(7ページ目)【定年65歳以上】東京都の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは東京都における定年65歳以上で働ける求人を1,432件掲載しています。東京都における定年65歳以上で働ける求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、東京都で定年65歳以上で働ける仕事への転職を考えている人は必見です。
【定年65歳以上】東京都の求人
- 福祉用具貸与(レンタル)・販売
カラーズの福祉用具専門相談員(正社員)求人・採用(大田区/東京都)
- 給与
- 経験者
【月給】265,809円-290,603円
[内訳]
基本給:230,500円-252,000円
固定残業手当:35,309円-38,603円 ※時間外20時間分、超過分別途支給
【その他手当】
住宅手当:10,000円-30,000円 ※支給要件有り
家族手当:5,000円
自転車手当:勤務日数により0円-1,000円/月
資格手当(住環境コーディネーター2級取得者):10,000円
【昇給】
あり
昇給金額/昇給率
1ヶ月あたり1,000円-30,000円(20
- 住所
- 東京都大田区大森西6-2-2 STビル1階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 福祉用具貸与(レンタル)・販売
- 介護福祉士
- 福祉用具専門相談員
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/11/07
- 福祉用具貸与(レンタル)・販売
ソラスト西東京の福祉用具専門相談員(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- ・社会福祉士、理学療法士、作業療法士
【月給】220,000円
[内訳]
基本給:220,000円
・福祉用具専門相談員
【月給】225,000円
[内訳]
基本給:220,000円
資格手当:5,000円
・介護福祉士
【月給】240,000円
[内訳]
基本給:220,000円
資格手当:20,000円
【その他手当】
インセンティブ有(5,000円-50,000円)
残業代発生時支給
- 住所
- 東京都世田谷区南烏山4-27-8 岡田ビル2階
- アクセス
- 【電車】京王線「千歳烏山駅」から徒歩7分 【バイク】可 【自転車】可
- 福祉用具貸与(レンタル)・販売
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 福祉用具専門相談員
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
全国に700拠点以上を運営する大手介護事業法人「ソラスト」グループの施設です。
今後も拡大路線でさらに運営地盤は強固になり、様々な手当・福利厚生を安定して得られます。
東証プライム上場企業の為、会社の将来性に不安を感じている方には特にオススメです。
【働きやすい制度が充実】
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦(夫)~中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。年間休日も120日以上と多く、1年間の約1/3は休みとなります!
【年齢・経験に関係なく成長できる環境】
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムeラーニングシステム「ソラスクール」を自社で開発・導入しているため、自宅や職場のパソコンでいつでもどこでも学ぶ環境を整えています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 就労継続支援
小平第二みどり作業所の生活支援員求人・採用(小平市/東京都)
- 給与
- 【月給】191,200円‐
[内訳]
・基本給:191,200円-
【その他手当】
・扶養手当:3,000円-12,000円
・住宅手当:5,500円(単身)-6,000円(扶養あり)
・自動車運転業務手当:3,000円(運転業務に携わる場合のみ)
- 住所
- 東京都小平市天神町3-7-16
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
【法人の特徴】
「様々な困難や不自由を抱えた方の現在また将来にわたる生活を支援していく事」を目的として小平市内で複数の施設を運営しております。
さらに小平市内に年1ペースで新事業所をオープンしており、キャリアアップの道筋が多数ございます。
希望のある方には施設長や主任への昇格に向けて、法人や経理、労務を学ぶ学習会や外部研修、経営会議への参加等、積極的にサポートします。
年功序列ではなく人間性や成長具合で判断していますので、年齢に関係なくキャリアアップが可能です。
最終更新日 : 2024/11/07
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンターはなはたの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】216,400円-279,300円
[内訳]
基本給:180,000円-242,900円
職務手当:10,000円
居住支援特別手当:20,000円
介護職員等処遇改善手当:6,400円
【その他手当】
住宅手当
扶養手当
駐車場補助手当
※諸条件あり
- 住所
- 東京都足立区花畑4-39-10
- アクセス
- 東武スカイツリーライン竹ノ塚駅からバス20分 東武スカイツリーライン谷塚駅から徒歩20分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・定員35名のデイサービスです。特別養護老人ホームに併設しており、安定した基盤がございます。
・都内で複数の施設を運営する社会福祉法人聖風会が母体となっております。新卒職員採用にも積極的で、経験を積みながら成長できる環境が整っています。入職2年目以降の職員が「トレーナー」となり、マンツーマンで新人職員の業務指導や相談役を担う「トレーナー制度」を行っています。
・車通勤が可能です。なるべくストレスにならないよう、通いやすい手段でご出勤ください。
最終更新日 : 2024/11/07
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
友愛こどもクラブとことこの生活支援員(正社員)求人・採用(青梅市/東京都)
- 給与
- 【月給】224,075円-
[内訳]
・基本給:151,500円-302,400円
・調整(5%)手当:7,575円-15,120円
・処遇改善手当:35,000円-40,000円
・介護職員加算手当:10,000円-12,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回にて計上)
【その他手当】
・扶養手当
- 住所
- 東京都青梅市成木2-107
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
求人のおすすめポイント
* 施設見学OK!気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます
* 育児休暇あり◎ライフステージが変わっても安心して働ける環境です
* 久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします!
* 1ヶ月あたりの残業は5時間以内。ワークライフバランス重視の職場環境です◎
* 嬉しい交通費の支給♪通勤代を心配しなくて済みますよ
最終更新日 : 2024/11/07
- デイサービス・デイケア
デイサービスたけのこ平井の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(江戸川区/東京都)
- 給与
- 【月給】210,000円-
[内訳]
・基本給:145,000円-155,000円
・職務:22,000円-45,500円
・資格手当:0円-10,000円
・固定残業代:43,000円-49,500円
※定額残業手当は30時間分
残業の有無にかかわらず支給
30時間を超える場合は別途残業手当支給
・処遇改善手当:5,000円-
- 住所
- 東京都江戸川区平井7-17-6
- アクセス
- 平井 駅より 徒歩12分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日122日と多くメリハリつけて働くことができます!
・研修制度があるので、入職後もスムーズに業務に入っていけます。
・資格取得支援制度あり。ケアマネジャーへのキャリアアップも支援しています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 有料老人ホーム
ReHOPE南町田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】302,000円-
[内訳]
基本給:170,000円-204,500円
資格手当:15,000円
処遇改善手当:65,000円
東京都居住支援特別手当:20,000円
夜勤手当:32,000円(8,000円/回×月4回想定)
※研修期間は夜勤手当50%(1週間-2ヶ月)
介護福祉士
【月給】312,000円-
[内訳]
基本給:170,000円-204,500円
資格手当:25,000円
処遇改善手当:65,000円
東京都居住支援特別手当:20,000円
夜勤手当:32
- 住所
- 東京都町田市南町田4丁目14-20
- アクセス
- 【バス】JR郡山駅から福島交通バス「福島放送前」バス停より徒歩2分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2024/11/07
- 有料老人ホーム
菜の花葛飾 有料老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 〇無資格
【月給】272,000円~
[内訳]
・基本給:170,000円~185,000円
・処遇改善手当:30,000円
・精勤手当:10,000円
・地域手当:24,000円
・アルバム手当:6,000円
・夜勤手当:8,000円/回(月4回として計上)
〇有資格者
【月給】277,000円~
[内訳]
・基本給:170,000円~185,000円
・処遇改善手当:30,000円
・精勤手当:10,000円
・地域手当:24,000円
・アルバム手当:6,000円
- 住所
- 東京都葛飾区奥戸9丁目16-2
- アクセス
- 【電車】小岩駅より徒歩17分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・無資格の方や未経験の方でも安心して就業出来る環境がございます!先輩社員の指導をはじめ月1回、テーマを変えながら実践的な研修を実施しています。
・資格取得制度あり!入職後制度を利用して上位資格を取得される方もいらっしゃいます。介護に関わる資格を取得される際の一部費用を法人で負担しています。
・基本残業はありません!プライベートのお時間を大切にしながら働くことが可能です
最終更新日 : 2024/11/07
- 有料老人ホーム
イルクオーレ葛飾細田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 初任者研修
【月給】235,600円‐
[内訳]
基本給:180,000円‐210,000円
資格手当:2,000円
処遇改善加算手当:12,000円
地域調整手当:21,600円‐22,800円
夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回程度)
実務者研修
【月給】249,200円‐
[内訳]
基本給:185,000‐220,000円
資格手当:4,000円
処遇改善加算手当:18,000円
地域調整手当:22,200円‐22,800円
夜勤手当:20,000円(
- 住所
- 東京都葛飾区細田4-4-8
- アクセス
- 京成高砂駅、京成小岩駅より徒歩20分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【法人について】
・病院を母体とし、東京、千葉、埼玉、群馬、神奈川にて介護事業を展開している法人です。母体が安定しているため、安心して就業することが出来ます。
・資格取得支援制度完備しています。自己負担なしでスキルアップに挑戦できます。
・定年が65歳までと長く活躍することが出来ます。再雇用は70歳まで、実際に70歳の方も活躍している法人です。
【施設について】
・18名定員の小規模な住宅型有料老人ホームで、アットホームな施設です。利用者様と密に関わることが出来る環境です。
・介護度の高い方も受け入れており、経験を積むことが出来ます。レクリエーション等は基本的になく、介護に集中することが出来ます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
足立新生苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】185,000円-255,900円
[内訳]
・基本給:172,000円-242,900円
・職務手当:13,000円-13,000円
【その他手当】
・早出手当
・遅出手当
・深夜勤務手当
・住宅手当・扶養手当・駐車場補助手当
※諸条件あり
【昇給】
有り
- 住所
- 東京都足立区花畑4-39-10
- アクセス
- 【電車】 東武鉄道・谷塚駅:徒歩13分 東武鉄道・竹ノ塚駅:徒歩15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【経験・資格・ブランク不問】
万全の教育体制なので、安心してお仕事がスタートできます。
ドゥーボという独自のマニュアルを作成。これにより、トレーナーによって教え方に差が出たり、成長スピードに偏りが出ないようにしています。また、個別リハビリ研修や入浴研修も定期的に行っており、職員全員が質の高いサービスを提供できるよう日々取り組んでいます。研修も多いため法人内の横のつながりもできます。
【明るい職場環境】
忘年会や歓迎会など定期的に職員の交流を深める行事もあります。
悩み事や困りごとも職員同士、上司に気軽に相談できる環境です。
【年間休日123日】
プライベートも充実。
【車通勤が可能です】
なるべくストレスにならないよう、通いやすい手段でご出勤ください。
最終更新日 : 2024/11/07
- 病院・クリニック・診療所
信愛病院の看護助手(正社員)求人・採用(清瀬市/東京都)
- 給与
- 【月給】191,000円-234,000円
・経験者の給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
【その他手当】
・住宅手当:15,000円/月(本人名義での所有又は賃借の場合に支給)
・配偶者・家族手当あり
- 住所
- 東京都清瀬市梅園2-5-9
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/11/07
- グループホーム
カームガーデン下井草の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(杉並区/東京都)
- 給与
- 【月給】316,350円-
【その他手当】
家族手当(子ども:2,000円、配偶者:10,000円)
残業手当
役職手当(60,000円-)
資格手当(10,000円)
夜勤手当(6,000円/回)
その他手当(処遇改善加算金:11,250円、ベースアップ加算金:5,100円、特定事業手当:10,000円)
- 住所
- 東京都杉並区下井草2丁目15-19
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 認知症介護実践者研修
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
・大東建託グループの出資子会社として、全国100以上の通所介護、訪問介護、保育事業所等を展開する安定企業です。地域の皆様との信頼関係を大切に、お客様の目線に立ったサービスを展開しております。
・社員の満足度向上を大切にしており、従業員満足度調査を毎年実施しています。より働きやすい労働環境改善に努めています。
・勤務日数に応じた年次有給休暇の他、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇などの休暇制度が充実しております。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に楽しむことができます。
・レジャー、映画、宿泊、グルメをお得に楽しめるベネフィットステーションなどのさまざまな福利厚生で、より良いワークライフバランスの実現に取り組んでいます。
・入職後のサポート体制がしっかりございます。新しい職場で不安がある方も職場に慣れるまでの6ヶ月間、なんでも質問を受け付けてくれる先輩が居ます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
アルプスケアハート南大沢のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(八王子市/東京都)
- 給与
- 【月給】290,000円-318,000円
[内訳]
・基本給:290,000円-318,000円
【その他手当】
・処遇改善手当(支給額は毎月変動)
・私有車手当(私有車を使用して訪問介護を行う方に支給します。車2,000円、バイク1,000円、電動自転車500円)
・私有車の経費(ガソリン代、パーキング代等)は別途清算します。
- 住所
- 東京都八王子市下柚木2-11-23 アプリコットハイムA105号室
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・アルプスケアハートについて
相模原市から「訪問介護」サービスを開始し、神奈川、首都圏を中心に事業を展開中の法人です。「介護を新しく 生活をあなたらしく」をスローガンに掲げ、利用者さまはもちろん、そのご家族、介護職員と介護に関わるすべての方が生き生きと暮らせる社会の実現を目指しています。
・社員一人ひとりのふれあいを大切にしています
経験は問いません。毎月1回以上の研修を実施しているため、訪問介護の知識を深めながら働けます。
週休2日で残業はほとんどありません。日勤のみなので、生活リズムを崩しにくく、無理なく活躍できます。
時間単位での看護休暇が取得可能なほか、短時間正社員制度等もございますので、お子さまがいらっしゃる方もご安心ください。
従業員持株会、保養所、共済会など福利厚生も充実。安定した環境で腰を据えて長く活躍できます。
最終更新日 : 2024/11/07
- グループホーム
グループホーム四丁目の家の介護職員・ヘルパー求人・採用(豊島区/東京都)
- 給与
- 【月給】215,000円-
[内訳]
・基本給:162,000円-223,000円
・処遇改善手当:16,000円
・皆勤手当:5,000円
・夜勤手当:8,000円/回 ※月4回で計上
【その他手当】
・扶養手当:配偶者:10,000円/月、扶養家族1名:5,000円/月※20,000円迄
・住宅手当:上限23,000円/月
- 住所
- 東京都豊島区池袋4-10-2 富士ビル2F・3F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・1ユニット9名×2ユニットのグループホームで、地域密着を理念として掲げている法人です。
・1階には当法人が運営する「わくわく保育園」があり、ベランダから顔をのぞかせた入居者が園庭で遊ぶ園児たちに手を振る風景が日常にあります。
・食事は、調理センターから、真空チルドされた状態で届くので、温めるだけで大丈夫です。料理が苦手な方も大丈夫です。
・池袋駅から徒歩15分の好立地です。
・未経験の方も相談可能です。
・先輩スタッフによる手厚い指導と資格支援制度もあります。
・定年65歳ですので長く勤務が可能です。
最終更新日 : 2024/11/07
- 有料老人ホーム
医心館仙川の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(調布市/東京都)
- 給与
- 【月給】328,800円-347,300円
※資格手当、夜勤手当4回分含む
夜勤手当:8,000円/回(拠点により回数は異なる)
資格手当:初任者研修 5,500円、実務者研修 9,000円、介護福祉士 11,000円
【その他手当】
・精勤手当(時間外労働の有無に関わらず支給)
・残業代別途支給(10時間を超える場合は1分単位で支給)
・職能手当
・特定処遇改善加算手当
※勤続年数、保有資格により変動
(前年度実績:介護福祉士190,000円、実務者研修140,000円、初任者研修60,000円)
- 住所
- 東京都調布市仙川町1-30-1
- アクセス
- 京王線 仙川駅より 徒歩約6分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・大手法人です。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。(2024年9月含む)
・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。
・残業は月10時間程度のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。
・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2024/11/07
- サービス付き高齢者向け住宅
SOMPOケアそんぽの家S江古田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 初任者研修
【月給】239,300円
実務者研修
【月給】250,000円
介護福祉士
【月給】286,800円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分-)
【昇給】あり
- 住所
- 東京都練馬区旭丘2丁目5-2
- アクセス
- 【電車】西武池袋線 江古田駅から徒歩10分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 有料老人ホーム
SOMPOケアラヴィーレ赤塚公園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(板橋区/東京都)
- 給与
- 無資格・初任者研修
【月給】234,300円
実務者研修
【月給】245,000円
介護福祉士
【月給】280,800円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分-)
【昇給】あり
- 住所
- 東京都板橋区大門7-5
- アクセス
- 【電車】都営線 新高島平駅から徒歩14分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 有料老人ホーム
SOMPOケアそんぽの家練馬の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 無資格・初任者研修
【月給】249,300円
実務者研修
【月給】260,000円
介護福祉士
【月給】295,800円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分-)
【昇給】あり
- 住所
- 東京都練馬区高松3-1-18
- アクセス
- 【電車】都営大江戸線 練馬春日町駅から徒歩16分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 有料老人ホーム
SOMPOケアラヴィーレ練馬の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 無資格・初任者研修
【月給】234,300円
実務者研修
【月給】245,000円
介護福祉士
【月給】280,800円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む
【その他】
残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分-)
【昇給】あり
- 住所
- 東京都練馬区豊玉中2-27-10
- アクセス
- 【電車】西武池袋線 練馬駅から徒歩13分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 有料老人ホーム
SOMPOケアそんぽの家三鷹牟礼の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三鷹市/東京都)
- 給与
- 無資格・初任者研修
【月給】233,700円
実務者研修
【月給】239,500円
介護福祉士
【月給】261,300円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分-)
【昇給】あり
- 住所
- 東京都三鷹市牟礼7-1-2
- アクセス
- 【電車】京王井の頭線 三鷹台駅から徒歩25分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/07
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる