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検索条件に当てはまる求人
病院・クリニック・診療所
小原病院の看護助手(契約社員)求人・採用(中野区/東京都)
- 給与
- 【月給】187,500円-
【その他手当】
当直手当 8,000円/回
資格手当 介護福祉士資格保持者に50,000円/月
残業手当
皆勤手当 10,000円/月
- 住所
- 東京都中野区本町3-28-16
- アクセス
- ・地下鉄丸の内線 中野坂上駅下車 徒歩5分 ・都営地下鉄大江戸線 中野坂上下車 徒歩5分 ・新宿駅西口バスターミナル8、9、10番乗車、宝仙寺前下車徒歩1分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・中野坂上から徒歩5分の好立地にある医療療養型の病院です。
・中途でもマンツーマンで指導します。
・年間休日日数が多くプライベートと仕事の両立が実現します。
・介護福祉士になると資格手当が50,000円つきます。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
田辺すみれホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(田辺市/和歌山県)
- 給与
- 【月給】161,500円‐203,500円
[内訳]
基本給:135,000円‐168,000円
職務手当:5,000円‐14,000円
夜勤手当:20,000円(5,000円/回 月4回程度)
日祝手当:1,500円(500円/回 月3回程度)
【その他手当】
残業代:全額支給
【昇給制度】
年1回
- 住所
- 和歌山県田辺市新庄町田鶴1739-22
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・現場主体でサービスを組み立て、チームで利用者を支える職場です。気軽に相談し合え、明るく仕事が出来る環境づくりをしています。
・資格取得支援があります。研修は出勤日に受講可能でわざわざ有給などを取る必要がありません。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
有限会社なのはな福祉サービス曳舟訪問介護事業所の介護職員・ヘルパー求人・採用(墨田区/東京都)
- 給与
- 【月給】232,000円~
[内訳]
・基本給:230,000円~
・資格手当:2,000~10,000円
※年齢や経験を考慮いたします
- 住所
- 東京都墨田区東向島2-46-11 柏木ビル1F
- アクセス
- 東武電鉄曳舟駅より徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・入職後は同行研修や月1回の研修があります。訪問介護未経験、ブランクのある方でも安心な教育体制です!
・ワークライフバランス重視の方におすすめです!また時間単位の有給休暇取得制度、時短勤務制度を導入しております。育児休暇取得後は、時短勤務制度を活用し復職している方も多数在籍しております。ライフスタイルにあわせ長く働くことができます。
・有給休暇消化率は80%以上!世代問わず働きやすい環境を整えています。
・駅徒歩5分圏内の立地。東武線、都営浅草線、京成線利用の他県の方でも通勤可能です。事業所より自転車貸与あり、また訪問先は事業所から20分圏内です!
最終更新日 : 2024/09/17
放課後等デイサービス・障がい児支援
COMPASS発達支援センター高知.Jrの児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(高知市/高知県)
- 給与
- 【月給】310,000円-410,000円
[内訳]
基本給:200,000円-300,000円
等級手当:1,000円
資格手当:30,000円
児発管研修手当:20,000円
行政登録手当:30,000円
差額手当:9,000円
ベースアップ手当:10,000円
法改正協力手当:10,000円
【昇給】あり
ひと月あたり1,000円- ※2023年度実績
- 住所
- 高知県高知市西町86-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【事業所について】
COMPASS発達支援センターは、定員10名の事業所となります。
現在、福岡県、佐賀県、熊本県、長崎県、大分県、鹿児島県、大阪府、兵庫県、新潟県、山口県、岡山県、香川県、神奈川県、愛媛県、徳島県、高知県で運営を行っております。
四半世紀を超える活動の中で、沢山の子どもたちの教育支援を行って参りましたが、
その中には、LD(学習障害)、ADHD(注意欠陥/多動性障害)、高機能自閉症、アスペルガー症候群、ダウン症の児童も数多くおり、
そうした療育支援活動を通して研究と実践を重ねて参りました。
最終更新日 : 2024/09/17
放課後等デイサービス・障がい児支援
COMPASS.松山GREENの児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(松山市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】310,000円-410,000円
[内訳]
基本給:200,000円-300,000円
等級手当:1,000円
資格手当:30,000円
児発管研修手当:20,000円
行政登録手当:30,000円
差額手当:9,000円
ベースアップ手当:10,000円
法改正協力手当:10,000円
【昇給】あり
ひと月あたり1,000円- ※2023年度実績
- 住所
- 愛媛県松山市福音寺町697-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【事業所について】
COMPASS発達支援センターは、定員10名の事業所となります。
現在、福岡県、佐賀県、熊本県、長崎県、大分県、鹿児島県、大阪府、兵庫県、新潟県、山口県、岡山県、香川県、神奈川県、愛媛県、徳島県、高知県で運営を行っております。
四半世紀を超える活動の中で、沢山の子どもたちの教育支援を行って参りましたが、
その中には、LD(学習障害)、ADHD(注意欠陥/多動性障害)、高機能自閉症、アスペルガー症候群、ダウン症の児童も数多くおり、
そうした療育支援活動を通して研究と実践を重ねて参りました。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 日本原荘(ユニット型)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(津山市/岡山県)
- 給与
- 【月給】216,600円‐
[内訳]
・基本給:156,400円-185,000円
・業務手当:10,000円
・調整手当:15,200円-22,400円
・夜勤手当:35,000円(7,000円・月平均5回程度)
【その他手当】
・資格手当:5,000円(介護福祉士)
- 住所
- 岡山県津山市新野東1797-11
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・おかやま子育て応援宣言企業「アドバンス企業」や津山市ワーク・ライフ・バランス推進企業認定など、各種認定を受けている事業所です。
・賞与は年4.5ヶ月分ございます。
・有給休暇は入社1ヶ月以降より取得可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
サービス付き高齢者向け住宅
サービス付き高齢者向け住宅ロイヤルレジデンス加須の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加須市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】214,000円‐
[内訳]
・基本給:185,000円-190,000円
・処遇改善手当:29,000円(処遇改善20,000円+処遇Ⅱ9,000円)
【その他手当】
・夜勤手当:5,000円/回
・夜勤加算手当(月4回以上の夜勤を行った場合支給):10,000円
・資格手当:5,000円(介護福祉士)
・年末年始手当(12/29-1/3)
・遅番早番手当
【昇給】
有
1月あたり0.00%-5.00%(前年度実績)
- 住所
- 埼玉県加須市中央1-7-57
- アクセス
- 【電車】 東武伊勢崎線加須駅北口から徒歩2分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・オンオフしっかりメリハリをつけて働くことができます。
休みに関しても年間116日の休みがあります。年末年始の休暇も5日間つきますので、プライベートも充実させることができます。
・毎月1回行われる施設内研修をはじめ、専門職研修や階層別研修など、様々な研修を行っています。
(例):AED救急救命(消防)、認知症研修(外部講師)、感染症、熱中症、レクレリエーションの紹介等
【専門職研修】介護技術の向上を目的とした研修になります。
【階層別研修】管理者研修を定期的に開催しております。今後は、様々な職種を対象とした研修を開催していきます。
【学術発表会】毎年1回、全事業所のスタッフが集まり各施設による学術発表と、外部講師をお招きしての講演会を行っております。※多彩なサークル活動は手芸・書道・粘土細工・音楽療法などがあり、毎年さいたま市のシルバー作品展に出展するほどです。
【資格支援制度】スタッフのステップアップのため、受験料、受講料を補助しております。
・1ヶ月毎に定期面談を行い、慣れやメンタル面のケアと確認を行います。
※チェック項目は、自分からみた評価と先輩スタッフからみた評価をそれぞれAランクからDランクまで格付けし、相互の認識のズレを抑止していきます。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
SOMPOケアそんぽの家京成大久保の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(習志野市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修・無資格
【月給】214,900円
実務者研修
【月給】227,400円
介護福祉士
【月給】256,800円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県習志野市大久保2-9-30
- アクセス
- 【電車】京成本線 大久保駅から徒歩10分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
訪問介護事業所 テイクケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 【月給】200,000円~
[内訳]
・基本給:150,000円~
・(資格手当・愛車手当等):50,000円
【処遇改善手当詳細】
処遇改善手当:5,000円/月
※入社半年後から支給
【昇給制度】
あり(能力に応じ)
※5年間は年1回毎年10,000円基本給が上がります。
その後は退職金積み立て。
- 住所
- 京都府京都市伏見区石田内里町80-2
- アクセス
- 【電車】 地下鉄東西線 石田駅から徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
★社会保険はもちろん福利厚生も充実し従業員の定着率にも自信があります。
★研修制度が充実しております。個々の成長に合わせてじっくり研修します。
★ブランクをお持ちの方でも安心して働ける環境です。今までの経験を活かし新しい業務に取り組んでいただく事もできますので働き方は相談してくださいね。
★スタッフがどうしたら働きやすいかを常に考えてくれる代表なので、働きやすさは抜群です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
慶生会巽東ヘルパーステーションのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(大阪市生野区/大阪府)
- 給与
- ■サ責
基本給:175,200円~
処遇改善:40,000円~
--------------------
【月給】215,200円(実務者)~225,000円(介護福祉士)
想定年収:2,580,000円~2,700,000円
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 大阪府大阪市生野区巽東2-18-1
- アクセス
- 南巽駅より徒歩3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・サ責未経験の方でも安心してご応募可能です。
・残業がほぼないです。
1日の勤務時間数も7時間半と他の会社よりも30分/日。早く帰れます。
・母体が大きいので、安心して長く働くことができます。
・研修制度が整っておりますので、入社後も安心です。
【慶生会のここがスゴイ!】
・設立30年以上の歴史ある法人です。東大阪中心に60施設以上を展開。
・ご利用者のあらゆるニーズに応えられるよう事業体制「フルメニュー(通所、入所、居宅全てに対応)」を展開されています。
・産休・育休からの復帰100%!女性も長期で働きやすい環境が整っています。
【中途採用の方が活躍できます!】
~教育制度・研修制度が充実!~
・プリセプタ―制度あり。新入社員には先輩社員がつきマンツーマンでサポートします
・新人研修、管理者研修等スキルに合わせた研修あり!資格取得勉強会やスキルアップの為のバックアップ体制も整っています。
~ご自身にあったキャリアプランが選べます~
・介護のプロを目指す『専門職コース』、運営・マネジメントを学ぶ『総合職コース』など全職員ご自身にあったキャリアプランを選べます。
・「フルメニュー」を実現しているからこそ多様なキャリアプランを描くことが出来ます。
~研修制度充実~
(1)階層別研修制度
(2)産業能率大学通信講座
(3)奨学金制度
(4)キャリアパスとの連動
などなどアナタの成長を後押しするサポート体制が充実!
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
慶生会大今里ヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市東成区/大阪府)
- 給与
- 【月給】202,000円-227,000円
- 住所
- 大阪府大阪市東成区大今里南1-1-21 グラート大今里1F
- アクセス
- 【電車】 今里(大阪市営)駅より徒歩1分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・パートの方は働き方相談のっていただけます。
・駅チカの事業所なので、電車通勤でも楽です。
・母体が大きいので、安心して長く働くことができます。
・研修制度が整っておりますので、入社後も安心です。
【慶生会のここがスゴイ。】
・設立30年以上の歴史ある法人です。大阪市内を中心に60施設以上を展開しています。
・ご利用者のあらゆるニーズに応えられるよう事業体制「フルメニュー(通所、入所、居宅全てに対応)」を展開しています。
・産休・育休からの復帰しています。女性も長期で働きやすい環境が整っています。
【中途採用の方が活躍できます。】
・教育制度・研修制度が充実しています。
・プリセプタ―制度あり。新入社員には先輩社員がつきマンツーマンでサポートします
・新人研修、管理者研修等スキルに合わせた研修があります。資格取得勉強会やスキルアップの為のバックアップ体制も整っています。
・ご自身にあったキャリアプランが選べます。
・介護のプロを目指す『専門職コース』、運営・マネジメントを学ぶ『総合職コース』など全職員ご自身にあったキャリアプランを選べます
・「フルメニュー」を実現しているからこそ多様なキャリアプランを描くことが出来ます。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
たのしい家名古屋南の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市南区/愛知県)
- 給与
- 【月給】223,800円-
[内訳]
基本給:170,000円
地域手当:20,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
資格手当:5,000円-25,000円
業態手当:3,800円
【昇給】年1回
- 住所
- 愛知県名古屋市南区本星崎町大字大道372
- アクセス
- 【電車】名鉄名古屋本線本星崎駅から徒歩6分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止しました。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価いたします。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
SOMPOケアラヴィーレ東松戸の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修・無資格
【月給】214,900円
実務者研修
【月給】227,400円
介護福祉士
【月給】256,800円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県松戸市東松戸3-15-10
- アクセス
- 【電車】東松戸駅から徒歩6分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
熱海海の見える病院の看護助手(正社員)求人・採用(熱海市/静岡県)
- 給与
- ケアサポーター
【月給】212,680円-
[内訳]
・夜勤手当(一律):31,880円(深夜割増手当含む。月4回分。超過分は夜勤手当1回6,000円、深夜割増手当1回1,970円-を別途支給。)
※その他一律手当含む
・基本給:164,300円-(高卒)
・住宅手当(一律):15,000円
・調整手当:1,500円
・業務手当:初任者研修修了者1,000円、実務者研修修了者3,000円
介護福祉士
【月給】226,220円-(高卒) 230,310円-(短大・専門卒) 245,97
- 住所
- 静岡県熱海市熱海字上ノ山1843-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2016年4月開院
透析治療に力を入れているケアミックス病院です 。
112床(障害者病床40床、療養病床72床、地域包括ケア病床8床) 。
設備も整っているため、スタッフも作業がしやすいと評判です 。
・戸田中央医科グループ傘下の病院です
一都四県下に29の病院と6つの老人保健施設のほか、特別養護老人ホーム、クリニック、健診センター、訪問看護ステーションなど、合計115ヶ所の関連事業所を展開 しています。
・寮、保育室完備
様々な年代の方が活躍する職場です。
・キャリアアップ制度あり
法人内で勉強会もたくさん参加できます 。
・メリハリをつけて働きたい方にお勧め
長期休暇は年間有給も含めて10日迄取れる制度も導入していて、みなさんリフレッシュのための旅行などに使っています。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター京都北の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市北区/京都府)
- 給与
- 【月給】225,000円-
[内訳]
・基本給:153,000円
・処遇改善手当:30,000円(介護福祉士の方は40,000円)
・処遇改善支援手当:11,000円
・サービス手当:15,000円
・地域手当:16,000円
【その他手当(共通)】
・資格手当:介護福祉士10,000円 実務者研修5,000円
・運転手当:22,000円(1,000円/日)※22日稼働
・家族手当:5,000円/人(人数上限無し)
・報奨金:上限20,000円
・応援手当:500円-1,000円
- 住所
- 京都府京都市北区出雲路立テ本町7
- アクセス
- 鞍馬口駅より 徒歩 7分
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・訪問入浴分野で40年以上の歴史をもつ大手法人です。
・日曜定休の週休2日制でお休みもしっかり確保できるので、プライベートも充実できます。
・3人1組のチームでの業務となりますので、経験の浅い方も安心です。
・人柄を重視して採用します。
・入社後、5日間の入社研修を完備しています。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
さくらケア駒沢訪問介護事業所の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】226,000円-266,000円
[内訳]
・基本給:132,000円-
・業務手当:28,000円
・調整手当:30,000円-70,000円
・処遇改善手当:26,000円
・特定処遇改善手当:10,000円
【その他手当】
・住宅手当(世帯主):10,000円
・車両手当:3,000円(条件あり)
・自転車手当:1,000円(条件あり)
・土曜日・日曜日出勤手当:500円/日
・家族手当:配偶者 10,000〜16,000円
子1人につき 2,000
- 住所
- 東京都世田谷区駒沢4-23-18 駒沢エイトビル3F
- アクセス
- 東急電鉄田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・大東建託グループの100%出資子会社として、全国100以上の通所介護、訪問介護、保育事業所等を展開する安定企業です。地域の皆様との信頼関係を大切に、お客様の目線に立ったサービスを展開しております。
・社員の満足度向上を大切にしており、従業員満足度調査を毎年実施し、労働環境改善に努めています。
・レジャー、映画、宿泊、グルメをお得に楽しめるベネフィットステーションなどのさまざまな福利厚生で、より良いワークライフバランスの実現に取り組んでいます。
・ICT化が進み、業務効率がよく残業がほとんどありません。
・介護職員初任者研修資格の取得支援制度あり
また、未経験者を介護のプロに育てる教育プログラムをご用意しています。
・何でも相談できる職場定着コーディネーターの設置
新しい職場で不安いっぱいの方が職場に慣れるまでの6ヶ月間、なんでも質問を受け付けてくれる先輩が居ます。
・頑張ったスタッフを表彰する「社長賞」という制度があります。
年に一度、1番頑張ったスタッフの中から表彰いたします。
・定年制がないため長期的にお仕事を続けられます。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
葵のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(横浜市鶴見区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】290,000円-
[内訳]
・基本給:190,000円
・資格手当:20,000円
・処遇改善手当:60,000円-
・ベースアップ手当:10,000円
・職務手当:10,000円
・移動手当:5,000円※バイク通勤者のみ支給
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3-2-1 横浜鶴見共同ビル301
- アクセス
- 京急鶴見駅より徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/09/17
ショートステイ(短期入所)
ケア・ステーション 淨信館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八戸市/青森県)
- 給与
- <初任者研修、実務者研修>
【月給】181,000円-205,000円
[内訳]
・基本給:151,000円-165,000円
・資格手当:3,000円
・処遇改善手当:7,000円
・夜勤手当:20,000円-30,000円(月4回-6回 5,000円/回)
<介護福祉士>
【月給】198,500円-218,500円
[内訳]
・基本給:160,000円-170,000円
・資格手当:8,000円
・処遇改善手当:7,000円
・処遇改善支援手当:3,500円
・夜勤手当:
- 住所
- 青森県八戸市一番町2-3-12
- アクセス
- 八戸駅より 徒歩 4分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・残業少なめなので、プライベートとの両方がしやすい環境です。
・職員同士の良いところを見つけて行こう、という前向きな考えの管理者さんですのでスタッフ同士の研修や指導環境にも力を入れております。
・「感謝をもって誠をつくす」という理念に共感が持てる方を募集しております。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
グループホーム リバーヒル長井 おりづるの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長井市/山形県)
- 給与
- 【月給】151,000円-311,000円
[内訳]
基本給:140,000円-300,000円
介護職手当:11,000円
【その他手当】
早番手当:400円/回 ※7時以前開始の勤務
夜勤手当:10,000円/回
介護福祉士手当:3,000円
住宅手当:15,000円 ※借家等、交通費供給不可
扶養手当
役職手当
【昇給】
定期昇給あり
1月あたり0円-1,000円(前年度実績)
- 住所
- 山形県長井市中道2-2-37
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・長井市周辺に複数の施設を持つ、安定した法人様の施設です。家庭との両立もしながら働きたい方におススメです。
法人の特徴として 『働きやすい職場』を追求し、福利厚生の充実に取り組んでいます。
※「女性の活躍推進」「仕事と家庭の両立」への取り組みが評価され山形県より『優秀(ダイヤモンド)企業』に認定を受けてます。
家庭と仕事の両立を応援してくれる環境で長期的に働くことが可能となります。
・入職後のフォローアップが非常に充実。各個人に合わせて成長ができる環境です。
入職後は経歴や特性を見ながら、介護老人保健施設やデイケア、グループホームなどの施設の配属が決まります。
配属後には各委員会で考えられたプランに基づいての研修や、定期面談を通じてご本人の特性や、得意な部分を伸ばしていく事をしながら経験を積んでいく形になります。
・資格取得支援制度もあり、「介護福祉士」資格にかかる費用などを全額法人で負担して頂けます。
※平均100,000円程度の取得費用の補助や、シフトの調整など仕事をしながら資格取得も目指せる環境です。
・文句なしの待遇面です。頑張りを認めてくれるのが魅力の施設です。
周辺でも高水準の待遇面の高さを誇る施設様の一つであり、その安定感や好待遇が魅力の一つです。
求められるレベルの高さに応えてくれるスタッフに報いる為、高い給与形態を設定しています。
※ 介護福祉士取得での基本給自動昇格(給与UP)の例
基本給:140,000円(下限) → 基本給:153,000円(下限)
仕事でしっかりお金を稼ぎ、それを基にプライベートも楽しむ。両方を大切に出来る施設です。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問入浴介護
パナソニックエイジフリーケアセンターとよなかの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(豊中市/大阪府)
- 給与
- オペレーター
初任者研修(ヘルパー2級)
【月給】224,690円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:2,000円
・入浴手当:6,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:42,690円
実務者研修(ヘルパー1級)
【月給】228,390円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:5,000円
・入浴手当:6,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:43,390円
介護福祉士
【月給】240,740円
[内
- 住所
- 大阪府豊中市本町5丁目6-3 イーグルビル1F
- アクセス
- 阪急豊中駅より徒歩5分
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/09/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる