千葉県習志野市の管理者・施設長・ホーム長の求人・転職情報

千葉県習志野市の管理者・施設長・ホーム長の求人

放課後等デイサービス・障がい児支援

アプリ児童デイサービス習志野の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(習志野市/千葉県)

給与: 【月給】240,000円〜

住所: 千葉県習志野市本大久保4-12-3パルテール習志野1階C号室

最寄り駅: 京成大久保、幕張本郷、京成幕張本郷

障がい者支援
放課後等デイサービス・障がい児支援
障がい福祉
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
無資格
日勤のみ

求人のおすすめポイント

【アプリ児童デイサービス習志野で管理者/施設長/ホーム長（正社員）を募集中！】

・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
・子どもたちの成長を見守っていけるやりがいのあるお仕事です。

最終更新日 : 2025/11/05

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障がい者支援

スマイルハート京成津田沼駅北口の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(習志野市/千葉県)

給与: 【月給】280,000円〜400,000円

住所: 千葉県習志野市津田沼2-6-36 富永ビル1階

最寄り駅: 京成津田沼、新津田沼、津田沼

障がい者支援
障がい福祉
介護福祉士
社会福祉士
サービス管理責任者
介護支援専門員(ケアマネジャー)
精神保健福祉士
その他

求人のおすすめポイント

【スマイルハート京成津田沼駅北口で管理者/施設長/ホーム長（正社員）を募集中！】

最終更新日 : 2025/11/02

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有料老人ホーム

ウェルケアテラス谷津の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(習志野市/千葉県)

給与: 【月給】420,000円〜

住所: 千葉県習志野市谷津4-7-34

最寄り駅: 谷津、船橋競馬場、南船橋

有料老人ホーム
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
社会福祉士
無資格
その他
夜勤なし

求人のおすすめポイント

【ウェルケアテラス谷津で管理者/施設長/ホーム長（正社員）を募集中！】

★「自立支援」ケアに力を入れています！
国際医療福祉大学大学院の竹内孝仁教授を顧問に迎え、直接指導のもと自立支援を実践している法人です！・車イスの方が歩ける、胃ろうの方が常食が出来る、オムツ「ゼロ」を達成した事例も豊富です。

★大手法人が母体のため福利厚生充実！
母体はフジサンケイグループです。法人が保有する保養所の利用、医療保険制度、誕生日のギフトカタログ等、安定した基盤があるのでご家庭がある方も安心して就業できます。

★残業ほとんどなし！プライベートも充実できます
残業は月10時間以内を心掛け、従業員さんの家族との時間やプライベートを大切にしています。また、残業代全額支給です！

最終更新日 : 2025/10/28

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就労継続支援

ぶろっさむの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(習志野市/千葉県)

給与: 【月給】310,000円〜334,600円

住所: 千葉県習志野市実籾1-4-1 ゴールドショップ習志野23

最寄り駅: 実籾、京成大久保、八千代台

障がい者支援
就労継続支援
障がい福祉
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
無資格
日勤のみ

求人のおすすめポイント

【ぶろっさむで管理者/施設長/ホーム長（正社員）を募集中！】

最終更新日 : 2025/09/26

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有料老人ホーム

アズハイム習志野の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(習志野市/千葉県)

給与: 【月給】341,000円〜

住所: 千葉県習志野市新栄1丁目12-8

最寄り駅: 実籾、京成大久保、幕張本郷

有料老人ホーム
介護福祉士
日勤のみ
夜勤なし
残業月20時間以内
常勤
オープン3年以内
社会保険完備

求人のおすすめポイント

【アズハイム習志野で管理者/施設長/ホーム長（正社員）を募集中！】

【こんな会社です】
首都圏を中心に有料老人ホーム・デイサービス等を展開している大手法人です。利用者様の安心・安全・満足を第一に考えており、質の高いケアを心掛けています。

【業務分担が整っております】
リネン交換や洗濯等の専門スタッフ、入浴業務を担当する専門スタッフがおり、ケア業務に専念出来る環境です。

【IoTの導入で職員負担軽減】
グループコミュニケーションアプリ「BONX WORK」を導入することでインカム本体機器が重い、イヤホンケーブルが作業の妨げになってしまうなど現場の不満の声を解消することに成功しました。
ご入居者様の生活の状態を細かくチェック出来るITサポートリンクシステム「EGAO link」を導入したことでデータを活用して健康状態が細かく分かり、業務効率がアップにつながりました。

最終更新日 : 2025/09/24

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