東京都調布市の管理者・施設長・ホーム長の求人・転職情報
東京都調布市の管理者・施設長・ホーム長の求人
- 有料老人ホーム

サンシティ調布ロイヤルケアの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(調布市/東京都)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 東京都調布市緑ヶ丘2-14-1
- 最寄り駅
- 仙川、千歳烏山、つつじケ丘
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・看護師が24時間常駐しており、清掃や調理はそれぞれ専門スタッフが行っているので介護のお仕事に集中できます。
・1.5:1 の手厚い介護体制です。介護士の人員配置も手厚く、介護保険法が定める人員基準の倍の人員を配置しています。
・年俸制で月給が高いため、毎月の生活水準を安定させたい方におすすめです。
・月10日休み、年間休日120日でワークライフバランス重視の方おすすめです。
・産休、育休、時短勤務等、女性が働き続けるのに必要な体制が整っているため長期的な勤務が見込めます。
・介護福祉士資格取得、支援従業員食堂ランチ(1食300円税別)、テーマパーク割引制度、ベネフィットワン等福利厚生面も充実です。
・マイカー通勤可能(駐車場:無料)です。
最終更新日 : 2025/04/23
- デイサービス・デイケア

デイサービスみんなの家調布の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(調布市/東京都)
- 給与
- 【月給】350,000円〜
- 住所
- 東京都調布市深大寺北町6-28-4
- 最寄り駅
- 調布飛行場、新小金井、多磨
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
最終更新日 : 2025/04/02
- デイサービス・デイケア

グリーンデイ西調布の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(調布市/東京都)
- 給与
- 【月給】350,000円〜
- 住所
- 東京都調布市上石原1-37-1 アンベリールII1F
- 最寄り駅
- 西調布、飛田給、調布
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
最終更新日 : 2025/02/08
- デイサービス・デイケア

グリーンデイ 飛田給の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(調布市/東京都)
- 給与
- 【月給】350,000円〜
- 住所
- 東京都調布市飛田給2-13-4 ヴィラ花菱1F
- 最寄り駅
- 飛田給、西調布、武蔵野台
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
最終更新日 : 2024/11/12
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