10分 阪神「深江」駅より徒歩15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2020年4月オープンの施設です。
・最新機器導入でスタッフの負担を軽減します。
・希望休は月3回まで可能です。
・未経験の方・ブランクのある方でも検討可能です。お人柄重視です。
・キャリアアップ制度があります。教育支援が充実です。
・月給の80%の条件で時短勤務可能です。
・すみれグループ内の診療が0円になります。(自由診療は除く)
・資格取得を応援。法人内で学校運営してるため利用可能です。
・グループ内で副業をしてガッツリ稼ぐ事も可能です。
最終更新日 : 2024/10/30
- 有料老人ホーム
有料老人ホームシニアスタイル尼崎の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 年収 5,000,000円 -
ご入社後、3ヶ月-1年程度は現場の経験を積んでいただきます。
副施設長候補としては年収500万円保証します。
前職の給与条件・ご経験を考慮して決定いたします。
その後、昇格して施設長としてご活躍いただける際は600万-680万円程度を予定。
- 住所
- 兵庫県尼崎市道意町5-4
- アクセス
- 尼崎センタープール前駅より徒歩約3分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/10/30
- その他（介護）
株式会社シーユーシー・ホスピス兵庫エリアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市中央区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】307,000円-367,500円
[内訳]
基本給 170,000円-204,000円
夜勤手当 8,000円/回（月4回程度）
資格手当 15,000円（初任者研修・実務者研修）、25,000円（介護福祉士）
職務手当 30,000円
処遇改善加算 60,000円
【その他手当】
処遇改善の一時金 420,000円/年間
賞与 基本給2.8ヵ月(昨年実績)
※処遇改善と賞与は昨年実績のため変動あり
評価制度：個人の能力の向上を評価し、年に一度定期昇格する仕組み。
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他（介護）
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2024/10/30
- 有料老人ホーム
ReHOPE神戸の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(神戸市兵庫区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】418,600円-438,600円
[内訳]
基本給:273,000円-287,000円
役職手当:20,000円
業績給:125,600円-131,600円
【その他手当】
保育手当（規定による）
【昇給】年1回
- 住所
- 兵庫県神戸市兵庫区材木町1番10号
- アクセス
- 夢かもめ 御崎公園駅から徒歩8分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2024/10/30
- 病院・クリニック・診療所
偕生病院の看護助手(正社員)求人・採用(神戸市西区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】174,000円-
[内訳]
・基本給：140,000円-174,900円
・調整手当：10,000円-20,000円
・夜勤手当：24,000円(8,000円/回 月3回想定）
【その他手当】
・夜勤特別手当：10,000円（月2回以上夜勤勤務した場合に支給）
・居残り特別手当：5,000円（月4回以上17：00～19：00の勤務をした場合、時間外手当と別途に支給）
・資格手当：3,000円（介護福祉士のみ）
- 住所
- 兵庫県神戸市西区持子3-2-2
- アクセス
- ・電車：JRまたは山陽明石駅より神姫バス3番乗り場から「王塚台7丁目」バス停前下車（約15分）
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
★給与面
・夜勤1回8,000円と高水準です。月に2回以上の夜勤勤務で別途10,000円手当支給あり。
★福利厚生
・土日祝も利用可能な託児所が隣接されています。
★業務・研修など
・日勤帯は実働7.5時間と短めです。
・突発的な残業はほとんどありません。プライベートとの時間もしっかり確保できます。
・研修制度が充実しており、経験が浅い方にもおすすめです。
最終更新日 : 2024/10/30
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム サルビア荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神崎郡福崎町/兵庫県)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】191,700円-201,300円
[内訳]
・基本給:147,300円-156,900円
・業務手当:10,000円
・処遇改善手当:12,000円
・夜勤手当:22,400円（5,600円/回・月4回として計上）
・介護福祉士
【月給】197,700円-
[内訳]
・基本給:147,300円-156,900円
・資格手当:6,000円
・業務手当:10,000円
・処遇改善手当:12,000円
・夜勤手当:22,400円（5,600円/回・月4回
- 住所
- 兵庫県神崎郡福崎町大貫580
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・保育園あり、子育て世代に優しい事業所です。(※利用可能かどうかは都度相談ください)
・定年65歳と長期就業が可能です。
・保養所や別事業所にスタッフ誰でも利用可の岩盤浴がありリフレッシュが出来ます。
・アットホームな雰囲気で働きやすい環境を作ってます。
最終更新日 : 2024/10/30
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能居宅介護事業所 けやきの郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三田市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】197,900円-320,800円
[内訳]
基本給:134,900-225,800円
職種手当:10,000円
処遇手当:34,000円-47,000円
特定処遇手当:12,000円-30,000円
支援手当:7,000円-8,000円
[その他手当]
介護福祉士手当:10,000円
夜勤手当:6,500円/回
- 住所
- 兵庫県三田市けやき台3-75-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/30
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 すま松の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市須磨区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】214,000円-236,000円
［内訳］
・基本給：150,000円-160,000円
・夜勤手当：32,000円(8,000円/回 月4回想定)
・処遇改善手当：25,000円-37,000円
・勤務手当：3,000円
・ベースアップ手当：4,000円
【その他手当】
資格手当：初任者研修4,000円、介護福祉士10,000円
扶養手当（配偶者）：5,000円
扶養手当（子）：3,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区妙法寺字樫原2-1
- アクセス
- 【バス】 山陽電鉄本板宿よりバス 6分 （口の川停留所からすぐ） 【バイク】 可
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・ユニット型と従来型の融合している施設です。
・夜勤手当8,000円と水準が高いです。処遇改善手当も毎月支給しています。
・新人さんには職員1名がマンツーマンで丁寧に指導して頂けます。
・施設医が精神科のDrであることから認知症ケアにも力を入れております。
・バス停が目の前に施設があるので通勤楽々です。
・屋上庭園では『園芸療法』が行われています。非常に眺望がよく、憩いの場となっており、利用者様の精神的安定や作業による機能改善が見込まれます。
最終更新日 : 2024/10/30
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる