(9ページ目)【年間休日110日以上】東京都の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは東京都における年間休日110日以上で働ける求人を2,569件掲載しています。東京都における年間休日110日以上で働ける求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、未経験歓迎や定年なしなど誰もが応募しやすい応募要件、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、東京都で年間休日110日以上で働ける仕事への転職を考えている人は必見です。
【年間休日110日以上】東京都の求人
デイサービス・デイケア
デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(豊島区/東京都)
- 給与
- 【月給】250,000円-350,000円
[内訳]
・基本給:250,000円-350,000円
【その他】
定期昇給有
- 住所
- 東京都豊島区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(豊島区/東京都)における非公開求人です。デイサービス・デイケアで介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
医心館亀戸の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(江東区/東京都)
- 給与
- 【月給】328,000円-347,000円
※資格手当、夜勤手当4回分含む
夜勤手当:8,000円/回(拠点により回数は異なる)
資格手当:初任者研修 5,500円、実務者研修 9,000円、介護福祉士 11,000円
【その他手当】
・精勤手当(時間外労働の有無に関わらず支給)
・残業代別途支給(10時間を超える場合は1分単位で支給)
・職能手当
・特定処遇改善加算手当
※勤続年数、保有資格により変動
(前年度実績:介護福祉士190,000円、実務者研修140,000円、初任者研修60,000円)
- 住所
- 東京都江東区亀戸5-6-20
- アクセス
- JR中央総武線 亀戸駅より徒歩2分、東武亀戸線 亀戸駅より徒歩2分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
【どんな法人】
株式会社アンビスは慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化したホスピス「医心館」を運営し、医療依存度が高い方(終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を使用中の方など)がご入居している住宅型の有料老人ホームです。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。(2024年9月想定含む)
【看取りケアの習得ができます】
医療依存度の高い様々な症例の方に向き合い、
終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
入居者様の心に寄り添った「最期までその人らしく暮らせるように心がけたお仕事」を心掛けて職員一同ケアを実施している為です。
【人員体制の充実】
お一人お一人に沿ったケアを介護士・看護師職員全員で考え大切な時間を支えていくことができます。入居者様・ご家族様にも安心してお過ごし頂けるよう安らぎの場を提供しております。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
SOMPOケアそんぽの家隅田公園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(台東区/東京都)
- 給与
- 無資格・初任者研修
【月給】229,300円
実務者研修
【月給】245,000円
介護福祉士
【月給】270,800円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分-)
【昇給】あり
- 住所
- 東京都台東区橋場2-1-4
- アクセス
- 【バス】都営バス 浅草雷門行き 橋場一丁目停留所下車、徒歩2分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/17
障がい者支援
たましろの郷の生活支援員(契約社員)求人・採用(青梅市/東京都)
- 給与
- 【月給】210,400円ー226,800円
[内訳]
基本給:190,400-206,800円
夜勤手当:5,000円/回(月4回程度)
【その他手当】
住宅手当:8,500円(上限)
※昇給:1時間あたり10円~30円(前年度実績)
- 住所
- 東京都青梅市長淵5-1420-2
- アクセス
- バス: 明星大学往き 明星大学入口下車徒歩15分位 市民斎場往き 市民斎場下車徒歩10分位
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【施設の特徴】
ろう重複者(聞こえない上に他の障がいを併せ持つ障がい者)を対象として、日中の作業支援、夜間の生活支援を行っている貴重な施設です。
同様の支援を行っている施設は大変少ない為、非常に社会貢献性の高い職場です。
個性豊かな利用者とかかわりながら手話を覚えていくことができる点も特徴です。
「語り合い伝え合える集団」を目指しており、"なにもできない"のではなく、できる可能性を育み、自立した生活・活動ができるようになることを目標に支援を行っています。
【支援の特徴】
現場では、職員間の情報交換及び共有を徹底するように努めています。
カンファレンスでは個別の担当とサービス管理担当者、看護師、栄養士をはじめ、状況に応じて担当以外の支援者等も加わり、利用者への聞き取りを実施し、支援の方向性を決定しています。
利用者向けの資料は、利用者一人ひとりの特性・状況に合わせてカード・イラストなども含めて作成し、分かりやすく工夫しながら説明、コミュニケーションをとり、本人の表情や行動を良く観察して理解度を確認するようにしています。
【虐待防止について】
年1回、障がい者虐待防止をテーマとして全体研修を行い、職員間グループワークでセルフチェックシートをもとに確認を行い、日常の支援を振り返る機会を設けています。
実務に即した具体例による振り返りで、認識を深め、日常支援に活かしています。
新人へは入職時の新人ノートでも権利擁護について学習、日々の研修や会議で伝え、虐待防止チェックリスト等を活用し徹底し、利用者や職員とも人権擁護の意識を高めています。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
新泉サナホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(杉並区/東京都)
- 給与
- ■介護福祉士以外
【月給】226,000円-
[内訳]
基本給:185,000円
処遇改善手当:20,000円
特定処遇改善手当:5,000円
夜勤手当:16,000円(月4回で算出)
■介護福祉士
【月給】244,000円-
[内訳]
基本給:185,000円
資格手当:5,000円
処遇改善手当:25,000円
特定処遇改善手当:13,000円
夜勤手当:16,000円(月4回で算出)
【その他手当】
住宅手当:25,000円(賃貸の名義人の場合)
【年収例
- 住所
- 東京都杉並区和泉1丁目44−19
- アクセス
- 京王線 「代田橋駅」から徒歩で6分 東京メトロ丸ノ内線「方南町駅」から徒歩12分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
★2018年9月オープンの80名定員のユニット型特別養護老人ホームです。
★浴室などに機械やセンサーを積極的に取り入れ、職員さんの負担を軽減しています!
★年間休日118日でプライベートの時間をしっかりとれます。
★介護福祉士で年収420万円以上実績ありの高給与法人です。
★賞与4ヶ月分と高水準です。
★より質の高いケアサービスを実現するため、スタッフ一人ひとりのチャレンジを支え、共に成長できる施設づくり、チームづくりを目指している温かい職場です!
★これまでの経験を活かし、アイディアを出し合う職場風土です!
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- *初任者研修
【月給】218,700円
・職能給:150,000円
・職能調整給:11,200円
・資格手当:10,000円
・処遇改善手当:27,500円
・居住支援特別手当:20,000円
*実務者研修
【月給】221,850円
・職能給:150,000円
・職能調整給:11,350円
・資格手当:13,000円
・処遇改善手当:27,500円
・居住支援特別手当:20,000円
*介護福祉士
【月給】229,000円
・職能給:150,000円
・職能調整給:
- 住所
- 東京都足立区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(足立区/東京都)における非公開求人です。デイサービス・デイケアで介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 清心苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(江戸川区/東京都)
- 給与
- 【月給】198,500円‐310,100円
[内訳]
・基本給:171,500円‐275,100円
・夜勤手当:25,000円(5,000円/回・月5回程度)
・資格手当:2,000円‐10,000円
資格手当詳細
・初任者研修:2,000円
・実務者研修:3,000円
・介護福祉士:10,000円
【その他手当】
・家族手当:配偶者:10,000円、第1子:5,000円
・住宅手当
・処遇改善手当:650,000円(年間)
・昇給制度:あり
- 住所
- 東京都江戸川区西一之江4-9-24
- アクセス
- 【バス】 都営新宿線一之江駅より新小岩駅行きバス(葛西駅‐一之江駅‐新小岩駅):西一之江4丁目停留所より徒歩2分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【法人について】
・複数の医療法人や社会法人が所属しているグループ法人が母体です。法人単体としても特別養護老人ホームや老人保健施設を運営しており、安定した基盤がございます。区の委託事業も行うなど、地域からも信頼の厚い法人です。
【施設について】
・130床の従来型特別養護老人ホームです。
・良い介護を提供していくためには知識や技術の習得が必要不可欠と考え、内部・外部を問わずさまざまな研修を行っています。スキルアップを目指す方にピッタリな職場です。
・年間休日110日でプライベートの時間も大切にできます。
・賞与水準が3.2ヶ月からと高く、頑張りがお給与に反映されるためやりがいに繋がります。
・有給休暇の取得率が高いです。1週間の長期休み、産休・育休を3回取っている方などもいます。
・単身寮があり、30,000円の補助もあります。(現在満室)
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
(仮称)特別養護老人ホームピオーネ足立の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- <介護職>
【月給】250,000円-324,500円
[内訳]
基本給:175,000円-235,000円
調整手当:35,000円
資格手当:2,000円-8,500円
皆勤手当:6,000円
夜勤手当:32,000円‐40,000円(8,000円/回 月4回-5回勤務あり)
<生活相談員>
【月給】239,000円-293,000円 ※経験年数により考慮
[内訳]
基本給:190,000円-235,000円
調整手当:30,000-35,000円
資格手当:3,000円-
- 住所
- 東京都足立区平野1-42-2
- アクセス
- 梅島駅より徒歩21分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【法人について】
・大手医療法人の運営する施設です。
岡山県に本部のある医療法人 医清会系列の社会福祉法人桃山福祉会が運営しています。東京都では複数の特別養護老人ホームと、併設するデイサービス、ショートステイ等、また保育園も運営をしております。
・福利厚生面が充実しており、安心して働くことが出来る環境が整っています。
【施設について】
・2024年12月開設の施設です。
・多床室30床、ユニット型個室105床のハイブリッド型施設になっています。
・豊富な研修で職員のスキルアップを行い、先輩、後輩だからと遠慮することなく、意見交換することで利用者様に居心地の良い時間を過ごしていただけるようチームワークを重視しています。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム有隣ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】205,400円-352,600円
[内訳]
基本給 183,400円-242,950円
夜勤手当:4,000円/回(月4回程度・5回目以降は5,000円/回)
職能手当:0円-38,400円以上(経験により変動)
処遇改善支援助成金:6,000円/月(定額・毎月支給)
【その他手当】
住宅手当:13,500円(世帯主のみ)
家族 (扶養) 手当:配偶者11,500円 第一子5,000円 第二子4,500円 等
処遇(特定含)改善手当:※概算50,000円/月
- 住所
- 東京都世田谷区船橋2-15-38
- アクセス
- 小田急線「千歳船橋駅」より徒歩8分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
★世田谷区で初めて設立された従来型の特別養護老人ホームで、歴史ある法人で母体が安定しております。
2004年に改修されており、改修後約20年経過しておりますが綺麗な施設です。
★廊下で有隣病院と繋がっており夜間帯の緊急時なども安心です。
★有給休暇は採用時に付与されます。入職後6ヶ月間は月1日、1時間単位から取得可能です。
★住宅手当、扶養手当が充実しております。
★子育て中の方大歓迎です。施設内に託児所もあります。多くの職員が子育てと両立しながら就労しています。
★資格取得制度が充実しています。費用は法人全額補助、入職して上位資格を目指す方多数です。
★キャリアパス制度があります(リーダー→副主任→主任→介護長)。努力した方が上に上がれる制度です。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設エーデルワイスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(板橋区/東京都)
- 給与
- 初任者研修修了
【月給】228,100円-264,500円
[内訳]
基本給:149,000円-178,400円
職務手当:20,000円-27,000円
夜勤手当:24,000円(6,000円/回・月4回で計上)
処遇改善手当:35,100円/月
実務者研修修了
【月給】234,800円-271,900円
介護福祉士
【月給】243,500円-277,800円
【昇給】
有り
年1回(前年度実績あり)
- 住所
- 東京都板橋区四葉2-21-16
- アクセス
- 無料送迎バス:東武東上線「成増駅」「ときわ台駅」から職員専用バスを運行 都営三田線新高島平駅より徒歩15分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・早期離職防止・定着のための取り組みをしています。
・チューター制度、メンタルヘルスケアプログラムを導入しております。新人職員に1年間指導・相談役担当の先輩が1名つき、相談出来たり、業務のフォローアップが出来る様にしています。また外部専門家による24時間365日の相談対応窓口を設けておりますので、先輩方に相談しにくい悩みも相談できます。
・育児休暇取得率は高めです。休暇後の就業復帰率90%超えとなっています。
・有給休暇や育児・介護休暇、退職金制度や各種研修参加支援等、安心して働ける職場環境です。
・仕事と子育ての両立等のサポートを、法人としてバックアップしています。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ひのき大泉学園定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000-300,000円
(※経験等により考慮させていただきます)
- 住所
- 東京都練馬区大泉学園町5-29-10
- アクセス
- 【バス】 ●西武池袋線 大泉学園駅 北口 西武バス「福祉センター行き」坂下下車 徒歩約7分 ●東武東上線 成増駅 南口 西武バス「大泉学園駅行き」大泉郵便局下車 徒歩約15分 ●東武東上線 朝霞駅 西武バス「大泉学園駅行き」大泉郵便局下車 徒歩約15分 ●JR中央線 吉祥寺駅 西武バス「都民農園セコニック行き」大泉郵便局下車 徒歩約15分 ●JR中央線 荻窪駅 西武バス「長久保行き」大泉郵便局下車 徒歩約15分 ●JR中央線 阿佐ヶ谷駅 西武バス「長久保行き」大泉郵便局下車徒歩約10分
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
・薬局と提携があるので、お薬も割引があります。
・地元の職員が多く、地域密着型です。
・スタッフ同士で助け合い、円滑なサービス提供を心掛けています。
・サポート体制が整っているので、安心して仕事に専念できます。
・業務を通して、専門的なスキルを磨くことができる環境です。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
岡田病院の看護助手(正社員)求人・採用(荒川区/東京都)
- 給与
- 【月給】244,000円-
[内訳]
・基本給:203,000円
・職務手当:10,000円
・住宅手当:15,000円
・食事手当:5,000円
・調整手当:6,000円
・精勤手当:5,000円
【その他手当】
宿直手当:15,000円/回
- 住所
- 東京都荒川区荒川5-3-1
- アクセス
- ・東京メトロ千代田線町屋駅(荒川口)京成線町屋駅より徒歩9分 ・京成本線 新三河島駅より徒歩3分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・地域密着型、内科・外科(外科は消化器が多いです)混合の2次救急病院です。
・1DKのマンションに月額10,000円(光熱費は別)で住めます。一人暮らしの強い味方です。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
西おおいずみ翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 正社員は総合職、地域職2種から選択
※地域職の場合は転勤なしであるが、賞与が総合職の50%、住宅手当対象外
※基本給は最終学歴による
【月給】201,000円-
(処遇改善手当等含む)
【その他手当】
住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,000円-70,000円未満 20,000円
家賃70,000円-100,000円未満 25,000円
家賃100,000円以上 30,000円
- 住所
- 東京都練馬区西大泉1-23-7
- アクセス
- 西武池袋線保谷駅より徒歩13分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ホームヘルプサービス ひだまりのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(大田区/東京都)
- 給与
- 【月給】308,343円-350,935円
※経験や資格考慮し決定とする
- 住所
- 東京都大田区仲六郷1-40-7 ドリームハイツ1階
- アクセス
- 雑色 駅より徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・定年が70歳なので、幅広いご年齢ご相談可能です。
・京浜急行雑色駅徒歩5分と好立地です。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 良友園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西多摩郡瑞穂町/東京都)
- 給与
- 【月給】262,540円-291,948円
【内訳】
・基本給:163,000円-185,600円
・特殊業務手当:13,040円-14,848円
・住居手当(一律支給):10,000円-15,000円
・処遇改善手当:21,500円(入職初年度の基準)
・居住支援特別手当:20,000円
・夜勤手当:35,000円(1回あたり7,000円、月5回入った場合)
その他、条件により扶養手当や通勤手当の支給があります。
【その他手当】
・資格手当:2,500円-10,000円/月
- 住所
- 東京都西多摩郡瑞穂町箱根ヶ崎670-1
- アクセス
- 箱根ケ崎駅より徒歩12分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【法人概要】
西多摩郡瑞穂町にある特別養護老人ホーム良友園では、利用者様に笑顔と喜びを感じていただけるよう、生活の質の向上を目指し、日々思いやりの心をもった対応を大切にしております。お一人おひとりの人権を守ること、人間としての尊厳を大切にすることに努め、職員各自が福祉専門職としての自覚を持ち、想像力を豊かに保ち常に努力と反省、そして資質の向上に励んでおります。
【職員啓発】
勉強会や外部研修等、職員の能力向上を支援します。また、職員旅行やサークル活動を通したモチベーション喚起を奨励します。
【地域貢献】
研修生やボランティアの受入、近隣児童や非営利団体とのふれあいなど、地域との交流を促進します。また、毎年1月の瑞穂町駅伝競走大会に良友園チームとして参加し、大会を盛り上げています。
【アクセス】
駅から徒歩10分余、国道から車で1分と交通が便利です。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設久米川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東村山市/東京都)
- 給与
- 【月給】240,000円-244,000円
「内訳」
・基本給:188,000円-192,000円
※経験による考慮あり
・処遇改善手当:25,000円/月
※勤続年数により処遇改善手当額は変動します
・夜勤手当:27,000円(9,000円・月3回にて計上)
【その他手当】
・介護福祉士手当:10,000円
・食事手当1,200円/夜勤1回の時に対象
・早出遅出手当:800円/回
・時間外手当
・扶養手当
【昇給】有り
年1回
- 住所
- 東京都東村山市本町4-7-14
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【どんな施設】
・入所 定員:従来型20名・ユニット型60名
【おすすめポイント】
・定年無しと長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は114日と多めに定めています。
・24時間対応の託児所を完備しているなど、若いスタッフから年配のスタッフまでそれぞれのステージにあった福利厚生があります。
・介護職にもプリセプターが付き、教育体制充実の職場となっています。
【通勤楽々】
・バイク・自転車通勤可能
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
オネスティ南町田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】226,500円-
[内訳]
基本給:187,300円-
介護職特別手当:37,500円
その他手当:1,700円
【その他手当】
皆勤手当:8,000円
- 住所
- 東京都町田市鶴間7丁目3-3
- アクセス
- 東急田園都市線南町田グランベリーパーク駅 グランベリーパーク口より徒歩13分。
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・地域に密着しており、アットホームな職場です。
・看護師・機能訓練との多職種連携に力を入れてます。
・他の施設では学べない専門的な知識・技術を身に付けることができます。
・南町田グランベリーパーク駅から徒歩13分。
・介護老人保健施設に併設されており、ホスピタリティの精神と機能性をとことん追求した居心地のよい空間が広がっています。
・一日コースと午前午後に分かれた半日コースがあります。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
アイゴケアサービスのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(江東区/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円-270,000円
[内訳]
基本給:185,000円-215,000円
職務手当:10,000円-20,000円
資格手当:5,000円
固定残業代:30,000円(15時間分・超過分は別途支給)
- 住所
- 東京都江東区豊洲4-2-7 サンベルク豊洲202
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
他の訪問介護事業所とは異なる3つのポイントがございます。
援助範囲は全て15分圏内にございますので、移動が少なくて済みます。
急なお休みがあっても他のヘルパーが対応できる体制が整っております。
完全人柄採用でございますので、利用者や地域に貢献できる方のみが採用されております。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
デイサービスうめやしきの介護職員・ヘルパー求人・採用(大田区/東京都)
- 給与
- 【月給】180,000円~経験により考慮
- 住所
- 東京都大田区蒲田2-3-7 ビアレセッテ1F
- アクセス
- 【電車】 梅屋敷(東京)駅より徒歩3分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
求人のおすすめポイント
・年間休日128日です。趣味の時間やご家族とすごす時間などプライベートの時間も大切にできます。
最終更新日 : 2024/09/17
障がい者支援
恩方育成園の生活支援員(正社員)求人・採用(八王子市/東京都)
- 給与
- 【月給】215,900円ー278,300円
[内訳]
基本給:176,900円-239,300円
職務手当:24,000円
夜勤手当:3000円/回(5回程度/月)
※基本給は経験・学歴等により変動有り
【その他手当】
深夜割増賃金
住宅手当:世帯主8,000円、扶養親族有10,000円
扶養手当:配偶者14,500円、子・その他扶養親族6,000円/人
- 住所
- 東京都八王子市下恩方町2794‐1
- アクセス
- JR高尾駅北口より西東京バス 陣馬高原下ゆき 大久保バス停下車 徒歩10分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【法人の特徴】
都内で事業所60カ所、グループホーム108カ所を運営している大規模法人です。
研修体制の充実に力を入れており、4月に実施する新入職員研修から階層別研修、eラーニングや現場でのOJTまで様々な学習機会を提供しています。
利用者の意欲や個性を重視しながら、プロとして成長できる環境を整備することで、職員・利用者双方の満足度が高い状態を志向しています。
また、上記の通り運営施設が多い為、ジョブローテーションによりご自身の状況や特性に合う職場を見つけやすい点も魅力の1つです。
【施設の特徴】
ICT活用による業務効率向上にも積極的に取り組んでおります。
タブレットにより利用者の情報は随時同期・更新される仕組みとしており、情報共有の効率化・迅速化に寄与しています。
ベッドについては、寝ているか起きているかをリアルタイムで確認できるだけでなく、呼吸・心拍も把握できるようになり、体調確認の際の負担も軽減できるようになっています。
これら以外にも設備投資を行い、利用者・職員の満足度の向上につながっております。
【支援について】
個別の支援計画に基づき、利用者の特性を考慮し支援を行っています。
計画では長期目標をはじめ、短期目標では、今年度の一年間がわかりやすい表現で目標が設定されている他
・施設(地域)での過ごし方や週間プログラム
・個別面談で聞き取られた家族や本人の要望、課題
等が明記されています。
定期的なモニタリングで計画は年2回見直しされ、実態との乖離が起きない様配慮しています。
最終更新日 : 2024/09/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる